NCOI (NCOI) • HBO Human Resources Management

Uitwerking module opdracht voor het vak 'Personeelsplanning en Organisatie'. Het vak werd in het eerste jaar gegeven (2019). De uitwerking is beoordeeld met een 8, waarbij er een half punt niet is toegekend vanwege een opmaakfoutje. De opdrachtomschrijving en de ontvangen feedback zijn in het document opgenomen.

Uitwerking voor het vak 'Organisatiegedrag' (module opdracht). Het vak is in het eerste jaar van de studie HBO Human Resource Management gevolgd (2019). De uitwerking is beoordeeld met een 9. De opdracht en de feedback zijn toegevoegd aan de uitwerking.

Uitwerking voor het vak Verandering, management en organisatie bij de NCOI. Het vak is in de tweede fase van de HBO HRM gevolgd. De uitwerking is in 2021 geschreven en beoordeeld met een 8. De opdracht en de ontvangen feedback zijn toegevoegd.

Uit voorjaar 2022 is dit een geslaagde moduleopdracht HRM van het NCOI. Hij gaat over werving en selectie en lifetime employability binnen een grote Nederlandse technische organisatie. Alle bronnen die NCOI wil zien zijn aanwezig, ik heb de feedback er ook bij gedaan.

De vraag die in deze moduleopdracht centraal staat is: Hoe is HRM vormgegeven in de organisatie? Het belang van deze opdracht is dat er wordt beschreven hoe HRM is vormgegeven binnen verschillende afdelingen van Naam bedrijf en wat de rol van HRM en de lijnmanager is in de organisatie zodat hier een duidelijk beeld van geschetst kan worden.

Integrale opdracht fase 2! Behaald met een 8! Onderwerp is organisatieverandering. Incl Feedback! Inleverdatum was maart 2022 dus is de nieuwe versie!

Van NCOI Human Resource Management Voltijd zijn dit alle collegeaantekeningen van het eerste jaar. Handig als je misschien eens een college gemist hebt.

De moduleopdracht van Persoonlijke groei en zelfinzicht! Beoordeeld met een 10! De uitgebreide beoordeling heb ik toegevoegd. Doe je voordeel met een voorbeeld!

Moduleopdracht NCOI Organisatiegedrag Tip: Maak de samenvatting beknopter. Je hoeft geen bronnen te vermelden. Het moet voor de lezer in een keer duidelijk zijn over welk ongewenst gedrag het gaat, hoe dit komt, wat eraan gedaan kan worden e.d. Beoordeling: Deze moduleopdracht is beoordeeld aan de hand van het beoordelingsformulier (te vinden op e-Connect bij Examen). Het gaat daarbij om de volgende criteria. In welke mate zijn de verplichte onderdelen (stap 3) in de uitwerking aanwe...

Portfolio fase 2. De nieuwe versie! Resultaat: Behaald. Richting: HBO Human resource management