Valkuilen Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

samenvatting jaar 1 semester 2 vak tijd school Hogent

Hiermee met vlag en wimpel in één keer het examen gehaald!

Moduleopdracht afgerond met een 8. 1. Je neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in jouw werkomgeving, waar je betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 2. Beschrijving van het GROWING Model. G. In Goal geef je een beschrijving hoe het interview is uitgevoerd. Maak daarbij gebruik van: a. De inzet van de vier domeinen van interview om de vraag-achter-de-vraag te bepalen. b. Geef aan waar de adviesvraag zich in de stadia-matrix bevindt en waarom. c. Beschri...

Moduleopdracht Recruitment en personeelsplanning - NCOI Human Resources Management. Beoordeeld met een 8,5! Inclusief opdrachtomschrijving, beoordeling en feedback Dit is mijn ingeleverde moduleopdracht voor Recruitment en Personeelsplanning, onderdeel van HBO Human Resources Management bij het NCOI. Beoordeeld met een 8,5. Opdrachtomschrijving: U informeert het management over de methode van strategische personeelsplanning. U legt uit hoe de uitkomsten van SPP te verbinden zijn met recruitment....

Dit document is een samenvatting van het tweede boek van de complete set 'handboek gedrag op school'. In dit document zijn de hoofdstukken 13 en 15 samengevat. Het is een erg overzichtelijk document en je kunt het gebruiken voor de kennisbasistoets 'passend onderwijs'.

Dit is de moduleopdracht Managementvaardigheden met als onderwerpen het voortgangsgesprek en het slechtnieuwsgesprek. Een pittige opdracht, omdat NCOI wil dat je jezelf bloot geeft en aandacht besteed aan jouw eigen valkuilen en sterke kanten. Ook moet er een duidelijke relatie met de literatuur zijn, waar veel aandacht aan is besteed in dit stuk. Je moet stap voor stap uitleggen hoe het gesprek ging en wat je anders zou moeten doen. Heel inspirerend!

Een korte maar krachtige samenvatting van het vak Channels gebaseerd op alle lessen en benodigde literatuur. Met deze samenvatting haal je gegarandeerd een voldoende! Voor dit tentamen heb ik met behulp van deze samenvatting een 8,8 behaald.

Dit is een geslaagde (8) moduleopdracht van Scheidegger Leidinggeven in zorg en welzijn. Ik in deze opdracht verwerkt wat mijn leerdoelen zijn. Deze leerdoelen neem ik onder de loep door te kijken naar wat de situatie was die zich voordeed en hoe ik daarmee ben omgegaan. Ik ga dieper in op waar mijn krachten liggen en reflecteer op mijn aandachtspunten en valkuilen. Een kleine opdracht maar niet de gemakkelijkste.

Cultuursensitief handelen is een vak dat je krijgt in je eerste jaar professionele bachelor Orthopedagogie. Dit is een nieuw vak dat nog niet helemaal op punt staat. Dus het vak kan een andere naam hebben. Hier gaat het over divers sensitieve communicatie en valkuilen die hierbij aan te pas kommen. Ook hebben we het over het driestappenmodel van Pinto en over de beschermjassen.

Wat lever je in? Je schrijft een compleet veranderplan voor een verandervraagstuk uit je organisatie met een duidelijke opbouw van de verandervraag, de diagnose, de veranderstrategie, de beoogde interventies en een overzicht van succesfactoren en valkuilen. In je beschrijving dient duidelijk zichtbaar te zijn dat je de theorie uit het basisboek en de aanvullende bronnen hebt gebruikt. Hoe voer je de opdracht uit? In je moduleopdracht werk je de volgende onderwerpen uit, in de volgorde waari...