Marieke93
Toegepaste Psychologie afgerond aan Saxion in Deventer. Hoofdstroom Ontwikkelingspsychologie & Orthopedagogiek, minor Neuropsychologie.
Momenteel studerend aan Tilburg University: Pre-master Human Resource Studies.
Voor vragen of opmerkingen kun je me altijd een berichtje sturen! Stel, je download een document van mij, zou je hier een opmerking of waardering bij willen plaatsen? Dan kan ik dat weer meenemen in het maken van volgende samenvattingen. Alvast bedankt!
- 30
- 0
- 0
Community
- Volgers
- Volgend
79 Ontvangen beoordelingen
30 items
Summary articles Learning & Development
Articles: 
Topic 1
	The paradoxical nature of the relationship between training and learning
	Volition to transfer: mastering obstacles in training transfer by Seiberling and Kauffeld
	Training transfer: An integrative literature review by Burke and Hutchins
	Gaining insight to transfer of training through the lens of social psychology by Weisweiler, Nikitopoulous, Netzel, and Frey 

Topic 2
	Towards an understanding of talent management as a phenomenon-driven field using bibliome...
- Samenvatting
- • 52 pagina's •
Articles: 
Topic 1
	The paradoxical nature of the relationship between training and learning
	Volition to transfer: mastering obstacles in training transfer by Seiberling and Kauffeld
	Training transfer: An integrative literature review by Burke and Hutchins
	Gaining insight to transfer of training through the lens of social psychology by Weisweiler, Nikitopoulous, Netzel, and Frey 

Topic 2
	Towards an understanding of talent management as a phenomenon-driven field using bibliome...
Summary articles Compensation & Benefits
articles: 
	Incentives for managers and inequality among workers: evidence from a firm-level experiment by Bandiera, Barankay and Rasul (2007)
	International compensation practices: a ten-country comparative analysis by Lowe, Milliman, De Cieri and Dowling (2002)
	Incentives for managers and inequality among workers: evidence from a firm-level experiment by Bandiera, Barankay and Rasul (2007)
	Pay dispersion and workforce performance: moderating effects of incentives and interdepende...
- Samenvatting
- • 32 pagina's •
articles: 
	Incentives for managers and inequality among workers: evidence from a firm-level experiment by Bandiera, Barankay and Rasul (2007)
	International compensation practices: a ten-country comparative analysis by Lowe, Milliman, De Cieri and Dowling (2002)
	Incentives for managers and inequality among workers: evidence from a firm-level experiment by Bandiera, Barankay and Rasul (2007)
	Pay dispersion and workforce performance: moderating effects of incentives and interdepende...
summary Strategy and Human Resource Management
Summary of the book Strategy and Human Resource Management of Peter Boxall and John Purcell.

Includes chapters 1 till 5, 7, 8 (the development of high-involvement models of HRM), 12.

Fourth edition

-- management, work & organisations
- Boek
- Samenvatting
- • 26 pagina's •
Summary of the book Strategy and Human Resource Management of Peter Boxall and John Purcell.

Includes chapters 1 till 5, 7, 8 (the development of high-involvement models of HRM), 12.

Fourth edition

-- management, work & organisations
samenvatting Arbeidsrecht/Labor Law
samenvatting van het boek Arbeidsovereenkomstenrecht en sociaalzekerheidsrecht samengevoegd met hoorcolleges
- Boek
- Samenvatting
- • 55 pagina's •
samenvatting van het boek Arbeidsovereenkomstenrecht en sociaalzekerheidsrecht samengevoegd met hoorcolleges
samenvatting Work Well-Being & Performance An introduction to contemporary work psychology
Samenvatting van het boek An introduction to contemporary work psychology voor het vak Work Well-Being & Performance.
Bevat alle hoofdstukken m.u.v. 2, 9, 18.
- Boek
- Samenvatting
- • 63 pagina's •
Samenvatting van het boek An introduction to contemporary work psychology voor het vak Work Well-Being & Performance.
Bevat alle hoofdstukken m.u.v. 2, 9, 18.
summary articles exam qualitative research methods
De samengevatte artikelen:

Coverdill, J., & Finlay, W. (1995). Understanding Mills via Mill-type methods:
An application of qualitative comparative analysis to a study of labor management
in southern textile manufacturing. Qualitative Sociology, 18(4), 457-478.

David Collier (2011). Understanding Process Tracing. PS: Political Science &
Politics, 44, pp 823-830. 

Hak, A, & Dul, J. (2009). Theory-Testing With Cases (No. ERS-2009-037-ORG).
ERIM report series research in management Erasmus Resea...
- Samenvatting
- • 14 pagina's •
De samengevatte artikelen:

Coverdill, J., & Finlay, W. (1995). Understanding Mills via Mill-type methods:
An application of qualitative comparative analysis to a study of labor management
in southern textile manufacturing. Qualitative Sociology, 18(4), 457-478.

David Collier (2011). Understanding Process Tracing. PS: Political Science &
Politics, 44, pp 823-830. 

Hak, A, & Dul, J. (2009). Theory-Testing With Cases (No. ERS-2009-037-ORG).
ERIM report series research in management Erasmus Resea...
samenvatting Qualitative Research Methods
Uitgebreide samenvatting van het boek qualitative research practice voor het vak qualitative research methods.
- Boek
- Samenvatting
- • 81 pagina's •
Uitgebreide samenvatting van het boek qualitative research practice voor het vak qualitative research methods.
samenvatting Ethiek in de psychologie
Handige samenvatting van het hele boek (H1 t/m H9). Alles is toetsstof voor het tentamen.
- Boek
- Samenvatting
- • 34 pagina's •
Handige samenvatting van het hele boek (H1 t/m H9). Alles is toetsstof voor het tentamen.
samenvatting cognitieve neuropsychiatrie; een procesbenadering van symptomen
Handige samenvatting van alle hoofdstukken, H1 tot 13, (toetsstof) van het boek.
- Boek
- Samenvatting
- • 61 pagina's •
Handige samenvatting van alle hoofdstukken, H1 tot 13, (toetsstof) van het boek.
samenvatting neuropsychologie over de gevolgen van hersenbeschadiging
- Samenvatting
- • 46 pagina's •
samenvatting Qualitative Research Methods
samenvatting Work Well-Being & Performance An introduction to contemporary work psychology
samenvatting Work Well-Being & Performance An introduction to contemporary work psychology
samenvatting Work Well-Being & Performance An introduction to contemporary work psychology
samenvatting Work Well-Being & Performance An introduction to contemporary work psychology