Oriëntatie op beleid Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Uitwerking klinisch redeneren: de 6 stappen: Stap 1: Oriëntatie op de situatie/klinisch beeld. Stap 2 klinisch redeneren: klinische probleemstellingen. Stap 4 klinisch redeneren: klinisch beleid. Stap 5 klinisch redeneren: klinisch verloop. Stap 6 klinisch redeneren: nabeschouwing.

Verpleegkundig redeneren opdracht, casus cystenieren, opleiding VPK niveau 4. Behaald met een 9,5 Inhoud : -Klinisch beeld, oriëntatie op de situatie -Klinische probleemstelling -Aanvullend klinisch onderzoek -Informatie werking nieren en blaas -Informatie cystenieren -Klinisch beleid -Klinisch verloop -Nabeschouwing -Reflectie -Bronvermelding -Bijlage

Het document betreft de module: Beargumenteren van zorg. Gedurende mijn PLP3 heb ik genoemde module uitgevoerd tijdens een stage in het Ommelander Ziekenhuis. In de module worden de stappen van Marc Bakker gehanteerd. De module is begin 2024 beoordeeld en voldoet aan de recentste leeruitkomsten. In verband met privacy zijn de waarderingsformulieren en methodische reflecties niet opgenomen in deze module.

In het kader van de module ‘Verpleegkundige zorgbieden aan volwassenen in acute situaties’, wordt de casus van mw Verkerk (fictieve naam) in de vorm van een verpleegplan uitgewerkt. In het verpleegplan wordt de anamnese-, diagnostische-, plannings-, uitvoer- en evaluatiefase beschreven met behulp van de stappen van Pro-Active Nursing (Bakker & Van Heycop ten Ham, 2016). In hoofdstuk 1 vindt de oriëntatie op de situatie plaats. Dit wordt ook wel de anamnesefase genoemd waarbij de SBAR als...

Samenvatting Human Resource Management Back to basic Filip Lievens. Human Resource Management. Historische schets. A. Voor industriële revolutie. Personeel > Verwijst naar mensen die in ondergeschiktheid aan andere arbeid verrichten. Gilden en ambachten > Regels over wie werd toegelaten tot het beroep, welke vaardigheden werden aangeleerd en op welke uren er gewerkt werd. Toen die tijd tegelijkertijd ondernemer en personeelsafdeling B. Industriële revolutie Massaproductie = Leidd...

Zeer complete uitwerking van een midden/hoog complexe casus klinisch redeneren volgens Bakker in 6 (zes) stappen. Beoordeeld met een 9,4! Schriftelijke opdracht uitgewerkt voor de Minor Verpleegkundige Vervolg Opleiding Geriatrie (VVO Geriatrie). Echter te gebruiken voor alle praktijkleerperiodes waarbij een klinisch redeneren opdracht moet worden gemaakt (PLP 2, 3, 4, 5) en voor het portfolio. Beoordelingsformulier toegevoegd aan de opdracht (cijfer 9,4). Alle stappen tot in de puntjes u...

Hoe noemen sociologen het geheel van kennis, waarden en doelen, normen en overtuigingen dat moet worden doorgegeven en aangeleerd en zodoende zorgt voor identiteit en continuïteit? - answerscultuur Hoe noemen sociologen alles wat de mens in de loop van de geschiedenis heeft toegevoegd aan de natuur? - answerscultuur In het voorjaar van 2020, tijdens de eerste golf van de coronacrisis, heeft de overheid veel geld voorzien om voor één maand de water- en energiefactuur te betalen voor alle...

Dit is een uitgewerkte casus beschreven volgens de 6 stappen van klinisch redeneren. Door klinisch te redeneren wordt er uitgebreid naar de casus gekeken. Er staat in medische geschiedenis, medicatie, sbar, ews, pesdie, klinisch verloop.

Een opzet van een casus voor Verpleegkundige, behoort tot het faseboek examen van 3.1. Dit wordt beschreven in deze zes stappen: Stap 0: ziekte beschrijving Stap 1 Oriëntatie op de situatie Stap 2: probleemstellingen Stap 3: aanvullend (klinisch) onderzoek Stap 4: Verpleegkundige zorg/ (klinisch) beleid Stap 5: Klinische verloop Stap 6: Evaluatie en reflectie in de nabeschouwing

Opdracht 8665 'Oriëntatie op beleid' van jaar 1, periode 3 , van de opleiding SPH , van het NTI