Hogeschool Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Ter afsluiting van de Masterclass Persoonlijk leiderschap, onderdeel van de MBA van NCOI Hogeschool, schrijft iedere student een reflectieverslag. Met een 8,5 is het verslag volgens de beoordelaars van hoog niveau. Deze beoordeling is toegevoegd.

Stap 1: Wat levert de student in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een reflectieverslag en een video-opname, die je individueel maakt. Bij het maken van je eindopdracht staan je persoonlijke leerdoelen op het gebied van persoonlijk leiderschap centraal. Je levert de volgende onderdelen in: een reflectieverslag over de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap op basis van twee persoonlijke leerdoelen; een video-opname waarin je in een pitch van maxima...

1. Wat levert de student in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een praktijkplan, dat je individueel maakt. Bij het maken van je eindopdracht staat de praktijk van je eigen organisatie of die van een opdrachtgever/klant centraal. Als je kiest voor een start-up en er nog geen geregistreerde organisatie bestaat, werk je vanuit de aanname dat die organisatie opgericht wordt. Het praktijkplan heeft betrekking op new business development, d.w.z. het proces van ...

Er zijn namen weggehaald. Kijk goed of dit plan van aanpak overeenkomt met uw opdracht. Dit plan van aanpak is het examen van de module planmatig werken en organiseren en is het startpunt voor de afstudeeropdracht fase 4 van de HBO Bachelor Informatica aan de Hogeschool van de NCOI. U gaat in deze fase afstuderen met een beroepsproduct in plaats van een traditionele scriptie. Beoordelingsdatum oktober 2022. U leest als eerste de beoordeling van het plan van aanpak, welke is beoordeeld met...

Kijk goed of dit plan van aanpak overeenkomt met uw opdracht. Dit plan van aanpak is het examen van de module planmatig werken en organiseren en is het startpunt voor de afstudeeropdracht fase 4 van de HBO Bachelor Management aan de Hogeschool van de NCOI. U gaat in deze fase afstuderen met een beroepsproduct in plaats van een traditionele scriptie. Beoordelingsdatum december 2021. U leest als eerste de beoordeling van het plan van aanpak, welke is beoordeeld met een “Behaald”. De beoorde...

Dit zijn 67 van de meest voorkomende tentamenvragen over de systeemtheorie. Deze lijst is gemaakt voor Stenden hogeschool Social Work in maart 2022. De vragen zijn in de les besproken en in werkgroepen en zijn een super manier om je voor het tentamen voor te bereiden.

Integrale opdracht fase 3 waarbij wordt voortgeborduurd op fase 2. Fase 2 is als bijlage toegevoegd. Beoordeling is te vinden op de titelpagina met onder meer “de keuzecriteria worden heel goed behandeld” en “zorgvuldige keuze van de twee alternatieven”. Literatuuronderzoek op basis van outsourcen, veranderbereidheid en organisatieverandering.

Master Management Cultuur en Verandering (MCC): Praktijkplan Verandermanagement. Het praktijkplan analyseert de verandercapaciteit van de organisatie en bevat een interventieplan voor het verhogen van de verandercapaciteit, met de volgende doelstelling: Het vergroten van de verandercapaciteit van het leidinggevend kader teneinde de beoogde groei te realiseren. Ter beantwoording van deze veranderdoelstelling wordt in dit praktijkplan onder andere gekeken naar (wetenschappelijke) literatu...

Deze masterclass is onderdeel van de master sales management, van de hogeschool NCOI. Het reflectieverslag MC Persoonlijk Leiderschap gaat uit van de ontwikkeling van je authentiek leiderschap vanuit de methodiek van Blekkingh en kent daarnaast de uitwerking van een moreel dilemma volgens het BOB model van Rob van Es. Bij het maken van je eindopdracht staan je persoonlijke leerdoelen op het gebied van persoonlijk leiderschap centraal. Je levert de volgende onderdelen in: Een reflectieverslag ove...