Doel handel Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Professioneel handelen reflectieverslag 1A MIDZ

Het doel van deze Masterclass is dat je kennismaakt met de theorie over persoonlijk leiderschap en dat je met behulp van deze theorie je eigen persoonlijk leiderschap analyseert. De thema's van deze Masterclass zijn afgestemd op de stof uit de andere Masterclasses, zodat deze op elkaar aansluiten en elkaar niet overlappen. De rode draad in deze Masterclass Persoonlijk leiderschap gaat om het vermogen om jezelf te leiden naar je professionele bestemming, de context waar je wilt zijn, daar waa...

SAMENVATTING: INTERNATIONALE MARKETING DEEL 1: BESLISSING TOT INTERNATIONALISERING HOOFDSTUK 1: INTERNATIONALE MARKETING IN BEDRIJVEN Fases in het internationale marketing proces: 1. Beslissing om een bedrijf te internationaliseren 2. Beslissing tot welke markten toe te treden 3. Strategieën voor markttoetreding 4. Het internationale marketingplan ontwerpen 5. Het plan implementeren en coördineren Doel = duurzaam concurrentievoordeel creëren op de internationale markt 1. Globaliseri...

Uitgebreide Samenvatting Sociale Psychologie 2e Editie Sociale psychologie (Tilburg University). De macht van de situatie Fundamentele attributiefout = de neiging om de mate waarin iemands gedrag wordt veroorzaakt door de rol van persoonlijke eigenschappen en andere interne factoren te overschatten en de rol van externe, situationele factoren te onderschatten. Of (hetzelfde): de neiging om ons eigen gedrag en andermans gedrag volledig toe te schrijven aan persoonlijkheidstrekken en het effe...

Uitgebreide Samenvatting Sociale Psychologie 2e Editie. Sociale psychologie samenvatting Hoofdstuk 1 – Inleiding tot de sociale psychologie 1.1 Wat is sociale psychologie? Sociale psychologie is de wetenschappelijke studie naar de manier waarop gedachten, gevoelens en gedragingen van mensen worden beïnvloed door de werkelijke of imaginaire aanwezigheid van andere mensen.  Voorbeeld ‘imaginaire aanwezigheid van andere mensen’; omdat je moeder altijd zei dat je je handen moet was...

Samenvatting Human Resource Management Back to basic Filip Lievens. Human Resource Management. Historische schets. A. Voor industriële revolutie. Personeel > Verwijst naar mensen die in ondergeschiktheid aan andere arbeid verrichten. Gilden en ambachten > Regels over wie werd toegelaten tot het beroep, welke vaardigheden werden aangeleerd en op welke uren er gewerkt werd. Toen die tijd tegelijkertijd ondernemer en personeelsafdeling B. Industriële revolutie Massaproductie = Leidd...

Samenvatting Inleiding in de Bedrijfskunde 2020 Erasmus Universiteit Rotterdam School of Management Bedrijfskunde. College 1 Introductie en geschiedenis van bedrijfskunde Hoofdstuk 1 boek lezen In het midden van het framework zie je de kernelementen van de bedrijfsactiviteiten. Dit zijn de bouwstenen van een bedrijf. Soorten systemen en theorieën: - Bureaucratic management: max weber; bedrijven als hiërarchieën - Scientific management; Fredrick Taylor; bedrijven als machines - Hu...

Hoofdstuk 2 Gebeurtenis: een eenmalige activiteit zonder blijvende gevolgen. Bijvoorbeeld: een veldslag. Verschijnselen: zaken die met enige regelmaat verschijnen in de geschiedenis, maar ook weer verdwijnen. Ontwikkeling: bijvoorbeeld de verlichting (het denken van de mens ontwikkeld zich à lineair proces). Klassiek: kunst uit het verleden dat een blijvende indruk heeft achtergelaten. Imperialisme: streven naar wereldrijk. Vormentaal: de uitbeelding van de Grieks-Romeinse vormenkunst/beeldho...

doel van handel, vormen economische integratie, reden internationale handel,

Inhoud Hoofdstuk 1 Inleiding 9 1.1 Het economische probleem 9 1.2 Economie: een allocatiewetenschap 9 1.3 De behoefte ingedeeld… 9 1.4 … en de middelen ingedeeld 9 1.4.1 … Vrije en economische goederen 9 1.4.2 Consumptie- en investeringsgoederen 9 1.4.3 Private en publieke goederen 10 1.5 De productiefactoren 11 1.6 Welvaart vs. Welzijn 11 1.7 Micro vs. Macro 11 1.8 Het wetenschapsterrein van de economie 11 1.9 Methodiek: de ceteris paribus-clausule 11 1.10 Opportunity cost en de PMC 12 Ho...