Integrale zorg Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Moduleopdracht van NCOI module Integrale Procesbeheersing, gevolgd in september 2022. Cijfer 9, feedback van beoordelaar is bijgevoegd. Het betreft een moduleopdracht gericht op een inefficiente werkwijze op een redactie van een wetenschappelijke organisatie inclusief bijlagen. E-connect info: Stap 2: Waar moet de opdracht aan voldoen? In het verbetervoorstel beschrijf je de tekortkomingen van het huidige proces. Tevens geef je een advies voor het verbeterde proces. Met ‘beter’ wor...

Integrale opdracht ''biedt zorg en begeleiding rondom onderzoek of behandeling'' - Examen 8 - leerjaar 4 - MBO verpleegkunde - Albeda College

In semester 1 jaar 3 heb ik een integrale opdracht (Ook wel portfolio) geschreven binnen mijn deeltijd studie. In dit verslag omschrijf ik twee betekenisvolle situaties, waarin ik diverse aspecten in het werk als toekomstig GGZ-Agoog heb geleerd/meegemaakt. Om mijn handelen in de praktijk te onderbouwen heb ik gebruik gemaakt van wetenschappelijke theorie, ervaringskennis en theorie vanuit de opleiding. Belangrijk hierbij is de herstel ondersteunende zorg. Inhoudelijk kun je lezen in het verslag...

Dit bestand is het volledig uitgewerkte ziekenhuisprofiel. Dit maak je in je laatste jaar. Let op, dit is de nieuwste versie van de opdrachten, voorheen werd voor de opdrachten de code sept2020 gebruikt, maar deze integrale opdracht heeft als code aug2021. Dit is dus de meest nieuwe opdracht. Hij is helemaal af. Erg lang en uitgebreid. Het zijn 2 integrale opdrachten in 1. VP-ZH-P1-K1-W1 = Biedt zorg en begeleiding rondom onderzoek en behandeling. VP-ZH-P1-K1-W2 = Communiceert met ee...

Integrale opdracht HBO Toegepaste Psychologie fase 1 kopie. Integrale opdracht (NCOI Opleidingen). Hoofdstuk 1 – Organisatiebeschrijving Het vraagstuk doet zich voor binnen de zorgkern Beweging van het Erasmus MC, een universitair medisch centrum in Rotterdam. Dagelijks werkt het Erasmus MC, samen met medewerkers, vrijwilligers en studenten, aan veilige topzorg voor patiënten met complexe zorgvragen, zeldzame aandoeningen of acute zorgbehoeften. Het Erasmus MC werkt aan onderscheidend to...

Dit is een module opdracht waarbij een zorgorganisatie als basis word gebruikt. Hierin word a.d.h.v. het swimlane model de knelpunten bloot gelegd. Vervolgens met de stakeholderanalyse in kaart gebracht wie de belangrijkste stakeholders zijn in dit proces. Daarna word er met het RASCI-model duidelijk gemaakt wie betrokken is bij het huidige proces met nog een verdieping op wet- en regelgeving binnen de zorg. Tot slot word met het KAD-model wordt er met verschillende invalshoeken gekeken naar...

Moduleopdracht (2021) Integrale opdracht HBO Bachelor bedrijfskunde fase 1. Exameninformatie Deze module wordt afgesloten met een moduleopdracht. Je maakt de moduleopdracht individueel en zelfstandig. Deze moduleopdracht kun je maken op basis van je eigen organisatie of aan de hand van een organisatie in je (directe) omgeving. Stap 1: Wat lever je in? Je maakt een beschrijving van een door jou te kiezen onderwerp. Deze beschrijving is gebaseerd op feitelijke waarnemingen en/of observaties....

- Leerlingenbegeleiding: begeleidingsdomeinen, actoren, M-decreet, zorgcontinuüm -Integrale jeugdhulpverlening: hoe? - Jongeren met nood aan verhoogde zorg: Verschillen ontwikkeling, stoornissen, ontwikkelingsproblemen, diagnose

Integrale opdracht HBO Bachelor Toegepaste Psychologie fase 1 kopie. Samenvatting Driekwart van de medewerkers van de sector zorg & welzijn zijn, tussen februari 2020 en februari 2021, tijdens het werk minimaal één keer blootgesteld aan agressie of ongewenst gedrag. Dit blijkt uit het onderzoek ‘Agressie en ongewenst gedrag op de werkvloer’ uitgevoerd door marktonderzoeksbureau Ipsos, in opdracht van PGGM&CO en het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn & Sport. De toegenomen agress...

Uitwerking van de integrale opdracht HBO officemanagement waarmee leerjaar 1 wordt afgesloten: a. Beschrijving van de huidige situatie Inventariseer in een gesprek met opdrachtgever en stakeholders mogelijke problemen die spelen in de organisatie/afdeling en die vragen om verbetering. Beschrijf de huidige situatie, waarin vanuit jouw opdrachtgever/werkgever een probleem of wens besloten ligt. b. Feitelijke informatie verzamelen over het probleem met de vragen uit de definefase (Oriëntati...