- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
- Gerelateerd:
Professioneel adviseren samenvattingen (2e druk)
Jan de Vuijst - ISBN: 9789491743269
- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
- Gerelateerd
Bekijk alle 49 samenvattingen van Professioneel adviseren, geschreven door Jan de Vuijst. De samenvattingen van Professioneel adviseren op Stuvia zijn geschreven door studenten of docenten, waardoor je de inhoud van het studieboek makkelijker en sneller begrijpt. Door de samenvatting te vinden die perfect bij jouw leerstijl past, wordt studeren een stuk eenvoudiger.
Meest verkochte samenvattingen voor Professioneel adviseren
Eindcijfer: 9 - Feedback - De student heeft een duidelijke adviesvraag omschreven waarmee de bank in de praktijk geholpen is. Het adviesproces staat in relatie tot het GROWING model waarbij individuele aspecten voldoende diepgang beschreven zijn. Er is een voldoende relatie tussen de theorie en de praktijk gelegd. Er wordt uitgelegd welke uitdagingen er bestaan met een goede afbakening tot één aspect waarbij gedrag van medewerkers beschreven wordt. Het wordt duidelijk wat de huidige-, en gewen...
- Case uitwerking
- • 15 pagina's •
Eindcijfer: 9 - Feedback - De student heeft een duidelijke adviesvraag omschreven waarmee de bank in de praktijk geholpen is. Het adviesproces staat in relatie tot het GROWING model waarbij individuele aspecten voldoende diepgang beschreven zijn. Er is een voldoende relatie tussen de theorie en de praktijk gelegd. Er wordt uitgelegd welke uitdagingen er bestaan met een goede afbakening tot één aspect waarbij gedrag van medewerkers beschreven wordt. Het wordt duidelijk wat de huidige-, en gewen...
Moduleopdracht voor de module adviesvaardigheden.
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. U neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in uw werkomgeving, waar u betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Geef een beschrijving van het traject aan de hand van het GROW-model en verhelder het stadium waarin het traject verkeert. 
3. Wie zijn betrokkenen bij dit traject en welke belangen vertegenwoordigen zij? 
4. Welke weerstanden kunt u in dit traject benoemen en wat wor...
- Essay
- • 13 pagina's •
Moduleopdracht voor de module adviesvaardigheden.
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. U neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in uw werkomgeving, waar u betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Geef een beschrijving van het traject aan de hand van het GROW-model en verhelder het stadium waarin het traject verkeert. 
3. Wie zijn betrokkenen bij dit traject en welke belangen vertegenwoordigen zij? 
4. Welke weerstanden kunt u in dit traject benoemen en wat wor...
Om de module adviesvaardigheden van fase 3 NCOI met succes te behalen is er een moduleopdracht geschreven. De beoordeling is hieronder opgenomen. Trek hier je voordeel uit en haal een 9 of een 10!! 
 
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. Je neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in jouw werkomgeving, waar je betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Verhelder waar de adviesvraag zich in de stadia-matrix bevindt en geef een beschrijving van het traject aan de h...
- Overig
- • 15 pagina's •
Om de module adviesvaardigheden van fase 3 NCOI met succes te behalen is er een moduleopdracht geschreven. De beoordeling is hieronder opgenomen. Trek hier je voordeel uit en haal een 9 of een 10!! 
 
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. Je neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in jouw werkomgeving, waar je betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Verhelder waar de adviesvraag zich in de stadia-matrix bevindt en geef een beschrijving van het traject aan de h...
Module-opdracht gemaakt in het jaar 2018, behaald met een 9. Feedback:
De onderwerpen genoemd in de exameninformatie worden gekoppeld aan de eigen praktijkcasus, waarbij structuur en omvang voldoen. De samenvatting is voldoende op zichzelf staand.

De bedoeling van de moduleopdracht Adviesvaardigheden is een procesmatige beschrijving van een eigen uitgevoerd adviestraject, waarbij de stadiamatrix als verbinding tussen het procesmodel GROWING en het gestructueerd waarnemen de basis vormt. Dit as...
- Essay
- • 15 pagina's •
Module-opdracht gemaakt in het jaar 2018, behaald met een 9. Feedback:
De onderwerpen genoemd in de exameninformatie worden gekoppeld aan de eigen praktijkcasus, waarbij structuur en omvang voldoen. De samenvatting is voldoende op zichzelf staand.

De bedoeling van de moduleopdracht Adviesvaardigheden is een procesmatige beschrijving van een eigen uitgevoerd adviestraject, waarbij de stadiamatrix als verbinding tussen het procesmodel GROWING en het gestructueerd waarnemen de basis vormt. Dit as...
Module opdracht Adviesvaardigheden NCOI, complete opdracht aan de hand van het GROW model met duidelijke uitwerking met aandacht voor de vier domijnen van interview en PIOFACH
- Scriptie
- • 14 pagina's •
Module opdracht Adviesvaardigheden NCOI, complete opdracht aan de hand van het GROW model met duidelijke uitwerking met aandacht voor de vier domijnen van interview en PIOFACH
Dit is een geslaagde moduleopdracht adviesvaardigheden voor de opleiding Human Resource Management van het NCOI van augustus 2020. Alle verplichte onderdelen zijn verwerkt met de theorie van Vuijst (2014). De opdracht is beoordeeld met een 8. De literatuurlijst is een beetje anders als normaal: er worden voetnoten gebruikt in plaats van een literatuurlijst. Dit kun je natuurlijk zelf aanpassen.
- Case uitwerking
- • 17 pagina's •
Dit is een geslaagde moduleopdracht adviesvaardigheden voor de opleiding Human Resource Management van het NCOI van augustus 2020. Alle verplichte onderdelen zijn verwerkt met de theorie van Vuijst (2014). De opdracht is beoordeeld met een 8. De literatuurlijst is een beetje anders als normaal: er worden voetnoten gebruikt in plaats van een literatuurlijst. Dit kun je natuurlijk zelf aanpassen.
NCOI Moduleopdracht adviesvaardigheden uit het derde leerjaar van de hbo opleiding bedrijfskunde, deze moduleopdracht is beoordeeld met een mooie 7,5. 
Deze opdracht voldoet aan de volgende gestelde voorwaarden: 
In uw moduleopdracht werkt u de volgende stappen uit die zijn afgeleid van de algemene leerdoelen, in de volgorde waarin ze worden genoemd:
Het GROWING-model. In uw adviesproces volgt u zichtbaar het GROWING-model uit het studieboek. U onderbouwt uw keuze voor de aanpak. Tevens maakt u...
- Overig
- • 16 pagina's •
NCOI Moduleopdracht adviesvaardigheden uit het derde leerjaar van de hbo opleiding bedrijfskunde, deze moduleopdracht is beoordeeld met een mooie 7,5. 
Deze opdracht voldoet aan de volgende gestelde voorwaarden: 
In uw moduleopdracht werkt u de volgende stappen uit die zijn afgeleid van de algemene leerdoelen, in de volgorde waarin ze worden genoemd:
Het GROWING-model. In uw adviesproces volgt u zichtbaar het GROWING-model uit het studieboek. U onderbouwt uw keuze voor de aanpak. Tevens maakt u...
Uitwerking van de module Adviesvaardigheden voor de opleiding HBO Bachelor Toegepaste Psychologie van het NCOI. 
 
Het adviestraject is uitgewerkt aan de hand van het GROW-model en er is gebruik gemaakt van o.a. de Belbin teamrollen en het Spiral Dynamics model. 
 
Het GROW-model is in de bijlagen uitgewerkt aan de hand van de stadia-matrix en opgesplitst in blauwdruk, gedrag en drijfveren. 
 
Betrokkenen zijn uitgewerkt m.b.v. een stakeholder analyse en het spiral dynamics model. 
 
Weerstanden...
- Overig
- • 17 pagina's •
Uitwerking van de module Adviesvaardigheden voor de opleiding HBO Bachelor Toegepaste Psychologie van het NCOI. 
 
Het adviestraject is uitgewerkt aan de hand van het GROW-model en er is gebruik gemaakt van o.a. de Belbin teamrollen en het Spiral Dynamics model. 
 
Het GROW-model is in de bijlagen uitgewerkt aan de hand van de stadia-matrix en opgesplitst in blauwdruk, gedrag en drijfveren. 
 
Betrokkenen zijn uitgewerkt m.b.v. een stakeholder analyse en het spiral dynamics model. 
 
Weerstanden...
Dit betreft de afrondende moduleopdracht Adviesvaardigheden. Het eindcijfer is een 7 en de beoordeling van de examinator is toegevoegd.
- Essay
- • 15 pagina's •
Dit betreft de afrondende moduleopdracht Adviesvaardigheden. Het eindcijfer is een 7 en de beoordeling van de examinator is toegevoegd.
Moduleopdracht NCOI Bachelor Business IT en Management: Adviesvaardigheden: eindcijfer 8
- Overig
- • 15 pagina's •
Moduleopdracht NCOI Bachelor Business IT en Management: Adviesvaardigheden: eindcijfer 8
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Nieuwste samenvattingen van Professioneel adviseren
Deze moduleopdracht is geschreven voor de module adviesvaardigheden van het NCOI in het derde jaar van de opleiding Human Resource Management. Deze moduleopdracht had de volgende opdrachtbeschrijving: Stap 1: Wat levert u in? Een rapport waarin u antwoord geeft op de vragen die u in stap 2 verwerkt. Stap 2: Waar moet de opdracht aan voldoen? 1. U neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in uw werkomgeving, waar u betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 2. Geef een be...
- Essay
- • 20 pagina's •
Deze moduleopdracht is geschreven voor de module adviesvaardigheden van het NCOI in het derde jaar van de opleiding Human Resource Management. Deze moduleopdracht had de volgende opdrachtbeschrijving: Stap 1: Wat levert u in? Een rapport waarin u antwoord geeft op de vragen die u in stap 2 verwerkt. Stap 2: Waar moet de opdracht aan voldoen? 1. U neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in uw werkomgeving, waar u betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 2. Geef een be...
NIEUWE OPZET 
 
Beoordeling: 
Mooi, compleet en overzichtelijk adviesrapport dat overeenkomt met de exameneisen, goed gebruikmaakt vd theorie wat toepassing en verwijzing betreft. Toegankelijk geschreven in een heldere layout. 
 
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. Je neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in jouw werkomgeving, waar je betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Verhelder waar de adviesvraag zich in de stadia-matrix bevindt en geef een beschrij...
- Overig
- • 18 pagina's •
NIEUWE OPZET 
 
Beoordeling: 
Mooi, compleet en overzichtelijk adviesrapport dat overeenkomt met de exameneisen, goed gebruikmaakt vd theorie wat toepassing en verwijzing betreft. Toegankelijk geschreven in een heldere layout. 
 
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. Je neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in jouw werkomgeving, waar je betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Verhelder waar de adviesvraag zich in de stadia-matrix bevindt en geef een beschrij...
Moduleopdracht voor de module adviesvaardigheden.
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. U neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in uw werkomgeving, waar u betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Geef een beschrijving van het traject aan de hand van het GROW-model en verhelder het stadium waarin het traject verkeert. 
3. Wie zijn betrokkenen bij dit traject en welke belangen vertegenwoordigen zij? 
4. Welke weerstanden kunt u in dit traject benoemen en wat wor...
- Essay
- • 13 pagina's •
Moduleopdracht voor de module adviesvaardigheden.
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. U neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in uw werkomgeving, waar u betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Geef een beschrijving van het traject aan de hand van het GROW-model en verhelder het stadium waarin het traject verkeert. 
3. Wie zijn betrokkenen bij dit traject en welke belangen vertegenwoordigen zij? 
4. Welke weerstanden kunt u in dit traject benoemen en wat wor...
Om de module adviesvaardigheden van fase 3 NCOI met succes te behalen is er een moduleopdracht geschreven. De beoordeling is hieronder opgenomen. Trek hier je voordeel uit en haal een 9 of een 10!! 
 
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. Je neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in jouw werkomgeving, waar je betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Verhelder waar de adviesvraag zich in de stadia-matrix bevindt en geef een beschrijving van het traject aan de h...
- Overig
- • 15 pagina's •
Om de module adviesvaardigheden van fase 3 NCOI met succes te behalen is er een moduleopdracht geschreven. De beoordeling is hieronder opgenomen. Trek hier je voordeel uit en haal een 9 of een 10!! 
 
Waar moet de opdracht aan voldoen? 
1. Je neemt een actueel adviestraject (of een afgerond adviestraject) in jouw werkomgeving, waar je betrokken bij bent geweest, als uitgangspunt. 
2. Verhelder waar de adviesvraag zich in de stadia-matrix bevindt en geef een beschrijving van het traject aan de h...
Dit is een geslaagde moduleopdracht adviesvaardigheden voor de opleiding Human Resource Management van het NCOI van augustus 2020. Alle verplichte onderdelen zijn verwerkt met de theorie van Vuijst (2014). De opdracht is beoordeeld met een 8. De literatuurlijst is een beetje anders als normaal: er worden voetnoten gebruikt in plaats van een literatuurlijst. Dit kun je natuurlijk zelf aanpassen.
- Case uitwerking
- • 17 pagina's •
Dit is een geslaagde moduleopdracht adviesvaardigheden voor de opleiding Human Resource Management van het NCOI van augustus 2020. Alle verplichte onderdelen zijn verwerkt met de theorie van Vuijst (2014). De opdracht is beoordeeld met een 8. De literatuurlijst is een beetje anders als normaal: er worden voetnoten gebruikt in plaats van een literatuurlijst. Dit kun je natuurlijk zelf aanpassen.
Deze moduleopdracht is geschreven voor de module Adviesvaardigheden voor HBO Bachelor Communicatie. Opdrachtomschrijving is in het document opgenomen.
- Essay
- • 18 pagina's •
Deze moduleopdracht is geschreven voor de module Adviesvaardigheden voor HBO Bachelor Communicatie. Opdrachtomschrijving is in het document opgenomen.
Uitwerking van de module Adviesvaardigheden voor de opleiding HBO Bachelor Toegepaste Psychologie van het NCOI. 
 
Het adviestraject is uitgewerkt aan de hand van het GROW-model en er is gebruik gemaakt van o.a. de Belbin teamrollen en het Spiral Dynamics model. 
 
Het GROW-model is in de bijlagen uitgewerkt aan de hand van de stadia-matrix en opgesplitst in blauwdruk, gedrag en drijfveren. 
 
Betrokkenen zijn uitgewerkt m.b.v. een stakeholder analyse en het spiral dynamics model. 
 
Weerstanden...
- Overig
- • 17 pagina's •
Uitwerking van de module Adviesvaardigheden voor de opleiding HBO Bachelor Toegepaste Psychologie van het NCOI. 
 
Het adviestraject is uitgewerkt aan de hand van het GROW-model en er is gebruik gemaakt van o.a. de Belbin teamrollen en het Spiral Dynamics model. 
 
Het GROW-model is in de bijlagen uitgewerkt aan de hand van de stadia-matrix en opgesplitst in blauwdruk, gedrag en drijfveren. 
 
Betrokkenen zijn uitgewerkt m.b.v. een stakeholder analyse en het spiral dynamics model. 
 
Weerstanden...
Moduleopdracht NCOI Bachelor Business IT en Management: Adviesvaardigheden: eindcijfer 8
- Overig
- • 15 pagina's •
Moduleopdracht NCOI Bachelor Business IT en Management: Adviesvaardigheden: eindcijfer 8
Eindopdracht module: adviesvaardigheden
- Case uitwerking
- • 16 pagina's •
Eindopdracht module: adviesvaardigheden
Behaald met een 6
- Essay
- • 14 pagina's •
Behaald met een 6
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Gerelateerde boeken aan Professioneel adviseren
Was een samenvatting van Professioneel adviseren toch niet wat je zocht? Misschien kan een document van deze gerelateerde boeken je verder helpen.
Waarom studeren met boeksamenvattingen op Stuvia?
Relevantie, efficiëntie en gemak. Dat zijn belangrijke elementen tijdens het studeren of het voorbereiden voor een vak, examen of tentamen. Studeren met behulp van samenvattingen, die gekoppeld zijn aan het ISBN-nummer van jouw (studie)boek, is relevanter dan ooit. Jouw medestudenten of (bijles)docenten delen hun kennis om jou te helpen in de voorbereiding op jouw examens. Zoek het ISBN-nummer van je studieboek en je weet zeker dat je de juiste samenvatting koopt. Zo kom je niet voor verrassingen te staan tijdens je tentamens.
Alle samenvattingen op Stuvia zijn geschreven door studenten die het examen al hebben gemaakt, docenten die de stof doceren of professionele uitgevers. Hierdoor kun jij er op vertrouwen dat je de lesstof makkelijker begrijpt én dat de samenvatting alle elementen bevat die worden getoetst in het examen. Zoek het boek dat je moet bestuderen op via het ISBN-nummer en kies de beste samenvatting van het studieboek.