Team aan het werk zetten Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Examen Exameninformatie Stap 1: Wat levert de student in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een reflectieverslag en een video-opname, die u individueel maakt. Bij het maken van uw eindopdracht staan uw persoonlijke leerdoelen op het gebied van persoonlijk leiderschap centraal. U levert de volgende onderdelen in: Een reflectieverslag over de ontwikkeling van uw persoonlijk leiderschap op basis van twee persoonlijke leerdoelen. Een video-opname waarin u ...

1. Wat levert de student in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een praktijkplan, dat je individueel maakt. Bij het maken van je eindopdracht staat de praktijk van je eigen organisatie of die van een opdrachtgever/klant centraal. Als je kiest voor een start-up en er nog geen geregistreerde organisatie bestaat, werk je vanuit de aanname dat die organisatie opgericht wordt. Het praktijkplan heeft betrekking op new business development, d.w.z. het proces van ...

Als teamcoach een team aan het werk zetten? Wat is daar voor nodig? Heb je voldoende aan 1/2 dagen? Of is daar mee voor nodig? Lees het hier!

In dit document wordt je stap voor stap uitgelegd hoe je een succesvolle e-commerce bedrijf start, onderhoud en welke facetten er belangrijk zijn. De informatie in dit rapport is afkomstig van experts, die als werk hebben websites te ontwikkelen en de vindbaarheid te verbeteren naar consumenten. Hierdoor bevat dit rapport informatie die andere cursussen of cases niet bevatten. Ik, als uploader, heb na het volgen van de stappen in dit document de eerste maand €1500 omzet behaald. Ik garandeer...

Wil jij je ontwikkelen als procesgericht coach? Wil jij weten welke stappen jij moet ondernemen en hoe jij het team procesgericht aan het werk kan zetten? Lees dan dit boek!

Deze moduleopdracht is geschreven voor de module personeel en ontwikkeling van het NCOI in het eerste jaar van de opleiding Human Resource Management. Deze opdracht is beoordeeld met een 8,5 met de volgende beoordeling: Cijfer8,5 (100%) Motivatie en verbeterpunten De uitwerking voldoet op een goede wijze aan de gestelde eisen. De gevraagde onderdelen (1 t/m 4) zin in de goede volgorde aan bod gekomen en beschreven. Wel zou iets meer aandacht mogen uitgaan naar de leerbehoeften en leerstijlen e...