Hrm jaar 2 Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Dit document bevat een individueel betoog over de stelling: organisaties moeten beoordelingsgesprekken afschaffen. Inhoudelijk is het betoog heel sterk, alleen enkele bronnen zijn door de docent beoordeelt als niet betrouwbaar, vandaar de lage prijs voor dit product. Ik wilde hem toch op Stuvia zetten, omdat mensen mij hadden gevraagd voor een voorbeeld van een betoog. Hopelijk haal je hier wat inspiratie uit voor het schrijven van je eigen betoog. Zet hem op! Mocht je vragen hebben, dan kan je ...

Dit essay is voor jaar 2 blok 4 geschreven, met als thema performance management. Het is beoordeeld met een 8,5. Er wordt ingegaan op de voordelen van de nieuwe performance management cyclus (Wawoe) ten opzichte van de klassieke cyclus en tegenargumenten worden onderbouwd verworpen.

Samenvatting van het boek Integraal gezondheidsmanagement van P.J. Diehl en J.M. Stoffelsen. Voor hoofdstuk 2. De hoofdstukken 4 en 5 zijn ook beschikbaar te verkrijgen op mijn account. Studiejaar van HRM: Jaar 1 Eindcijfer: 7,8

Samenvatting van het kennisvak van de opleiding HRM bij de Hva, jaar 1 blok 2

U geeft in de moduleopdracht antwoord op de volgende hoofdvraag: Hoe kan uw organisatie, uitgaande van de organisatiestrategie, zorg dragen voor een optimale fit tussen de medewerker en de organisatie? In uw moduleopdracht werkt u de volgende stappen / deelopdrachten uit die zijn afgeleid van de algemene leerdoelen, in de volgorde waarin ze worden genoemd: Beschrijf hoe de huidige taakverdeling van de HR-activiteiten in uw organisatie is. Maak hiervoor gebruik van het rollenmodel van Ul...

Dit adviesrapport is geschreven door onder andere @demiaatje. Namen uit dit document zijn verwijderd vanwege privacy. Het is gemaakt voor het vak Praktijk 3 Doorstroom in jaar 1 blok 3 voor de Hogeschool van Amsterdam. Deze (fictieve) opdrachtgever is gekoppeld aan de leerlingen door de HvA. Dit document bevat een literatuurlijst waarbij de APA-regels zoveel mogelijk zijn gehanteerd. Daarnaast bevat dit document ook alle bijlagen inclusief de individueel gemaakte workshops. We hebben hier een 8,...

Cijfer: 7,8! Dit is mijn onderzoek voor het vak Literatuurstudie die gegeven wordt in het 2de semester van jaar 2 van de opleiding Business Studies. Ik heb dit gedaan voor de Hogeschool Inholland in Den Haag. Het is een onderzoek wat HRM gerelateerd is en bevat een uitwerking van een expertinterview. Het gaat over recruitment, oftewel hoe de beste mensen geworden en geselecteerd kunnen worden voor de bedrijfsprocessen. Dit verslag kan als uitstekend voorbeeld worden gebruikt. Houdt wel rekening ...

Samenvatting jaar 2: Leren & Ontwikkelen, verschillende modellen die belangrijk zijn voor het tentamen.