Articles shrm Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

-ENGLISH below- Samenvatting van de artikelen voor de werkgroepen van SHRM die ook behoren tot de verplichte examenstof. Deze samenvatting is 21 pagina's lang en gestructureerd per artikel samengevat, waarbij onderscheid is gemaakt tussen de verschillende weekthema's. De samenvatting bevat in totaal 8 samengevatte artikelen (2 artikelen ontbreken, van weekthema 2: Contingency perspective). Naast deze samenvatting van de werkgroep-artikelen heb ik voor het tentamen het document met alle aante...

-ENGLISH below- Samenvatting van artikelen voor de hoorcolleges (lectures) van SHRM die ook behoren tot de verplichte examenstof. Deze samenvatting is 66 pagina's lang en gestructureerd per artikel samengevat. De samenvatting bevat in totaal 9 samengevatte artikelen. Naast deze samenvatting heb ik voor het tentamen het document met de samenvatting van de werkgroep artikelen en het document met de aantekeningen van de hoorcolleges gestudeerd (zie mijn samenvattingen op Stuvia). Taal: Engels. ...

My mark for this test was a: 7,8. A very clear and good summary of all the articles that you had to read with a clear layout. Concepts have been made clear and all hypotheses included. You can quickly understand the articles and learn what is important for the exam.

This summary contains all material you need to know for the exam of SHRM. It consists of all lecture material and all articles you need to study, including useful pictures and graphs.

Summary of all the articles SHRM. Author made the exam and passed with a 7,8! Summary Article - Dasgupta, S.A., Suar, D. & Singh, S (2013). Impact of managerial communication styles on employees’ attitudes and behaviours. Summary Article - Jacobs, G. Belshak, F.D. & Den Hartog, D.N. (2014). (Un) ethical behavior and performance appraisal: The role of affect, support and organizational justice. Summary Article - Bies, R.J. (2013). The delivery of bad news in organization: a framework of a...

This summary seems large! However, since it summarizes in a clear and easy way what is highlighted in the articles, you will read really easy and fast trough it. The summary includes topics that are important for the exam. In addition to the summary articles, also a comparison between the articles and a transcript of every knowledge clip is included. Literature: Peccei, R. & van de Voorde, K. (2014). HRM and performance. In: Encyclopaedia of Human Resource Management. Guest, D. & Needle, D. (Ed...

-ENGLISH below- Samenvatting van de artikelen voor de werkgroepen van SHRM die ook behoren tot de verplichte examenstof. Deze samenvatting is 21 pagina's lang en gestructureerd per artikel samengevat, waarbij onderscheid is gemaakt tussen de verschillende weekthema's. De samenvatting bevat in totaal 8 samengevatte artikelen (2 artikelen ontbreken, van weekthema 2: Contingency perspective). Naast deze samenvatting van de werkgroep-artikelen heb ik voor het tentamen het document met alle aante...

-ENGLISH below- Samenvatting van artikelen voor de hoorcolleges (lectures) van SHRM die ook behoren tot de verplichte examenstof. Deze samenvatting is 66 pagina's lang en gestructureerd per artikel samengevat. De samenvatting bevat in totaal 9 samengevatte artikelen. Naast deze samenvatting heb ik voor het tentamen het document met de samenvatting van de werkgroep artikelen en het document met de aantekeningen van de hoorcolleges gestudeerd (zie mijn samenvattingen op Stuvia). Taal: Engels. ...

Complete summary of the 20 articles of SHRM. This summary was made in the academic year 2018-2019. Multiple people used the summary to study for the exam and passed the course.

This file contains a comprehensive but compact summary of all articles for the course SHRM. both the papers to read for the hearing and lectures have been added and the differences between the articles are highlighted by theme. The main concepts are added in cubes and the hypotheses are explained extra so that you really understand the mechanism behind it. All models from the articles are added for additional understanding and clarification of the theory.