Operationeel management Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Ik heb gekozen om een operationeel salesplan te schrijven voor mijn organisatie. Stap 2: Waar moet de opdracht aan voldoen? Het maken van een operationeel sales- of accountplan vraagt om kennis van de situatie van de afnemers of het account en om inlevingsvermogen in het belang van de klanten of het account. Wanneer je kiest voor het schrijven van een operationeel salesplan werk je de volgende stappen / deelopdrachten uit die zijn afgeleid van de algemene leerdoelen, in de volgorde waarin...

Samenvatting van het boek: procesmanagement in de praktijk 3e druk. Deze samenvatting is opgebouwd aan de hand van 5 lesweken en hierin is informatie van hoor- en werkcolleges samengevoegd in combinatie met het boek.

Een uitgebreide samenvatting van het boek Operationeel Management in de dienstverlening van Joyce Walstra 4e druk. De hoofdstukken 1, 2, 3, 4, 7, 8, 9, 10 en 11 zijn samengevat.

Dit een samenvatting van het héle boek. Van kaft tot kaft (houdt in: H1 t/m 14). Inclusief de begrippenlijst aan het einde van het boek. Het wordt aangeraden om de begrippentrainer van de website te gebruiken.

Samenvatting Operationeel Management in de Dienstverlening volledig boek.

Toelichting beoordelaar: Cijfer7 (100%) Motivatie en verbeterpunten Het is ongebruikelijk om in een module opdracht te praten over 'we'; want wie is 'we'? Ook ons, ik, mijn zijn woorden die niet thuis horen in een module opdracht. Beter is het te schrijven vanuit de organisatie, het bedrijf, dus derde persoon enkelvoud. Tip voor de volgende keer. Let er ook op dat het niet gebruikelijk is om hele stukken tekst te kopiëren uit het boek. En als de student dat toch doet, dan moe...

Dit is een samenvatting van de NHA cursus: Horeca Ondernemer. Dit is hoofdstuk 4 - Operationeel Management. De andere hoofdstukken zoals Horeca Marketing of Horeca personeel en organisatie zijn te zien in de andere delen. Per hoofdstuk heb ik een samenvatting gemaakt over alle ins- en outs voor de horeca gericht op een specifiek thema. Ook als je de cursus niet volgt is dit belangrijk om jouw bedrijf te laten groeien met informatie!

EXAMENINFORMATIE: Stap 1: Wat lever je in? Je beschrijft een veranderaanpak voor een door jezelf voorgestelde verandering in de door jouw gekozen organisatie. De doelgroep (opdrachtgever) voor deze opdracht is het management of de directie. Stap 2: Waar moet de opdracht aan voldoen? In je moduleopdracht werk je de volgende onderwerpen uit, in de volgorde waarin ze genoemd worden: 1. Inleiding Geef een korte algemene beschrijving van de organisatie met haar visie, missie en huidige strat...

Bevat alle stof van zowel Itslearning, de literatuurlijst, kennisclips en de artikelen ! Leerboek HRM: 1.1 t/m 1.4 2.1 4.1 t/m 4.2 4.5 Aan het werk met operationeel personeelsmanagement 1.3.1 4.1 + 4.2 5.1 t/m 5.3 + 5.5 6.1 t/m 6.5 Hoofdstuk 28 Alle 5 artikelen van M van Liemt Artikel Employer branding Artikel Management van uitstroom Alle 4 de kennisclips

Deze samenvatting bestaat uit de slides met mijn eigen notities en de oefeningen met de oplossing erbij. De slides zijn vertaald naar het Nederlands.