Organisatiegedag Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Dit is de nieuwste versie (oktober 2021) van de NCOI moduleopdracht Bedrijfspsychologie en Gedrag in organisaties. Feedback en opdrachtomschrijving aanwezig. Onderwerp: het verbeteren van vergadergedag in een grote organisatie. Probleem: haantjesgedrag, power-management en een verziekte vergader sfeer. Met alle verplichte NCOI literatuur van Eppink, Robbins en Faber. Resultaten van de Big Five Test en Least prefered Coworker test (LPC) in de bijlage aanwezig.

Examen omschrijving: Kies in overleg met je manager een situatie waarin ongewenst organisatiegedrag voorkomt en waarvan je beiden veronderstelt dat daarin sociaalpsychologische aspecten een rol spelen. Beschrijf de context waarin het gedragsprobleem zich afspeelt en analyseer vervolgens met behulp van de in de module aangeboden theorieën, modellen en instrumenten welke sociaalpsychologische oorzaken er aan ten grondslag liggen. Ontwikkel vervolgens een visie op het wenselijke organisatiegedra...

tap 1: Wat levert u in? Deze moduleopdracht kunt u maken op basis van uw eigen organisatie of aan de hand van een organisatie in uw (directe) omgeving. U schrijft een visie- en adviesstuk voor wenselijk organisatiegedrag, gebaseerd op eerder ongewenst gedrag waarin sociaalpsychologische aspecten een rol spelen. Stap 2: Waar moet de opdracht aan voldoen? Kies in overleg met uw manager een situatie waarin ongewenst organisatiegedrag voorkomt en waarvan u beiden veronderstelt dat daarin sociaalpsy...

Moduleopdracht voor het vak bedrijfspsychologie welke ik heb afgerond met een 7. De module opdracht heb ik recent ingeleverd op 21-02-2021, ongeveer 1 week later heb ik de beoordeling ontvangen. Het betreft een vrij recent document. Het is uitgewerkt op basis van de onderstaande instructie van NCOI: In je moduleopdracht werk je de volgende stappen/deelopdrachten uit die zijn afgeleid van de algemene leerdoelen, in de volgorde waarin ze worden genoemd: Inleiding (beschrijf kort de organisa...