Familiecultuur Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

In dit document vind je een praktijkplan ter afronding van de masterclass Organisatie en Cultuur aan de NCOI. Deze masterclass is onderdeel van de master Management, Cultuur en verandering. Stap 1: Wat lever je in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een praktijkplan, dat je individueel maakt. Schrijf een praktijkplan over een onderwerp dat gerelateerd is aan jouw praktijk en aan de inhoud van deze Masterclass. Het onderwerp van je praktijkplan dient aan te...

Dit document is een PowerPoint presentatie over de gehele bedrijfsverkenning van een bedrijf waar ik stage gelopen heb. In de presentatie is dit kantoor A genoemd, jij kan hier natuurlijk je eigen kantoor invullen en de presentatie nog specifieker maken/toepassen op jouw (stage)bedrijf. In de PowerPoint kun je uiteraard wel vinden wat je allemaal kan vertellen bij een presentatie over de bedrijfsverkenning.

Deze moduleopdracht werkt toe naar een verandering naar een professionele HR-organisatie die proactief ondersteunend en adviserend is aan medewerkers, leidinggevenden en bestuur, met een HR strategie, doelstellingen, geautomatiseerde administratieve processen en een eenduidige taakverdeling van HR-taken tussen bestuur, lijnmanagers, afdelingshoofden en HRM. Het beoogde resultaat is een HR-fte-ratio tussen 50 en 100 waardoor vanuit HRM meer tijd en aandacht besteed wordt aan de mensen binnen de ...

Moduleopdracht over inclusie binnen een organisatie: het sociale categorisatieproces heeft geleid tot minderheids(sub)groepen met een gebrek aan onderlinge communicatie en begrip. Daarnaast heeft de culturele diversiteit binnen XXX geleid tot separatie van de minderheidsgroepen. Sociale categorisatie en separatie zijn ontstaan door het verschil en de uitsluiting van minderheidsgroepen.