Eindopdracht hrm Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Goed uitgewerkte eindopdracht (8) inclusief beoordeling. Masterclass HRM. De bedrijfsfunctie Human Resources Management (HRM) houdt zich bezig met het systematisch ontwikkelen en sturen van gedrag, kennis en ambities van mensen in de organisatie, afgestemd op strategische doelen, dynamische kernbekwaamheden, cultuur en talenten die nodig zijn in de organisatie. De kernopgave van HRM is het unieke 'bedrijfsmiddel' mens optimaal in te zetten en ontwikkelen waardoor de organisatie ondernemend, ...

Paper ter afsluiting van module HRM. Cijfer: 8,0 Gegevens over de organisatie zijn onleesbaar gemaakt.

Exameninformatie Stap 1: Wat lever je in? Je sluit deze Masterclass af met een eindopdracht in de vorm van een praktijkplan. Dit maak je individueel. De opgave is het schrijven van ontwikkelaanpak ten behoeve van de organisatie. De aanpak dient aan te geven hoe naar jouw mening de organisatie een doelstelling met betrekking tot het verbeteren, ontwikkelen, veranderen of innoveren dient te bewerkstelligen. Bij de onderwerpkeuze en de afbakening daarvan stel je de eigen beroepspraktijk, of d...

Paper ter afsluiting van module Professionaliseringsopdracht fase 1. Cijfer: 7,1 Gegevens over de organisatie zijn onleesbaar gemaakt.

Paper ter afsluiting van module HRM in de praktijk. Cijfer: 8,5 Gegevens over de organisatie zijn onleesbaar gemaakt.

Paper ter afsluiting van module HRM. Cijfer: 7,8 Gegevens over de organisatie zijn onleesbaar gemaakt.

Stap 1: Wat lever je in? Je sluit deze Masterclass af met een eindopdracht in de vorm van een praktijkplan. Dit maak je individueel. De opgave is het schrijven van ontwikkelaanpakaanpak ten behoeve van de organisatie. De aanpak dient aan te geven hoe naar jouw mening de organisatie een doelstelling met betrekking tot het verbeteren, ontwikkelen, veranderen of innoveren dient te bewerkstelligen. Bij de onderwerpkeuze en de afbakening daarvan stel je de eigen beroepspraktijk, of die van de ei...

Eindopdracht NCOI Human Resources Management (HRM) - beoordeeld met een 8! Incl. opdrachtomschrijving en feedback Voor deze moduleopdracht leg je aan het management uit hoe HRM invulling krijgt in je organisatie. Er worden 5 hoofdvragen uitgewerkt in de moduleopdracht. Het gaat om: de verbinding met strategie, het plaatsen van HRM binnen de context van de organisatie en relevante HRM-thema’s. Herken resultaatgericht HRM en welke meerwaarde heeft dat? Ook maak je het management duidelijk...

Vanwege corona en online onderwijs was het een aangepaste opdracht. De aanpassingen waren er vanwege het niet kunnen afnemen van de testen. Hier zijn de opdrachten over intelligentie en DAT-HRM (zonder testuitwerking) toegevoegd. Dit is de Corona/online versie van de eindopdracht van Psychodiagnostiek. Het vak heb ik met een 7,5 afgerond.

De integrale opdracht is het sluitstuk van fase 1 van de HBO Bachelor Executive Officemanagement fase 1. Het doel van deze module is dat je leert om problemen te inventariseren die spelen in de organisatie. Je kiest daaruit samen met een opdrachtgever en stakeholders één probleem en bijbehorend vraagstuk en gaat dat onderzoeken d.m.v. waarderend onderzoek. Beoordeling: Cijfer: 7 Motivatie en verbeterpunten U houdt zich goed aan de structuur als aangegeven in de Exameninformatie. Be...