Samenvatting
Samenvatting + toets vragen Blok 5 (re)start op de arbeidsmarkt. Hoofdstuk 1,2,6,7 & 8.
- Instelling
- Capabel Onderwijs Groep (cog)
Samenvatting toets vragen Blok 5 (re)start op de arbeidsmarkt. Hoofdstuk 1,2,6,7 & 8.
[Meer zien]Voorbeeld 3 van de 27 pagina's
Voorbeeld 3 van de 27 pagina's
In winkelwagengesponsord bericht van onze partner
Gekoppeld boek
Titel boek:
Auteur(s):
- Uitgave:
- ISBN:
- Druk:
1 beoordeling
Door: ayishagaurirandjitsing • 3 jaar geleden
Beschikbare oefenvragen
Oefenvragen
10 Oefenvragen
€2,99
0 verkocht
Enkele voorbeelden uit deze set oefenvragen
1.
A. Er zijn vier vormen van scholing. Noem deze alle vier.
Antwoord: • Bijscholing • Herscholing • Omscholing • Reguliere scholing
2.
D. Geef een voorbeeld hoe met behulp van de STAR-methodiek je een goed beeld van de kandidaat kunt krijgen.
Antwoord: • Situatie: Je vraagt de kandidaat of hij een situatie kan beschrijven, waaruit blijkt dat hij dit kan. • Taak: Je vraagt de kandidaat wat zijn taak was in deze situatie • Actie: Je vraagt de kandidaat hoe hij dit heeft aangepakt • Resultaat: Je vraagt de kandidaat naar de resultaat
3.
C. Je bent intercedent van een uitzendbureau. Je hebt een aantal mensen op het oog voor de functie van productiemedewerker. Je doet de voorselectie middels selectiegesprekken op het uitzendbureau. Welke 2 doelstellingen moeten in dit selectiegesprek aan de orde komen?
Antwoord: • Is de kandidaat geschikt • Heeft de kandidaat interesse in de functie
4.
B. Je bent intercedent van een uitzendbureau. Je wordt gebeld door een werkgever van een metaalbedrijf die op zoek is naar een productiemedewerker. Beschrijf een methodische aanpak van dit vacatureopnamegesprek. Noem daarbij 5 onderdelen.
Antwoord: • Goed uitleg geven over wat je gaat doen • Gebruik het internet vragenformulier • Bouw het interview op • Stel open vragen • Het is een telefoongesprek, non verbale communicatie, denk aan de manier waarop je gaat praten. Aan het eind van het gesprek een samenvatting geven.
5.
Noem 4 voordelen van methodisch werken.
Antwoord: • Je behandelt klanten in gelijksoortige situaties op dezelfde manier. • Je hanteert een vaste structuur • Constante kwaliteit • Controleerbaar • Je werk is makkelijk door een ander over te nemen
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper emalzai. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €2,99. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 96390 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen