- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
Organisaties in transitie samenvattingen (1e druk)
Eric Leltz - ISBN: 9789046905586
- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
Bekijk alle 3 samenvattingen van Organisaties in transitie, geschreven door Eric Leltz. De samenvattingen van Organisaties in transitie op Stuvia zijn geschreven door studenten of docenten, waardoor je de inhoud van het studieboek makkelijker en sneller begrijpt. Door de samenvatting te vinden die perfect bij jouw leerstijl past, wordt studeren een stuk eenvoudiger.
Meest verkochte samenvattingen voor Organisaties in transitie
Samenvatting van het boek Organisaties in transitie. Deze samenvatting betreft de volgende hoofdstukken H2, H4: 4.2.1, 4.3.3, 4.5.1, 4.5.2, 4.5.3, 4.5.4, 4.6,1. De paragrafen van hoofdstuk 4 zijn inclusief plaatjes van de modellen.
- Samenvatting
- • 14 pagina's •
Samenvatting van het boek Organisaties in transitie. Deze samenvatting betreft de volgende hoofdstukken H2, H4: 4.2.1, 4.3.3, 4.5.1, 4.5.2, 4.5.3, 4.5.4, 4.6,1. De paragrafen van hoofdstuk 4 zijn inclusief plaatjes van de modellen.
Een volledige samenvatting over hoofdstuk 2 en hoofdstuk 4 van het boek Organisaties in transitie van Eric Leltz. Getailleerd en zo goed mogelijk samengevat wat je helpt om dit snel en gemakkelijk te leren!
- Samenvatting
- • 20 pagina's •
Een volledige samenvatting over hoofdstuk 2 en hoofdstuk 4 van het boek Organisaties in transitie van Eric Leltz. Getailleerd en zo goed mogelijk samengevat wat je helpt om dit snel en gemakkelijk te leren!
Samenvatting Organisatie in Transitie - Eric Leltz - hoofdstuk 2 gedeeltelijk 4. Bevat van hoofdstuk 4 de volgende paragrafen: 4.2.1 (De organisatieconfiguraties van Mintzberg)/4.3.2 (SWOT-analyse)/4.3.3 (Het 7S-model van McKinsey)/4.5.1 (DESTEP-analyse)/4.5.2 (Het vijfkrachtenmodel van Porter)/4.5.3 (De BCG-matrix)/4.5.4 (Het adoptiemodel van Rogers)/4.6.1 (Groepsvorming van Tuckman)
- Samenvatting
- • 12 pagina's •
Samenvatting Organisatie in Transitie - Eric Leltz - hoofdstuk 2 gedeeltelijk 4. Bevat van hoofdstuk 4 de volgende paragrafen: 4.2.1 (De organisatieconfiguraties van Mintzberg)/4.3.2 (SWOT-analyse)/4.3.3 (Het 7S-model van McKinsey)/4.5.1 (DESTEP-analyse)/4.5.2 (Het vijfkrachtenmodel van Porter)/4.5.3 (De BCG-matrix)/4.5.4 (Het adoptiemodel van Rogers)/4.6.1 (Groepsvorming van Tuckman)
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Nieuwste samenvattingen van Organisaties in transitie
Samenvatting van het boek Organisaties in transitie. Deze samenvatting betreft de volgende hoofdstukken H2, H4: 4.2.1, 4.3.3, 4.5.1, 4.5.2, 4.5.3, 4.5.4, 4.6,1. De paragrafen van hoofdstuk 4 zijn inclusief plaatjes van de modellen.
- Samenvatting
- • 14 pagina's •
Samenvatting van het boek Organisaties in transitie. Deze samenvatting betreft de volgende hoofdstukken H2, H4: 4.2.1, 4.3.3, 4.5.1, 4.5.2, 4.5.3, 4.5.4, 4.6,1. De paragrafen van hoofdstuk 4 zijn inclusief plaatjes van de modellen.
Een volledige samenvatting over hoofdstuk 2 en hoofdstuk 4 van het boek Organisaties in transitie van Eric Leltz. Getailleerd en zo goed mogelijk samengevat wat je helpt om dit snel en gemakkelijk te leren!
- Samenvatting
- • 20 pagina's •
Een volledige samenvatting over hoofdstuk 2 en hoofdstuk 4 van het boek Organisaties in transitie van Eric Leltz. Getailleerd en zo goed mogelijk samengevat wat je helpt om dit snel en gemakkelijk te leren!
Samenvatting Organisatie in Transitie - Eric Leltz - hoofdstuk 2 gedeeltelijk 4. Bevat van hoofdstuk 4 de volgende paragrafen: 4.2.1 (De organisatieconfiguraties van Mintzberg)/4.3.2 (SWOT-analyse)/4.3.3 (Het 7S-model van McKinsey)/4.5.1 (DESTEP-analyse)/4.5.2 (Het vijfkrachtenmodel van Porter)/4.5.3 (De BCG-matrix)/4.5.4 (Het adoptiemodel van Rogers)/4.6.1 (Groepsvorming van Tuckman)
- Samenvatting
- • 12 pagina's •
Samenvatting Organisatie in Transitie - Eric Leltz - hoofdstuk 2 gedeeltelijk 4. Bevat van hoofdstuk 4 de volgende paragrafen: 4.2.1 (De organisatieconfiguraties van Mintzberg)/4.3.2 (SWOT-analyse)/4.3.3 (Het 7S-model van McKinsey)/4.5.1 (DESTEP-analyse)/4.5.2 (Het vijfkrachtenmodel van Porter)/4.5.3 (De BCG-matrix)/4.5.4 (Het adoptiemodel van Rogers)/4.6.1 (Groepsvorming van Tuckman)
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Waarom studeren met boeksamenvattingen op Stuvia?
Relevantie, efficiëntie en gemak. Dat zijn belangrijke elementen tijdens het studeren of het voorbereiden voor een vak, examen of tentamen. Studeren met behulp van samenvattingen, die gekoppeld zijn aan het ISBN-nummer van jouw (studie)boek, is relevanter dan ooit. Jouw medestudenten of (bijles)docenten delen hun kennis om jou te helpen in de voorbereiding op jouw examens. Zoek het ISBN-nummer van je studieboek en je weet zeker dat je de juiste samenvatting koopt. Zo kom je niet voor verrassingen te staan tijdens je tentamens.
Alle samenvattingen op Stuvia zijn geschreven door studenten die het examen al hebben gemaakt, docenten die de stof doceren of professionele uitgevers. Hierdoor kun jij er op vertrouwen dat je de lesstof makkelijker begrijpt én dat de samenvatting alle elementen bevat die worden getoetst in het examen. Zoek het boek dat je moet bestuderen op via het ISBN-nummer en kies de beste samenvatting van het studieboek.