Leiders Samenvattingen, Notities en Examens

Samenvatting van het vak publieke managers en leiderschap van de master bestuurskunde (management van HR en verandering) aan de EUR. De samenvatting betreft aantekeningen van de lectuures, samenvatting van de hoofdstukken 1 t/m 10 en hoofdstuk 15 van het boek van Wart (leadership in public organizations) en samenvatting van de volgende artikelen: Mumford et al., de Rue et al., Uhl-bien et al., Uhr, Van Wart en Kapacu, Cannaerts, Meijer, Wart en Moynihan et al

Het verslag is geschreven voor de opleiding HBO Verpleegkunde (Deeltijd). Hogeschool INholland. Het gaat in op de kernbegrippen verpleegkundig leiderschap, professioneel gedrag en deskundigheidsbevordering. Het verslag is beoordeeld met een 9.0

Deeltijd Social Work module 7 Christelijke Hogeschool Ede. In dit verslag omschrijf ik mijn project aan de hand van de indicatoren voor module 7. Het onderwerp van verandering is 'on-boarding' oftewel inwerken binnen het Leger des Heils. Ik heb het verslag geschreven aan de hand van het 10-stappenplan. Het verslag is beoordeeld met een G. I.v.m. de privacy zijn sommige namen en locaties zwart gemaakt. Ik hoop dat dit verslag je op weg kan helpen voor jouw opdracht. Succes!

Nieuwe opdracht verpleegkundig leiderschap opdracht van de HU. inclusief alle reflectie en feedbackformulieren.

In dit procesverslag zijn de modules 7.1, 7.2 en 7.3 uitgewerkt in één verslag. De veranderklus is uitgevoerd in de setting van een verpleeghuis. Om de privacy te waarborgen zijn de namen van personen, afdelingen en de organisatie vervangen door puntjes.

Dit document bevat de uitwerking van het essay ter afronding van de masterclass Leiderschap. Dit essay moet de volgende onderdelen bevatten: Deze Masterclass wordt afgesloten met een essay over leiderschap. Je maakt de opdracht individueel en zelfstandig. Achtergrond: het schrijven van een essay Wat is een essay? Een essay is een argumenterend, informerend en prikkelend betoog. Er bestaan meerdere vormen van essays, zoals een betogend, beschouwend en verhalend essay. Voor deze eindopdra...

Windesheim werkt niet met cijfers maar met beoordelingen en dit verslag is als Zeer Goed beoordeeld. Eigen naam en naam van organisatie e.d. is weggelaten in het kader van privacy. In het verslag is het Kotter-model gebruikt (1e drie stappen van het Kotter-model). En voor de factoren de volgende modellen: Macro - DESTEP-model / Meso - 7s model van McKinsey / Micro - Empathymap.

In deze leeruitkomst zal worden aangetoond hoe de student aan de kernbegrippen deskundigheidsbevordering, professioneel gedrag en verpleegkundig leiderschap heeft gewerkt. In de bijbehorende hoofdstukken worden de begrippen uitgelegd en zal worden aangetoond hoe de kernbegrippen worden toegepast in de praktijk. Voor het kernbegrip deskundigheidsbevordering wordt beschreven hoe de organisatie, de afdeling en de student zelf bijdraagt aan deskundigheidsbevordering. Om het kernbegrip professioneel ...

Eindopdracht bij de masterclass persoonlijk leiderschap van de NCOI, onderdeel van de MBA. Beoordeeld met een 9 en beoordeling toegevoegd. Alle opdrachten en stappen doorlopen, met extra theorie en reflectie tips. Het doel van deze Masterclass is dat je kennismaakt met de theorie over persoonlijk leiderschap en dat je met behulp van deze theorie je eigen persoonlijk leiderschap analyseert. De thema's van deze Masterclass zijn afgestemd op de stof uit de andere Masterclasses, zodat deze op elka...

Een must-read voor elke leider: De 7 eigenschappen van effectief leiderschap" door Stephen Covey Ben je klaar om je ware leiderschapspotentieel te ontsluiten en ongeëvenaard succes te behalen? Zoek niet verder dan het tijdloze meesterwerk van Stephen Covey: 'De 7 eigenschappen van effectief leiderschap'. In dit transformatieve boek presenteert Covey een holistische benadering van persoonlijke en professionele ontwikkeling die miljoenen mensen wereldwijd heeft geïnspireerd. Aan de hand v...