Rui Samenvattingen, Notities en Examens

Module 6 / EVL 6.1 gaat om het organiseren van multidisciplinaire zorg om deze in samenspraak met de zorgvrager en in onderlinge afstemming met de verschillende zorgverleners en zorgorganisaties, volgens zorgplan te laten verlopen Let op hoe je type samenwerking benoemt! De opmerking die ik vanuit beoordeling terugkreeg: "In hoofdstuk 4 geef je aan dat je in een interdisciplinair team werkt. Dat is de vraag, want samenwerken met dezelfde disciplines binnen een team is dat niet. Bij inter...

Ik beschrijf de 352 meestvoorkomende druivenrassen voor wijnbouw op ontstaan, kenmerken van druif en wijn. Inclusief vele wetenswaardigheden. Een must voor iedereen die beroepsmatig met wijn bezig is, en onmisbaar voor iedereen die een wijnopleiding volgt. Een mooi naslagwerk voor de vinoloog, Dit is de nieuwste versie van het boek uit najaar 2023.

Recruitment and Selection in Canada, 8e Victor Catano, Willi Wiesner, Rick Hackett (Test Bank) Recruitment and Selection in Canada, 8e Victor Catano, Willi Wiesner, Rick Hackett (Test Bank)

Samenvatting Mens & Gezondheid, alle leeruitkomsten uitgewerkt, met plaatjes voor verduidelijking.

De professional signaleert op welke wijze de palliatieve zorg kan worden verbeterd en initieert een innovatie. Deze innovatie is bewezen effectief (evidence based practice) en dient de kwaliteit van leven van de mens en diens naaste in de palliatieve fase te verhogen op lichamelijk, psychisch, sociaal en/of spiritueel gebied. De implementatie van de innovatie wordt uitgewerkt in een implementatieplan en systematisch beschreven aan de hand van een implementatiemodel. Op basis van de analyse van h...

Test Bank For Recruitment and Selection in Canada 8th Edition By Victor Catano, Willi Wiesner, Rick Hackett (All Chapters, 100% Original Verified, A+ Grade) Test Bank For Recruitment and Selection in Canada 8e By Victor Catano, Willi Wiesner, Rick Hackett (All Chapters, 100% Original Verified, A+ Grade)

Dit document bevat de uitwerking voor EVL 5.3 een onderdeel van de module werken en ondernemen in en vanuit een organisatie. In het document is een terugblik naar EVL 5.2 te vinden, waar de kwestie beschreven staat, de stakeholderanalyse en de aanbevelingen voor de verandering nogmaals wordt aangehaald. Vervolgens is mijn visie op kwaliteit van zorg te lezen en worden de CanMEDSrollen behandeld. Daarna wordt het kwaliteitsplan en de uitvoering behandeld volgens de PDCA cyclus en heb ik...

Dit is een geslaagde NCOI moduleopdracht Strategische Personeelsplanning van feb. 2024. Hoofdstuk 1 Strategische personeelsplanning in de organisatie / Hoofdstuk 2 Kwalitatieve en een kwantitatieve personeelsbehoefte / Hoofdstuk 3 Relatie SPP, recruitment en andere HR thema’s / Hoofdstuk 4 Nut toepassen SPP / Hoofdstuk 5 War of Talent / Hoofdstuk 6 Actualisatie recruitmentproces. Geslaagd met een 8 in feb. 2024.

leeruitkomst 5.4 Klinisch en evidence based denken en handelen

Samenvatting Digitaal Mediagebruik aangevuld met het boek van Introduction to Digital Media van Alessandro Delfanti en Adam Arvidsson. + Slides van in de les met eigen notities + Begrippenlijst + Voorbeeld vragen van examenvragen