Organisatieverandering Samenvattingen, Notities en Examens

De algemene leerdoelen vormen het (inhoudelijke) kader van de module. Ze zijn een beschrijving van wat je moet kennen en kunnen en vormen het uitgangspunt van de toetsing. Achter elk lesleerdoel staat een cijfer dat correspondeert met de algemene leerdoelen die hieronder zijn weergegeven. Zo is voor jou duidelijk zichtbaar welk lesleerdoel past bij welk algemeen leerdoel. Voor deze module zijn de volgende algemene leerdoelen opgesteld. Na het volgen van de lessen, het bestuderen van de theorie ...

Samenvatting Gedrag in organisaties. Het hele boek op 3 hoofdstukken na is samengevat. De samenvatting is gebruikt voor het vak Organisatieverandering voor het 4e jaar Technische Bedrijfskunde.

Samenvatting voor het vak Gedragsverandering in de studierichting Toegepaste Psychologie. Deze samenvatting is gebaseerd op de lessen en Powerpoints. 1 Verandering en agogiek 1 2 Individuele verandering nader bekeken 4 3 Verschillende vormen van gedragsverandering – Extra tekst 15 4 Verschillende vormen van (on)bewuste beïnvloeding van gedrag 18 5 Gedragsverandering verklaren: verschillende theorieën 21 6 Hoofdstuk 3 Theorieën over individuele verandering 26 7 Het gedragswiel 32 8...

Samenvatting

beleid Leerpad 4: organisatieverandering

Een samenvatting van het vak Organisatieverandering & leiderschap met college aantekeningen en modellen. Geschikt voor het leren voor het tentamen.

In deze samenvatting staan de hoofdstukken uit het boek Organizational Change, perspectives on the theory and practice, van Piers Myers, Sally Huls en Liz Wiggings die nodig zijn voor het vak Psychologie van organisatieverandering. Dit vak heb ik gevolgd in het eerste jaar van de Master Arbeid en Organisatiepsychologie aan de Open Universiteit. Met deze samenvatting haalde ik een 8.1 voor de opdracht. Deze samenvatting bestaat uit de hoofdstukken 2,3,4,6,7,9,10 en 12. Daarnaast bevat deze s...

College aantekeningen Organizational Development and Change (OVO)/ Organisatie verandering en ontwikkeling week 1 t/m 7 van de master Beleid, Communicatie en Organisatie (BCO) aan de Vrije Universiteit Amsterdam. Het vak heb ik afgerond met een 9 door uitsluitend mijn college aantekeningen te bestuderen.

Collegeslides en aantekeningen bij het vak veranderprocessen & management van innovatie in de zorg. Volledig overzicht met goede uitleg.