Samenvatting KERN (KERNAC)

Samenvatting kern A/C
Les 1a persoonsgerichte zorg
1. Beschrijft de principes van persoonsgerichte zorg volgens het model van McCormack en McCance.




2. Benoemt overeenkomsten en verschillen tussen persoonsgerichte zorg, de presentietheorie,
menslievende zorg en belevingsgerichte zorg.

Persoonsgerichte zorg Presentietheorie, menslievende zorg en belevingsgerichte
zorg.
Gericht op de persoon als mens. Gericht op de persoon als mens.
Vereisten, competenties en professionaliteit hebben Kijken naar de mens, wie is hij, wat heeft hij nodig. Hij doet
belangrijke plaats. ertoe, vraagt persoonlijke en interpersoonlijke kwaliteiten.
Middle range theorie waarin EBP onderzoek ten grondslag Praktijkonderzoek, ervaringsleer.
ligt.
Vastomlijnde methode. Buiten de kaders kunnen denken en werken.
Vanuit macro- naar microgericht. Microgericht.
Overstijgende verpleegkundige taken en rollen. Back to basic > daar waar het verpleegkundig beroep in
essentie over gaat.
Menslievende zorg gaat over dokters, verpleegkundigen en
andere zorgverleners die echt contact hebben met de
zorgvrager. Ze willen weten hoe het nu met de zorgvrager
gaat en wat de ziekte voor hem betekent. In de Nederlandse
gezondheidszorg ligt de nadruk te veel op techniek en
efficiency. Mensen worden daarbij te vaak vergeten. Ze
krijgen niet voldoende aandacht.

, - Persoonsgerichte zorg: Het gaat vooral om het samen beslissen over de zorg en behandeling.
Je houd rekening met iemands persoonlijke behoeften, wensen en voorkeuren.
- Presentietheorie: Het aanwezig en betrokken zijn als zorggever zijnde.
- Menslievende zorg: Het gaat hier vooral om het verbinding kunnen maken als
verpleegkundige met de patiënt. (Klein verschil met de presentietheorie.)
- Belevingsgerichte zorg: Rekening houden met de situatie en behoeften van een patiënt. Je
denkt vanuit de beleving van de patiënt. Bijv. snoezelen. (vertroetelen/’verwennen’)

Les 1c visie, dat bepaal ik zelf wel
1. Benoemt en onderscheidt de verpleegkundige visies op verplegen van Roy, Leininger en
Orem.
2. Benoemt overeenkomsten en verschillen tussen aanbod- en vraaggestuurd werken binnen
de visie van Roy, Leininger en Orem, gekoppeld aan de theorie over persoonsgerichte zorg.
Zie pagina 1, bijlagen.

Les 2a persoonsgerichte zorg van McCormack en
McCance
1. Kan het raamwerk van Persoonsgerichte Zorg van McCormack en McCance, beschrijven.
Persoonsgerichte zorg is zorg die is afgestemd op iemands persoonlijke behoeften, wensen en
voorkeuren. De zorgverlener benadert de persoon niet als patiënt of cliënt, maar als mens. Centraal
staat de vraag: wat heeft jouw cliënt nodig om zich gezond en gelukkig te voelen?
Persoonsgerichte zorg zit vaak in kleine dingen. Als je in gesprek gaat met de cliënt en zijn naasten,
komen er vaak verrassende kleine acties uit voort die echt het verschil kunnen maken.
Samen beslissen over zorg en behandeling is een van de kernpunten van persoonsgerichte zorg. De
meeste cliënten geven aan dat ze willen meebeslissen. Het is aangetoond dat gezamenlijke
besluitvorming leidt tot positieve resultaten als meer cliënttevredenheid, beter geïnformeerde
cliënten, een hogere therapietrouw en een betere relatie tussen zorgverlener en cliënt.
3. Legt een relatie tussen het raamwerk Persoonsgerichte Zorg van McCormack en McCance en
het concept van positieve Gezondheid van Machteld Huber.
5. Legt een relatie tussen het verpleegkundig proces en de elementen van Persoonsgerichte Zorg van
McCormack en McCance en het Concept Positieve Gezondheid van Machteld Huber.

Les 2c het verpleegkundig proces: de anamnese
1. onderscheidt en beschrijft alle stappen van het verpleegkundig proces (methodisch
handelen).

2. kan de verschillen en overeenkomsten
beschrijven tussen de stappen van het
verpleegkundig proces (methodisch handelen) en
de onderzoekscyclus.

Stappen verpleegkundig proces:
verpleegkundige anamnese, verpleegkundig
diagnose , planning, bestaande uit
verpleegkundige interventies en verpleegdoelen,
uitvoering, evaluatie.