Leerpad 2: Exploring care questions and needs
DEEL 1: Analytische gegevensverzameling
Beschrijvende rapportage
= methodisch werken:
FASE 1 Verhelderen vd zorgvraag
Impact van je persoonlijke referentiekader
1. Observeren
= met een doel zo objectief mogelijk de realiteit in kaart brengen om zo verbanden te
leggen en conclusies te maken.
1.1 Beschrijvende rapportage: beeldvorming
Culturele laag= de plaats en tijd waarin je leeft
Laag vd sociale groep= het sociale netwerk waar we deel v uitmaken (vb gezin)
Individuele laag= de persoonlijke kenmerken vh individu (vbkarakter, referentiekader)
Overzicht van waarnemen tot rapporteren
Defenitie: Observeren is bewust en doelgericht waarnemen (De Bil, 2015)
o Bewust:
Wat ga je observeren?
Hoe?
Welke factoren hebben een invloed op mijn observeren?
Bewust/Onbewust
o Doelgericht:
Keuzes maken over de info die je zal verzamelen (vb:
onderzoeksvraag)
o Waarnemen (met al je zintuigen)
, Zien, horen, voelen, smaken, ruiken
o Zo objectief mogelijk
Bewust zijn v factoren die subjectiviteit in de hand werken en proberen
om die te beperken
Professioneel observeren
Observatievraag…… --> …… handelingsbesluit
1. Observatiedoel verduidelijken
2. Observatietechniek kiezen
3. Gedrag/uiterlijke aspect beschrijven (objectief)
4. Interpretaties maken en onderbouwen met observaties
5. Rapporteren
Voorbeeld: observatie v postoperatieve wonde
Voorbeeld: observatie hoe een patient reageert op slecht nieuws
1.2. Impact van je persoonlijke referentiekader
Observatie-bias= algemene overkoepelende term voor verschillende factoren die
selectiviteit en subjecitiviteit vd waarneming vd observatie gaan
bepalen.
DEEL 1: Analytische gegevensverzameling
Beschrijvende rapportage
= methodisch werken:
FASE 1 Verhelderen vd zorgvraag
Impact van je persoonlijke referentiekader
1. Observeren
= met een doel zo objectief mogelijk de realiteit in kaart brengen om zo verbanden te
leggen en conclusies te maken.
1.1 Beschrijvende rapportage: beeldvorming
Culturele laag= de plaats en tijd waarin je leeft
Laag vd sociale groep= het sociale netwerk waar we deel v uitmaken (vb gezin)
Individuele laag= de persoonlijke kenmerken vh individu (vbkarakter, referentiekader)
Overzicht van waarnemen tot rapporteren
Defenitie: Observeren is bewust en doelgericht waarnemen (De Bil, 2015)
o Bewust:
Wat ga je observeren?
Hoe?
Welke factoren hebben een invloed op mijn observeren?
Bewust/Onbewust
o Doelgericht:
Keuzes maken over de info die je zal verzamelen (vb:
onderzoeksvraag)
o Waarnemen (met al je zintuigen)
, Zien, horen, voelen, smaken, ruiken
o Zo objectief mogelijk
Bewust zijn v factoren die subjectiviteit in de hand werken en proberen
om die te beperken
Professioneel observeren
Observatievraag…… --> …… handelingsbesluit
1. Observatiedoel verduidelijken
2. Observatietechniek kiezen
3. Gedrag/uiterlijke aspect beschrijven (objectief)
4. Interpretaties maken en onderbouwen met observaties
5. Rapporteren
Voorbeeld: observatie v postoperatieve wonde
Voorbeeld: observatie hoe een patient reageert op slecht nieuws
1.2. Impact van je persoonlijke referentiekader
Observatie-bias= algemene overkoepelende term voor verschillende factoren die
selectiviteit en subjecitiviteit vd waarneming vd observatie gaan
bepalen.
