Leeruitkomst 6C: Persoonlijk ondernemen en veranderen
1ste poging 2024/2025
Naam student Linda van der Schalk
Studentnummer 22064222
Naam studie en jaar Deeltijd Social Work leerjaar 3
Naam vak Organiseren en positioneren
Toets datum 24 augustus 2025
Plagiaatscore
Naam beoordelaar
Cijfer
Cesuur 5,5 (55 punten)
1
,Inhoud:
Inleiding.......................................................................................................3
1. Contextbeschrijving.................................................................................4
2. Huidige situatie......................................................................................5
2.1 Ontwikkelingen in de maatschappij....................................................5
2.2.1 De rol van de SW’er tijdens vrijwillige inzet..................................6
2.2.2 Stigma rondom verslaving............................................................6
2.2 vrijwilligersbeleid en visie organisatie................................................7
2.3 De afdelingen van de SW'er en vrijwilligers.......................................7
2.3.1 IDDT..............................................................................................8
2.5 Conclusie analyse huidige situatie.....................................................8
3. Gewenste situatie...................................................................................9
3.1 Eigen visie........................................................................................10
4. Oplossingsrichting en verantwoording..................................................10
4.1 Best practices: Het Minnesota model en de 12 stappen..................10
4.2 Oplossingsrichting............................................................................11
5. Projectplan............................................................................................12
5.1 Inleiding............................................................................................12
5.2 Besluitvorming en betrokkenheid.....................................................12
5.3 Projectdoelstellingen........................................................................12
5.4 Onderbouwing van de keuze............................................................13
5.5 Projectaanpak...................................................................................13
Stap 1: Ontwikkelen sponsorprotocol..................................................13
Stap 2: Werving van sponsors.............................................................13
Stap 3: Training en introductie............................................................13
Stap 4: Matching sponsor en cliënt......................................................14
Stap 5: Begeleiding en monitoring......................................................14
Stap 6: Evaluatie en vervolg................................................................14
5.6 Taakverdeling...................................................................................14
5.7 Tijdsplanning....................................................................................14
5.8 Evaluatie en borging.........................................................................14
5.9 Risicoanalyse en randvoorwaarden..................................................15
6. Literatuurlijst.........................................................................................15
2
, 6. Bijlage....................................................................................................17
Bijlage 1: Behandelingsfasen IDDT.........................................................17
Bijlage 2: De twaalf stappen van dual recovery anonymous..................18
Inleiding
In dit verslag gaat de sociaal werker op zoek naar de rol van onbetaalde medewerkers binnen het
sociaal domein en in haar eigen organisatie. De huidige situatie van de organisatie wordt geanalyseerd
3
1ste poging 2024/2025
Naam student Linda van der Schalk
Studentnummer 22064222
Naam studie en jaar Deeltijd Social Work leerjaar 3
Naam vak Organiseren en positioneren
Toets datum 24 augustus 2025
Plagiaatscore
Naam beoordelaar
Cijfer
Cesuur 5,5 (55 punten)
1
,Inhoud:
Inleiding.......................................................................................................3
1. Contextbeschrijving.................................................................................4
2. Huidige situatie......................................................................................5
2.1 Ontwikkelingen in de maatschappij....................................................5
2.2.1 De rol van de SW’er tijdens vrijwillige inzet..................................6
2.2.2 Stigma rondom verslaving............................................................6
2.2 vrijwilligersbeleid en visie organisatie................................................7
2.3 De afdelingen van de SW'er en vrijwilligers.......................................7
2.3.1 IDDT..............................................................................................8
2.5 Conclusie analyse huidige situatie.....................................................8
3. Gewenste situatie...................................................................................9
3.1 Eigen visie........................................................................................10
4. Oplossingsrichting en verantwoording..................................................10
4.1 Best practices: Het Minnesota model en de 12 stappen..................10
4.2 Oplossingsrichting............................................................................11
5. Projectplan............................................................................................12
5.1 Inleiding............................................................................................12
5.2 Besluitvorming en betrokkenheid.....................................................12
5.3 Projectdoelstellingen........................................................................12
5.4 Onderbouwing van de keuze............................................................13
5.5 Projectaanpak...................................................................................13
Stap 1: Ontwikkelen sponsorprotocol..................................................13
Stap 2: Werving van sponsors.............................................................13
Stap 3: Training en introductie............................................................13
Stap 4: Matching sponsor en cliënt......................................................14
Stap 5: Begeleiding en monitoring......................................................14
Stap 6: Evaluatie en vervolg................................................................14
5.6 Taakverdeling...................................................................................14
5.7 Tijdsplanning....................................................................................14
5.8 Evaluatie en borging.........................................................................14
5.9 Risicoanalyse en randvoorwaarden..................................................15
6. Literatuurlijst.........................................................................................15
2
, 6. Bijlage....................................................................................................17
Bijlage 1: Behandelingsfasen IDDT.........................................................17
Bijlage 2: De twaalf stappen van dual recovery anonymous..................18
Inleiding
In dit verslag gaat de sociaal werker op zoek naar de rol van onbetaalde medewerkers binnen het
sociaal domein en in haar eigen organisatie. De huidige situatie van de organisatie wordt geanalyseerd
3
