• Verkeerd document? Gratis ruilen
  • Geschreven door studenten die geslaagd zijn
  • Direct beschikbaar na je betaling
  • Online lezen of als PDF
Verkopen
Kies je studieland
Kies je taal
Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 59 pagina's
Samenvatting

Sociale psychologie: samenvatting

Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 59 pagina's

Samenvatting van alle hoofdstukken uit de lessen Sociale Psychologie (P0U63a) op basis van het boek 'Macht, meningen & na-apers' van Vera Hoorens

Voorbeeld van de inhoud

H1: Methodes van sociaalpsychologisch onderzoek




Observatie & zelfbeschrijvingen
- Observaties = gedrag bekijken
- Zelfbeschrijving = gedrag navragen
- Potentiële problemen
o Onbewust gedrag
o Sociale wenselijkheid
o Vraageffect
- Waarom interessant?
o Gedrag = object van studie → moet op een manier gemeten worden
o Methodes kunnen indirect gebruikt worden + situatie specifiek
vb: zegt aan respondent dat je gedrag X wil meten, bekijkt eigenlijk gedrag Y

Het experiment

,Basisredeneringen en -terminologie bij experimenteel onderzoek




De empirische cirkel

,H2: Macht en onmacht
Macht = controle/invloed over iets of iemand
- Macht in dagelijks taalgebruik
o = sociale macht
o Macht van persoon over gedrag of situatie van anderen
- Macht als studieobject
o = macht van
▪ Omgevingsfactoren
▪ Persoon over eigen (sociale/niet-sociale) omgeving
▪ Persoon over eigen gedrag (keuzevrijheid/zelfregulering)
o = keuze, autonomie, impact, eigenaarschap
Macht van de handelende persoon
→ wisselwerking sociale & autosociale
macht en onmacht
Voorbeeldsituatie
Komt in auditorium, kiest plaats uit: oefent autosociale
macht uit (= zelf plek kiezen), maar ook sociale macht
(= andere kan die plek niet meer kiezen). Anderen
kunnen autosociale onmacht (= eigen plek niet kunnen
kiezen), sociale onmacht (= medeleerling niet kunnen
doen opschuiven) of perceptie van sociale macht van
een ander (= medestudent bepaalt mijn plaats)
ervaren.
→ implicaties voor psychologisch welzijn

Instrumenteel leren
- Instrumenteel leren
= gedrag waarmee we invloed uitoefenen op interne of externe omgeving
o Mogelijkheid verband te zien tussen gedrag & veroorzaakte verandering in
omgeving + toekomstig gedrag daarom afstemmen
o Gedragsuitkomsten:
▪ Appetitief
= aangenaam → gedrag zal toenemen in toekomst → wil meer appetitieve uitkomsten
▪ Aversief
= onaangenaam → gedrag zal afnemen in toekomst → wil minder aversieve uitkomsten
▪ = handelende persoon oefent macht uit op omgeving
maar omgeving oefent zo ook macht uit op gedrag…

Versterkers en straffen
- Afhankelijk van gevolg
o Versterker = bekrachtiger = appetitief gevolg van gedrag
▪ Positieve versterker = appetitieve prikkel treedt op of neemt toe
▪ Negatieve versterker = aversieve prikkel neemt af of verdwijnt
o Straf = aversief gevolg van gedag
▪ Positieve straf = aversieve prikkel treedt op of neemt toe
▪ Negatieve straf = appetitieve prikkel neemt af of verdwijnt

, o Primair = bevrediging van natuurlijke behoeftetoestand
vb: voedsel krijgen/onthouden
→ geen effect als behoefte bevredigd is = deprivatie-specifiek
o Secundair = betekenis door eerder leerproces
vb: nare geluidstoon, compliment
→ eenvoudig, snel & overal toe te passen

De rol van contingentie en contiguïteit
- Contingentie
= sterkte van het oorzakelijk verband → logische samenhang
o Perfecte contingentie
▪ Gedrag gevolgd door bekrachtiger of straf
▪ Bekrachtiger of straf treedt nooit op zonder het gedrag
▪ Instrumenteel leren gaat snel
o Niet-perfecte contingentie
▪ Gedrag niet altijd gevolgd door bekrachtiger of straf
▪ Bekrachtiger of straf treedt soms op zonder gedrag
▪ Instrumenteel leren gaat trager
o Geen contingentie
▪ Geen straffen of bekrachtigers, ongeacht gedrag
▪ Leert niets bij → geen gedragsverandering
▪ Uitzonderingen!
1: persoon neemt per ongeluk contingentie waar → gedragsverandering
2: ontbreken van contingentie valt persoon op → machteloosheid
- Contiguïteit
= verband in tijd en ruimte tussen gedrag & gevolg
o Sterke contiguïteit
▪ Gedrag snel gevolgd door veranderingen in situatie
▪ Operante conditionering werkt ‘beter’
o Zwakke contiguïteit
▪ Gedrag niet snel gevolgd door verandering in situatie
▪ Minder effect van operante conditionering
o Temporele contiguïteit
▪ Gedrag brengt zowel versterker als straf met zich mee
▪ Makkelijk: gedrag volgens snelle, banale versterkers maar op termijn
zware straf
vb: nu €100 of een maand lang elke dag €4
▪ Moeilijk: gedrag volgens onmiddellijke banale straffen, maar op termijn
aanzienlijke versterker
vb: nu studeren, in plaats van uitgaan, en mooi rapport
- Rol contingentie en contiguïteit
o Zwakke contiguïteit → contingentie minder duidelijk waarneembaar
o Hoge contiguïteit → contingentie makkelijker waarneembaar

Gekoppeld boek
 image
Uitgever: november 2016 ISBN: 9789463370325 Druk: 1

Documentinformatie

Studie
Heel boek samengevat?
Ja
Geüpload op
25 december 2025
Aantal pagina's
59
Geschreven in
2025/2026
Type
Samenvatting
$6.30

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kan je een ander document kiezen. Je kan het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
chg26
4.0
(2)
Verkocht
18
Volgers
0
Items
12
Laatst verkocht
4 dagen geleden



Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen