Written by students who passed Immediately available after payment Read online or as PDF Wrong document? Swap it for free 4.6 TrustPilot
logo-home
Document preview thumbnail
Preview 4 out of 35 pages
Summary

Samenvatting Psychometrie en besliskunde PB1502: Uitgebreid ALLE tentamenstof

Document preview thumbnail
Preview 4 out of 35 pages

Heb jij moeite met statistiek? Deze samenvatting bevat een uitgebreide uitleg over ALLE tentamenstof waardoor jij je geen zorgen meer hoeft te maken. Geen tijd of geduld meer om 55 pagina's te lezen? Kies voor de verkorte samenvatting in de bundel variant: door middel van 1 á 2 pagina's per thema (totaal 13) ben jij direct op de hoogte van de belangrijkste onderdelen. Dit is ook een fijn middel om eerst een overzicht te krijgen van de stof. BONUS: maak gebruik van de oefenvragen in de bundel om je kennis te toetsen. Deze samenvatting bevat COTAN Beoordelingssysteem (2010).pdf • de paragrafen ‘Betekenis van de beoordelingen’ en ‘Beoordelingsprocedure’. • hoofdstuk 1 – 3 (pp. 7 – 18). • het begin van hoofdstuk 4: pp. 19 – 20. • het begin van hoofdstuk 5: pp. 31 – 32. • het begin van hoofdstuk 6: pp. 38 – 39. • het begin van hoofdstuk 7: pp. 43 – 44 ‘Aanwijzingen bij basisvraag 7.1’. COTAN-beoordelingen en geheel Ellis, J. L. (2013). Statistiek voor de psychologie deel 5 (2de druk). Boom Lemma Uitgevers. • hoofdstuk 2 (over het doen van factoranalyse), exclusief paragrafen 2.17 en 2.18. • hoofdstuk 3 (over het vergelijken van factoranalyses). • hoofdstuk 4 (over het doen van betrouwbaarheidsanalyse). • hoofdstuk 5 t/m 5.9, 5.12 en 5.18, en paragrafen 6.1 en 6.7 (over IRT). Aanvullend diktaat psychometrie, versie Hoofdstuk 4A uit Gregory, R. J. (2015). Psychological Testing: History, Principles, and Applications (7th edition). Pearson Education. Hoofdstuk 3 (Normeren) uit Ellis, J. L. (2013). Statistiek voor de psychologie deel 1 (2de druk). Boom Lemma Uitgevers. geheel Overzicht pp. 1 – 2 Tiemens, B., Wagenvoorde, R. & Witteman, C. (2018) Waarom iedere psycholoog de regel van Bayes moet kennen. GZ - Psychologie, 10, 16-23. geheel Niessen, S., Meijer, R. R. en Neumann, M. (2019). Mis(ver)standen in de selectiepraktijk: Een goed verhaal maakt nog geen goede beslissing. De Psycholoog, 54(11), 46-55. geheel Drenth & Sijtsma hoofdstuk

Content preview

1

,Thema 1: Testconstructie en
testbeoordelingen
COTAN-beoordelingen en testgebruik

Testdoelen – van licht naar zwaar

Doel Omschrijving Voorbeeld
1. Vergelijken van groepen op Onderzoek naar
Groepsonderz gemiddelden of correlaties. Niet gemiddelde
oek gericht op diagnose of interventie. stressniveaus
2. Signalering Snel screenen op mogelijk probleem Korte vragenlijst op
(pluis/niet-pluis). scholen
3. Inzicht Begrijpen van aard van problemen, Intakegesprek met
krijgen zonder diagnose of advies. test
4. Adviseren Testgebruik om persoon te helpen Studieadvies
beslissen. Persoon beslist zelf.
5. Screening Onderzoek bij vermoeden van ADHD-onderzoek
probleem om richting diagnose te
gaan.
6. Officiële diagnose stellen volgens Autisme-diagnose
Diagnosticere bijv. DSM-5.
n
7. Besluiten / Beslissing nemen over persoon, Toelating tot
selecteren zonder volledige inspraak van de opleiding,
persoon. behandelkeuze


Hoe zwaarder het doel, hoe hoger de kwaliteitseisen aan de test moeten zijn.

COTAN-criteria (kwaliteitseisen)

Criterium Kernwoord Uitleg

Normen Afkapscore Zijn er betrouwbare normen of
grenswaarden?
Betrouwbaarhe Herhaalbaarhei Geeft herhaalde meting dezelfde
id d conclusie?
Begripsvaliditei Inzicht Meet de test wat hij zou moeten meten?
t
Criteriumvalidit Voorspellen Kan de test voorspellen wat je wilt
eit voorspellen?

2

,🧩




3

, Koppeling van doelen aan COTAN-criteria

Doel Norm Betrouwbaa Begripsvali Criteriumval
en rheid diteit iditeit
1. Groepsonderz – ✔️ ✔️ –
oek
2. Signalering ✔️ ✔️ – ✔️
3. Inzicht krijgen ✔️ ✔️ ✔️ –
4. Adviseren ✔️ ✔️ ✔️ (✔️of ✔️)
5. Screening ✔️ ✔️ ✔️ ✔️
6. Diagnosticere ✔️ ✔️ ✔️ ✔️
n
7. Besluiten / ✔️ ✔️ ✔️ ✔️
selecteren
✔️= vereist; – = niet vereist

Belangrijk verschil: testdoel vs. gebruikersdoel

 Testdoel = waarvoor de test is ontwikkeld (staat in handleiding).
 Gebruikersdoel = waarvoor de psycholoog de test in de praktijk
gebruikt.
Situatie Mag dit volgens COTAN?
Gebruikersdoel lichter dan ✅ Ja, meestal geen probleem
testdoel
Gebruikersdoel zwaarder ❌ Nee, tenzij aangetoond is dat test aan
dan testdoel hogere eisen voldoet


Praktische gevolgen

 Gebruik een test alleen binnen de grenzen van wat hij aankan.
 Wees voorzichtig met het inzetten van tests voor diagnoses of selectie
als ze daar niet voor ontworpen zijn.
 Vertrouw niet alleen op een voldoende van de COTAN; kijk waarvoor
die voldoende geldt.
Conclusie

1. Niet elk testgebruik is verantwoord, ook al is de test goedgekeurd.
2. De zwaarte van het gebruikersdoel bepaalt hoe hoog de lat moet
liggen.




4

Connected book
 image
Publisher: augustus 2013 ISBN: 9789059319752 Edition: 1

Document information

Study
Summarized whole book?
No
Which chapters are summarized?
Hoofdstuk 2 t/m 5
Uploaded on
June 13, 2025
File latest updated on
August 8, 2025
Number of pages
35
Written in
2024/2025
Type
Summary
$9.10
Purchased by 5 students

Wrong document? Swap it for free Within 14 days of purchase and before downloading, you can choose a different document. You can simply spend the amount again.
Written by students who passed
Immediately available after payment
Read online or as PDF

Seller avatar
Reputation scores are based on the amount of documents a seller has sold for a fee and the reviews they have received for those documents. There are three levels: Bronze, Silver and Gold. The better the reputation, the more your can rely on the quality of the sellers work.
Beccws
4.2
(16)
Sold
207
Followers
0
Items
15
Last sold
1 week ago


Reviews from verified buyers

4 months ago

I find the text very unpleasant to read... it is very enumerating and not descriptive, which can be pleasant for this subject. You already need some basic knowledge (by learning all the material) and then this summary might be somewhat useful

What a shame to hear... in my view, I just paid a lot of attention to describing concepts using examples, comparison tables, checklists and roadmaps to achieve a result. Do you have specific examples of exactly what you're missing? Perhaps I can clarify or add this.

9 months ago

Compact en Helder

Thanks for your review! Good luck learning.




Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Working on your references?

Create accurate citations in APA, MLA and Harvard with our free citation generator.

Working on your references?

Frequently asked questions