• Verkeerd document? Gratis ruilen
  • Geschreven door studenten die geslaagd zijn
  • Direct beschikbaar na je betaling
  • Online lezen of als PDF
Verkopen
Kies je studieland
Kies je taal
Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 70 pagina's
Samenvatting

samenvatting deontologische aspecten

Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 70 pagina's

geslaagd met een 17 op 20 door enkel deze samenvatting te leren. bevat lesnotities, boek.

Voorbeeld van de inhoud

t




Samenvatting
Deontologisc
he aspecten

,1.1. DE VERWISSELBAARHEIDSGEDACHTE.........................................................................................6
HOOFDSTUK 2: DE RECHTVAARDIGHEIDSTHEORIEËN........................................................................7
2.1. CONSEQUENTIALISME................................................................................................................7
2.2. DEONTOLOGIE............................................................................................................................8
2.3. CONSEQUENTIALISME EN DEONTOLOGIE: EEN VERHAAL VAN ‘WORDEN’ EN ‘ZIJN’.................10
2.3.1. HET GOEDE OF HET JUISTE DOEN (integer handelen)................................................................11
2.4. TELEOLOGISCHE OF DEUGDENETHIEK.......................................................................................14
HOOFDSTUK 1: THE RIGHT TO BE LET ALONE..................................................................................17
1.1. PRIVACY ALS FUNDAMENTELE VRIJHEID..................................................................................17
1.1.1. NEGATIEVE EN POSITIEVE VRIJHEID............................................................................................18
1.1.2. GRENZEN AAN VRIJHEID.............................................................................................................18
1.2. PRIVACY ALS MENSENRECHT EN GRONDRECHT.......................................................................19
HOOFDSTUK 2: PRIVACY: MUCH ADO ABOUT NOTHING?................................................................22
2.1. DE RELATIVERING VAN PRIVACY...............................................................................................22
2.1.1. IK HEB NIETS TE VERBERGEN WANT IK DOE NIETS VERKEERD....................................................22
2.1.2. WAT ZIJN ZE MET MIJN GEGEVENS?...........................................................................................23
2.2. PRIVACY IS PRIVACYVRIJHEID...................................................................................................23
2.3. HET TIJDPERK VAN BIG DATA....................................................................................................25
2.3.1. DE DATA-ECONOMIE ALS UITDAGING VOOR PRIVACY................................................................25
2.3.2. PERSOONSGEGEVENS ALS HET NIEUWE GOUD..........................................................................25
HOOFDSTUK 3: JURIDISCH KADER ROND GEGEVENSVERWERKING.................................................26
3.1. DE GDPR ALS NIEUWE IMPULS VOOR PRIVACYBESCHERMING.................................................26
3.2. BEGINSELEN VAN GEGEVENSVERWERKING..............................................................................27
3.3. RECHTEN EN PLICHTEN............................................................................................................28
3.4. PRINCIPIEEL VERWERKINGSVERBOD........................................................................................29
3.5. GEÏNFORMEERDE TOESTEMMING...........................................................................................30
3.5.1. PRIVACY IN DE MEDIA................................................................................................................31
3.6. HANDELINGS- EN WILSBEKWAAM............................................................................................32
3.6.1. GRENZEN AAN AUTONOMIE......................................................................................................34
3.7. ANDERE ONDERBOUWDE WETTEN..........................................................................................34
3.7.1. BEELDMATERIAAL: HET RECHT OP AFBEELDING.........................................................................34
3.7.2. (BEWAKINGS)CAMERAWETGEVING............................................................................................35

HOOFDSTUK 6: HET TOEZICHTSKAPITALISME ALS BEDREIGING VOOR PRIVACY ............................. 40

6.1. HET EINDE VAN PRIVACY ..................................................................................................... 40
6.1.1. ‘THE HIDING STRATEGY’ .......................................................................................................... 40
6.1.2. DE DATA-ECONOMIE ALS ONVERMIJDELIJK EN NOODZAKELIJK VOOR VOORUITGANG .......... 41
6.2. HET TOEZICHTSKAPITALISME ............................................................................................... 42
6.2.1. BEWUSTWORDING VAN TOEZICHTSKAPITALISME .................................................................. 42
6.2.2. DE GDPR ALS TEGENWICHT? ................................................................................................... 43
6.3. DE IMPACT VAN TOEZICHTSKAPITALISME EN DIGITALE PROFILERING .................................. 43

,HOOFDSTUK 7: ‘TAKING BACK CONTROL’ ...................................................................................... 46

HOOFDSTUK 8: DISCRETIEPLICHT EN AMBTSGEHEIM .................................................................... 50

8.1. JURIDISCH KADER ................................................................................................................ 50
8.1.1. SPREEKPLICHT ......................................................................................................................... 51
8.1.2. GEVOLGEN VAN EEN SCHENDING ........................................................................................... 51


HOOFDSTUK 9: DISCRETIE ALS DEUGD VOOR SOCIAAL-AGOGISCH WERKERS ................................ 52

9.1. DE NOODZAAK VOOR EEN DISCRETIONAIRE RUIMTE ........................................................... 52


HOOFDSTUK 10: BEROEPSGEHEIM: ZWIJGPLICHT ALS BASIS VOOR VERTROUWEN ........................
54

10.1. “ALLE (…) PERSONEN DIE KENNIS DRAGEN VAN GEHEIMEN DIE HUN ZIJN TOEVERTROUWD”
54
10.1.1. TOEVERTROUWDE GEHEIMEN .............................................................................................. 55
10.2. “… UIT HOOFDE VAN BEROEP” ........................................................................................... 55
10.2.1. DE MAATSCHAPPELIJKE RELEVANTIE VAN BEROEPSGEHEIM ................................................ 56
10.3. ‘UIT HOOFDE VAN STAAT’ .................................................................................................. 56
10.4. ‘… EN DEZE [GEHEIMEN] BEKENDMAKEN … WORDEN GESTRAFT …’ ................................... 56
10.5. EEN ABSOLUTE INTERPRETATIE VAN HET BEROEPSGEHEIM ................................................ 57
10.6. DISCRETIEPLICHT EN/OF BEROEPSGEHEIM? ....................................................................... 57
10.6.1. DISCRETIEPLICHT EN/OF BEROEPSGEHEIM: VIER SCENARIO’S .............................................. 58

, HOOFDSTUK 11: WETTELIJKE UITZONDERINGEN OP HET BEROEPSGEHEIM ................................... 60

11.1. ZWIJGRECHT/SPREEKRECHT .............................................................................................. 60
11.1.1. GETUIGENIS IN RECHTE (ARTIKEL 458 SW.) ........................................................................... 60
11.2. SPREEKRECHT .................................................................................................................... 61
11.2.1. NOODTOESTAND ................................................................................................................... 61
11.2.2. ARTIKEL 458BIS SW. ............................................................................................................... 61
11.2.3. ARTIKEL 458TER SW ............................................................................................................... 62
11.2.4. ARTIKEL 458QUATER SW. ...................................................................................................... 63
11.3. SPREEKPLICHT ................................................................................................................... 63
11.3.1. AMBTELIJKE EN PRIVATE AANGIFTEPLICHT (ARTIKEL 29 EN 30 SV.) ...................................... 63
11.3.2. TERRORISTISCHE MISDRIJVEN (ARTIKEL 46BIS/1 SV.) ............................................................ 64
11.3.3. SCHULDIG HULPVERZUIM (ARTIKEL 422BIS) ......................................................................... 64
11.4. ANDERE UITZONDERINGEN OP DE GEHEIMHOUDINGSPLICHT ............................................ 64
11.4.1. SPREEKPLICHT VERBONDEN AAN EEN FUNCTIE OF ORGANISATIE ........................................ 64
11.4.2. TOESTEMMING VAN DE CLIËNT ............................................................................................. 65

HOOFDSTUK 12: FUNCTIONELE INVULLINGEN VAN HET BEROEPSGEHEIM BIJ SAMENWERKING .... 66

12.1. SAMENWERKING ALS REALITEIT ........................................................................................ 66
12.2. GEDEELD BEROEPSGEHEIM ................................................................................................ 67
12.3. GEZAMENLIJK BEROEPSGEHEIM ........................................................................................ 67
12.3.1. TOESTEMMING VAN DE CLIËNT ............................................................................................. 67
12.4. BELANG VAN TRANSPARANTIE .......................................................................................... 68

HOOFDSTUK 13: -AGOGISCH WERKERS ALS TECHNISCHE EN NORMATIEVE
........................
SOCIAAL ........................
PROFESSIONALS........................
........................
...............
7
........ ........ ........ ........ ...... 2
HOOFDSTUK 14: COMMUNICATIEVE RATIONALITEIT ALS BASIS VOOR EEN BEROEPSETHISCHE
DIALOOG ...................................................................................................................................... 74

14.1. DRIE SOORTEN ARGUMENTEN ........................................................................................... 75
14.1.1. ORIËNTATIE IN DE BREEDTE ................................................................................................... 75
14.1.2. ORIËNTATIE IN DE HOOGTE ................................................................................................... 75
14.1.3. ORIËNTATIE IN DE DIEPTE ...................................................................................................... 75
14.1.4. GELDIGHEID EN TEGENSPREKELIJKHEID ................................................................................ 76

Inhoudsopgave

  1. 01 1.1. DE VERWISSELBAARHEIDSGEDACHTE 7
  2. 02 HOOFDSTUK 2: DE RECHTVAARDIGHEIDSTHEORIEËN 8
  3. 03 2.1. CONSEQUENTIALISME 8
  4. 04 2.2. DEONTOLOGIE 9
  5. 05 2.3. CONSEQUENTIALISME EN DEONTOLOGIE: EEN VERHAAL VAN ‘WORDEN’ EN ‘ZIJN’ 11
    1. 2.3.1. HET GOEDE OF HET JUISTE DOEN (integer handelen) 12
  6. 06 2.4. TELEOLOGISCHE OF DEUGDENETHIEK 15
  7. 07 HOOFDSTUK 1: THE RIGHT TO BE LET ALONE 18
  8. 08 1.1. PRIVACY ALS FUNDAMENTELE VRIJHEID 18
    1. 1.1.1. NEGATIEVE EN POSITIEVE VRIJHEID 19
    2. 1.1.2. GRENZEN AAN VRIJHEID 19
  9. 09 1.2. PRIVACY ALS MENSENRECHT EN GRONDRECHT 20
  10. 10 HOOFDSTUK 2: PRIVACY: MUCH ADO ABOUT NOTHING? 23
  11. 11 2.1. DE RELATIVERING VAN PRIVACY 23
    1. 2.1.1. IK HEB NIETS TE VERBERGEN WANT IK DOE NIETS VERKEERD 23
    2. 2.1.2. WAT ZIJN ZE MET MIJN GEGEVENS? 24
  12. 12 2.2. PRIVACY IS PRIVACYVRIJHEID 24
  13. 13 2.3. HET TIJDPERK VAN BIG DATA 26
    1. 2.3.1. DE DATA-ECONOMIE ALS UITDAGING VOOR PRIVACY 26
    2. 2.3.2. PERSOONSGEGEVENS ALS HET NIEUWE GOUD 26
  14. 14 HOOFDSTUK 3: JURIDISCH KADER ROND GEGEVENSVERWERKING 27
  15. 15 3.1. DE GDPR ALS NIEUWE IMPULS VOOR PRIVACYBESCHERMING 27
  16. 16 3.2. BEGINSELEN VAN GEGEVENSVERWERKING 28
  17. 17 3.3. RECHTEN EN PLICHTEN 29
  18. 18 3.4. PRINCIPIEEL VERWERKINGSVERBOD 30
  19. 19 3.5. GEÏNFORMEERDE TOESTEMMING 31
    1. 3.5.1. PRIVACY IN DE MEDIA 32
  20. 20 3.6. HANDELINGS- EN WILSBEKWAAM 33
    1. 3.6.1. GRENZEN AAN AUTONOMIE 35
  21. 21 3.7. ANDERE ONDERBOUWDE WETTEN 35
    1. 3.7.1. BEELDMATERIAAL: HET RECHT OP AFBEELDING 35
    2. 3.7.2. (BEWAKINGS)CAMERAWETGEVING 36

Documentinformatie

Studie
Geüpload op
3 juni 2025
Aantal pagina's
70
Geschreven in
2023/2024
Type
Samenvatting
$10.57

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kan je een ander document kiezen. Je kan het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Verkocht
69
Volgers
2
Items
19
Laatst verkocht
2 dagen geleden



Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen