• Mauvais document ? Échangez-le gratuitement
  • Rédigé par des étudiants ayant réussi
  • Disponible immédiatement après paiement
  • Lire en ligne ou en PDF
Vendre
Où étudie-tu ?
La langue
Document preview thumbnail
Aperçu 3 sur 19 pages
Resume

Samenvatting gevorderd syndicschap - 24'25' - geslaagd met 16/20

Document preview thumbnail
Aperçu 3 sur 19 pages

Geslaagd met resultaat van 16/20 Dit is een samenvatting van alle powerpoint van deloof. Ik heb alle lessen bijgewoond dus deze zijn aangevuld met notities uit de lessen. De ppw's zijn in een gestructureerd document gegoten zodat je altijd de kapstok duidelijk onthoudt.

Aperçu du contenu

Gevorderd
syndicschap
(D. DELOOF)

, LES 1: OPLEVERING

INLEIDING:

- Gemiddeld minimumtarief van €3000 / €3500 voor syndicus
o €20/€25 per appartement per maand
o Bijkomend parkeerplaatsen ( 2.5€ per maand) , bergingen ( 1.5€ per
maand )
o Per medewerker  €100 000 aan erelonen moeten binnenkrijgen. Vanaf
dan ben je rendabel als bedrijf
- Meeste combineren job als syndicus met iets anders als job  om winst te
verhogen
o Verzekeringsportefeuille hebben
o Poetsbedrijf oprichten voor bv gemeenschappelijke hallen
o Wel transparant over zijn tegenover mede-eigenaars
 Bv ik biedt een verzekeringspolis aan maar weet dat ik daarin
betrokken ben
- Helft van de dag op pad, helft van de dag op bureau
- 1 keer per jaar AV organiseren ( minimum )
o In elke statuten en reglement van interne orde  wanneer AV moet
plaatsvinden. Dit staat dus genoteerd wanneer dit moet plaatsvinden.
o RIO staat jaarlijkse vergadering van dit gebouw  welke datum, wanneer,
…
- Knelpuntberoep
- Als syndicus ben je een uitvoerend orgaan  gaat niks zelf beslissen, mede-
eigenaars nemen een beslissing en jij gaat enkel uitvoeren. Enkel beslissingen van
de AV uitvoeren, meer mag je niet doen.
o Enkel zelf beslissen als:
 Dringend
 Noodzakelijk
- Luxe als syndicus  je kan heel kritisch zijn
o Over 100 aanvragen op een jaar, maken wij maar voor een 25-tal een
offerte op
o Kan dus serieus selecteren in het beroep syndicus
o Gebouwen met heel veel energie, maar weinig opbrengt  niet opnemen in
jouw portefeuille
o Gebouwen die niet winstgevend zijn gooien we eruit


WAT KOM JE ALS SYNDICUS DAGDAGELIJKS TEGEN?
Voorbeeld 1: poedel Prutske

- Julien huurder in residentie en heeft een hond maar verboden om honden te
hebben
- Mag niet zomaar zeggen in een mede-eigendom om te vertellen dat je geen
huisdieren mag hebben, Europese regelgeving, is moeilijk om te verbieden
- Huurcontract  geen honden
- RIO  alle regels van het gebouw
o Bv gordijnen aan de buitenkant in zelfde kleur, was niet op terrassen staan
o Honden / huisdieren verboden stond in dit RIO voor deze residentie
 Stond ook vaak bij ‘ huisdieren verboden als ze hinder veroorzaken ‘
 Moeilijk te benaderen als syndicus, niet objectief

1

,  Duidelijk honden niet toegelaten
- Op AV  nog eens uitdrukkelijk geplaatst en gemeld aan alle mede-eigenaars dat
honden zeker verboden zijn in dat appartement
o Ervoor was er een andere eigenaar die ook een hond had dus wouden erop
letten dat het niet meer gebeurde
- Dus op 3 plaatsen verboden  huurcontract, RIO & AV
o Van huurcontract en RIO zeker op de hoogte
o AV zou hij op de hoogte moeten zijn, verhuurder moet beslissingen die van
toepassing zijn op huurder meedelen
- Raad van mede-eigendom contacteert de syndicus
o Als syndicus contacteer je eigenaar van appartement en huurder ( Julien )
o Probleem raakt niet opgelost met een gesprek
- Mogelijkheden als syndicus
o Gesprek
o Vrederechter
 Verzoeningsgesprek  proberen om de 2 meningen bij elkaar te
brengen en een oplossing te vinden dat voor iedereen leefbaar is
o AV
 Agendapunt  procedure ten gronde dat de vrederechter wel
beslissing mag nemen? Dat was de vraag voor de AV
 Ongv 40 mede-eigenaars 
 Akkoord
 Niet akkoord
 Onthouden
 In notulen duidelijk weergeven wie op welke manier heeft gestemd,
dus namen voor akkoord, namen voor niet akkoord, …
 40 eigenaars, 30 aanwezig, 25 man heeft zich onthouden, 3 mensen
we starten procedure, 2 mensen geen procedure starten
 Van de 40 man zijn er maar 3 gestemd om een procedure op
te starten
o Procedure
 Moeilijk proces
 Als je gelijk hebt in de procedure krijg je rechtsplegingvergoeding 
vergoeding om advocaat te financieren
 Beslissing  hond moet weg met dwangsom ( €150 per dag )
o Beroep ( 30 dagen de tijd )




2

Table des matières

  1. 01 les 1: oplevering 2
    1. Inleiding: 2
    2. 1. begrippen 6
    3. 2. wettelijk kader ‘oplevering in mede-eigendom’ 6
    4. 3. draaiboek oplevering 8
  2. 02 les 2: financieel beheer ( zie apart document financieel beheer ) 9
    1. 1. terminologie 9
    2. 2. basiselementen 9
    3. 3. kostenopgave ( = globale afrekening ) 10
    4. 4. kostenverdeling 10
    5. 5. décharge !!!! 10
    6. 6. oefening 11
    7. bijlage: globale rekening 12
  3. 03 les 3: overdracht van een kavel – rechtspositie van de huurder 13
    1. 1. overdracht van een kavel 13
    2. 2. rechtspositie van de huurder 14
  4. 04 les 4: verzekeringen 16
    1. 1. verzekeringen in mede-eigendom 16
    2. schaderegeling in detail 17
    3. bijlage schema schadebeheer 18
    4. bijlage blokpolis 19
    5. schema schadegeval 19

Infos sur le Document

Cours
Publié le
23 avril 2025
Nombre de pages
19
Écrit en
2024/2025
Type
Resume
$9.87

Mauvais document ? Échangez-le gratuitement Dans les 14 jours suivant votre achat et avant le téléchargement, vous pouvez choisir un autre document. Vous pouvez simplement dépenser le montant à nouveau.
Rédigé par des étudiants ayant réussi
Disponible immédiatement après paiement
Lire en ligne ou en PDF

Seller avatar
Les scores de réputation sont basés sur le nombre de documents qu'un vendeur a vendus contre paiement ainsi que sur les avis qu'il a reçu pour ces documents. Il y a trois niveaux: Bronze, Argent et Or. Plus la réputation est bonne, plus vous pouvez faire confiance sur la qualité du travail des vendeurs.
braetjuliette
3.3
(10)
Vendu
154
Abonnés
21
Éléments
23
Dernière vente
2 mois de cela

Avis d'acheteurs vérifiés




Pourquoi les étudiants choisissent Stuvia

Créé par d'autres étudiants, vérifié par les avis

Une qualité sur laquelle compter : rédigé par des étudiants qui ont réussi et évalué par d'autres qui ont utilisé ce document.

Le document ne convient pas ? Choisis un autre document

Aucun souci ! Tu peux sélectionner directement un autre document qui correspond mieux à ce que tu cherches.

Paye comme tu veux, apprends aussitôt

Aucun abonnement, aucun engagement. Paye selon tes habitudes par carte de crédit et télécharge ton document PDF instantanément.

Student with book image

“Acheté, téléchargé et réussi. C'est aussi simple que ça.”

Alisha Student

Vous travaillez sur vos références ?

Créez des citations précises en APA, MLA et Harvard avec notre générateur de sources gratuit.

Vous travaillez sur vos références ?

Foire aux questions