1. Marieke, woonachtig in Amsterdam, werkt ruim twee jaar als vrijwilliger bij een
verzorgingstehuis in Aalsmeer. Iedere dinsdagavond heeft zij keukendienst hetgeen
inhoudt dat ze voor de bewoners kookt en de koffie verzorgt. Het verzorgingstehuis
bepaalt welk gerecht die dag wordt voorgeschoteld. Marieke ontvangt voor deze
werkzaamheden een reiskostenvergoeding.
Heeft Marieke een arbeidsovereenkomst met het verzorgingstehuis?
2. Janneke loopt, ter aanvulling op haar studie rechten, studentstage bij een
advocatenkantoor. Zij krijgt verschillende opdrachten van de aldaar werkzame
advocaten. Op grond van de overeenkomst die zij met het advocatenkantoor heeft
gesloten ontvangt zij een vergoeding voor haar werkzaamheden.
Heeft Janneke een arbeidsovereenkomst met het advocatenkantoor?
3. Garni B.V. levert iedere maandag 100 kilo ongepelde garnalen af bij het huisadres
van Tineke.Tineke spreekt met Garni B.V. af dat de garnalen de volgende dag weer
kunnen worden opgehaald, zij zal ervoor zorgen dat ze dan gepeld zijn. Tineke
ontvangt per kilo gepelde garnalen een vergoeding.
Heeft Tineke een arbeidsovereenkomst met Garni B.V.?
4. Tijdens de managementvergadering hoort de directeur van manager Philip dat Dirk
vorige maand is betrapt toen hij een briefje van 50 uit de kassa in zijn broekzak stond
te proppen. De directeur wordt woedend en ontslaat Dirk op staande voet.
Welke juridische actie kan Dirk tegen het ontslag op staande voet ondernemen?
5. Een werknemer is sinds een jaar en twee maanden in dienst bij zijn werkgever, hij wil
zijn arbeidsduur aanpassen en dient een verzoek daartoe in bij de werkgever, hoe
lang voor het gewenste ingangsmoment moet het verzoek ingediend worden?
6. Wat betekent ¾ dwingend recht?
7. Een werkgever wil de productie uitbreiden; in plaats van 8 uur per dag wil hij het
productieproces 12 uur per dag laten draaien. Dat betekent uitbreiding van de
werktijden; er moet in ploegendiensten gewerkt gaan worden. Heeft de
Ondernemingsraad (OR) hierover (mede)zeggenschap?
8. Het neefje van de directeur is 14 jaar en zoekt een baantje. De directeur biedt hem
aan om iedere middag na schooltijd de productiehal op te ruimen en aan te vegen.
Mag het neefje van de directeur dit werk doen?
9. Vanwege een storing in de server liggen alle machines plat. Er kan niet gewerkt
worden. Hebben de werknemers recht op loondoorbetaling?
10. De werkgever betaalt het loon tijdens calamiteitenverlof altijd gewoon door maar daar
wil hij mee stoppen. In de toepasselijke cao staat geen afwijkende regeling. Kan de
werkgever toch afwijken?
verzorgingstehuis in Aalsmeer. Iedere dinsdagavond heeft zij keukendienst hetgeen
inhoudt dat ze voor de bewoners kookt en de koffie verzorgt. Het verzorgingstehuis
bepaalt welk gerecht die dag wordt voorgeschoteld. Marieke ontvangt voor deze
werkzaamheden een reiskostenvergoeding.
Heeft Marieke een arbeidsovereenkomst met het verzorgingstehuis?
2. Janneke loopt, ter aanvulling op haar studie rechten, studentstage bij een
advocatenkantoor. Zij krijgt verschillende opdrachten van de aldaar werkzame
advocaten. Op grond van de overeenkomst die zij met het advocatenkantoor heeft
gesloten ontvangt zij een vergoeding voor haar werkzaamheden.
Heeft Janneke een arbeidsovereenkomst met het advocatenkantoor?
3. Garni B.V. levert iedere maandag 100 kilo ongepelde garnalen af bij het huisadres
van Tineke.Tineke spreekt met Garni B.V. af dat de garnalen de volgende dag weer
kunnen worden opgehaald, zij zal ervoor zorgen dat ze dan gepeld zijn. Tineke
ontvangt per kilo gepelde garnalen een vergoeding.
Heeft Tineke een arbeidsovereenkomst met Garni B.V.?
4. Tijdens de managementvergadering hoort de directeur van manager Philip dat Dirk
vorige maand is betrapt toen hij een briefje van 50 uit de kassa in zijn broekzak stond
te proppen. De directeur wordt woedend en ontslaat Dirk op staande voet.
Welke juridische actie kan Dirk tegen het ontslag op staande voet ondernemen?
5. Een werknemer is sinds een jaar en twee maanden in dienst bij zijn werkgever, hij wil
zijn arbeidsduur aanpassen en dient een verzoek daartoe in bij de werkgever, hoe
lang voor het gewenste ingangsmoment moet het verzoek ingediend worden?
6. Wat betekent ¾ dwingend recht?
7. Een werkgever wil de productie uitbreiden; in plaats van 8 uur per dag wil hij het
productieproces 12 uur per dag laten draaien. Dat betekent uitbreiding van de
werktijden; er moet in ploegendiensten gewerkt gaan worden. Heeft de
Ondernemingsraad (OR) hierover (mede)zeggenschap?
8. Het neefje van de directeur is 14 jaar en zoekt een baantje. De directeur biedt hem
aan om iedere middag na schooltijd de productiehal op te ruimen en aan te vegen.
Mag het neefje van de directeur dit werk doen?
9. Vanwege een storing in de server liggen alle machines plat. Er kan niet gewerkt
worden. Hebben de werknemers recht op loondoorbetaling?
10. De werkgever betaalt het loon tijdens calamiteitenverlof altijd gewoon door maar daar
wil hij mee stoppen. In de toepasselijke cao staat geen afwijkende regeling. Kan de
werkgever toch afwijken?
