COMMUNITY BASED WERKEN IN
INTERNATIONAAL PERSPECTIEF
LES 3 : WEGWIJS MANTELZORG – GASTCOLLEGE
1. WERKING STEUNPUNT MANTELZORG
1.1. INFORMEREN
- Papieren nieuwsbrief
- Digitale nieuwsbrief
- Website
- Brochures
- Facebook/Instagram/TikTok
- Infosessies: digitaal en fysiek
heel belangrijk voor mantelzorgers om ook andere mantelzrgers te leren kennen, tips te
kunnen delen, extra info te krijgen, etc
- Contactlijn
Voor vragen omtrent mantelzorg, professionele hulp inschakelen
- Financiële ondersteuning voor mantelzorg
- Mogelijkheid tot verlofstelsel als je ook nog werkt, naast de mantelzorg
,1.1.1. VRAGEN VAN MANTELZORGERS
Zorg-wonen = dat je je mama terug in huis haalt en met twee adressen op één woning staat
1.1.2. GEMEENSCHAPPELIJKE NODEN
Uit ervaring ( uit onderzoek) Steunpunt Mantelzorg komen onderstaande noden ALTIJD naar voren:
- Financiële ondersteuning
- Emotionele ondersteuning
- Erkenning en waardering
- Informatie
- Combinatie werk/studie en mantelzorg
- Kwaliteitsvolle, betaalbare en flexibele professionele zorg
- De mate waarin verschilt per individu, maar zeker ook naargelang de lokale realiteit. Toch is het wel
belangrijk dat er ook een globale aanpak is, met waar nodig lokale en op maataccenten.
1.2. WAARDEREN EN ERKENNEN
- = Mantelzorg zichtbaar maken
- Mantelzorgers hebben nood aan erkennen/herkenning voor de taken die zij opnemen
- Dag van de mantelzorg
- Onderwerp dat steeds meer aandacht krijgt ook binnen de politiek
- Week van de jonge mantelzorgers = meer inzetten op jonge mantelzorgers, zijn er heel veel, beseffen
vaak niet dat zij dit zijn
- Een attentie, verwenmoment of bloemetje geven
- Maar ook structurele erkenning in de zorg
- www.steunpuntmantelzorg.be/dag-van-de-mantelzorg
, 1.3. SENSIBILISEREN
- Mantelzorg op de kaart zetten
- Sensibiliseren van het brede publiek: campagnes, media, … Ter gelegenheid van de Dag van de
Mantelzorg, maar ook doorheen het jaar!µ
- Sensibiliseren in de zorg- en welzijnssector o.a. via opleiding voor beroepskrachten, zorgorganisaties,
studenten…
1.4. VERBINDEN
- Mantelzorgers samenbrengen in praatgroepen / mantelzorgcafés / lotgenotencontacten
- Vormgroepen/praatgroepen
- Infosessie over dementie, wegwijs mantelzorg, financiële ondersteuning
- Belangrijkste!!! Dialogen tussen mantelzorgers, halen veel energie uit gesprekken
1.5. BELANGENBEHARTIGING
- De stem van mantelzorger laten horen: inspraak en participatie van mantelzorgers stimuleren via
rechtstreekse participatie, maar ook via enquêtes, focusgroepen/mantelzorgraden …
- Vertegenwoordiging in Vlaamse, federale, lokale of bovenlokale overlegstructuren, in eerstelijnszones
en regionale zorgplatformen
- Verzamelen a.d.h.v. enquêtes, vragenlijsten
- We luisteren naar mantelzorgers, wat zijn de zorgnoden, wat gaat goed, wat gaat minder goed
- Doel:
opkomen voor de rechten van de mantelzorger
het beleid motiveren om mantelzorgers nog sterker te ondersteunen
INTERNATIONAAL PERSPECTIEF
LES 3 : WEGWIJS MANTELZORG – GASTCOLLEGE
1. WERKING STEUNPUNT MANTELZORG
1.1. INFORMEREN
- Papieren nieuwsbrief
- Digitale nieuwsbrief
- Website
- Brochures
- Facebook/Instagram/TikTok
- Infosessies: digitaal en fysiek
heel belangrijk voor mantelzorgers om ook andere mantelzrgers te leren kennen, tips te
kunnen delen, extra info te krijgen, etc
- Contactlijn
Voor vragen omtrent mantelzorg, professionele hulp inschakelen
- Financiële ondersteuning voor mantelzorg
- Mogelijkheid tot verlofstelsel als je ook nog werkt, naast de mantelzorg
,1.1.1. VRAGEN VAN MANTELZORGERS
Zorg-wonen = dat je je mama terug in huis haalt en met twee adressen op één woning staat
1.1.2. GEMEENSCHAPPELIJKE NODEN
Uit ervaring ( uit onderzoek) Steunpunt Mantelzorg komen onderstaande noden ALTIJD naar voren:
- Financiële ondersteuning
- Emotionele ondersteuning
- Erkenning en waardering
- Informatie
- Combinatie werk/studie en mantelzorg
- Kwaliteitsvolle, betaalbare en flexibele professionele zorg
- De mate waarin verschilt per individu, maar zeker ook naargelang de lokale realiteit. Toch is het wel
belangrijk dat er ook een globale aanpak is, met waar nodig lokale en op maataccenten.
1.2. WAARDEREN EN ERKENNEN
- = Mantelzorg zichtbaar maken
- Mantelzorgers hebben nood aan erkennen/herkenning voor de taken die zij opnemen
- Dag van de mantelzorg
- Onderwerp dat steeds meer aandacht krijgt ook binnen de politiek
- Week van de jonge mantelzorgers = meer inzetten op jonge mantelzorgers, zijn er heel veel, beseffen
vaak niet dat zij dit zijn
- Een attentie, verwenmoment of bloemetje geven
- Maar ook structurele erkenning in de zorg
- www.steunpuntmantelzorg.be/dag-van-de-mantelzorg
, 1.3. SENSIBILISEREN
- Mantelzorg op de kaart zetten
- Sensibiliseren van het brede publiek: campagnes, media, … Ter gelegenheid van de Dag van de
Mantelzorg, maar ook doorheen het jaar!µ
- Sensibiliseren in de zorg- en welzijnssector o.a. via opleiding voor beroepskrachten, zorgorganisaties,
studenten…
1.4. VERBINDEN
- Mantelzorgers samenbrengen in praatgroepen / mantelzorgcafés / lotgenotencontacten
- Vormgroepen/praatgroepen
- Infosessie over dementie, wegwijs mantelzorg, financiële ondersteuning
- Belangrijkste!!! Dialogen tussen mantelzorgers, halen veel energie uit gesprekken
1.5. BELANGENBEHARTIGING
- De stem van mantelzorger laten horen: inspraak en participatie van mantelzorgers stimuleren via
rechtstreekse participatie, maar ook via enquêtes, focusgroepen/mantelzorgraden …
- Vertegenwoordiging in Vlaamse, federale, lokale of bovenlokale overlegstructuren, in eerstelijnszones
en regionale zorgplatformen
- Verzamelen a.d.h.v. enquêtes, vragenlijsten
- We luisteren naar mantelzorgers, wat zijn de zorgnoden, wat gaat goed, wat gaat minder goed
- Doel:
opkomen voor de rechten van de mantelzorger
het beleid motiveren om mantelzorgers nog sterker te ondersteunen
