Rédigé par des étudiants ayant réussi Disponible immédiatement après paiement Lire en ligne ou en PDF Mauvais document ? Échangez-le gratuitement 4,6 TrustPilot
logo-home
Document preview thumbnail
Aperçu 1 sur 1 pages
Resume

Samenvatting 1. Eerste indruk

Document preview thumbnail
Aperçu 1 sur 1 pages

duidelijke samenvatting, met dit hoofdstuk en de andere hoofdstukken ben ik op het examen omgaan met de cliënt goed geslaagd

Aperçu du contenu

1.Eerste indruk
1.2 Inleiding
Als we mensen waarnemen, schrijven we hen bepaalde kenmerken toe.

1.3 Men vormt een indruk van anderen
Bij een eerste indruk krijgen we een idee over de mogelijke persoonlijkheidskenmerken van de ander.
Eerste indruk is reeds belangrijk omdat:
- Indruk over ander verandert niet zo snel.
- Alle gedrag dat de ander stelt, interpreteren of verklaren we nadien op basis van de eerste indruk.
- Nadien gedragingen die niet bij eerste indruk passen makkelijker over het hoofd zien.

5 belangrijke invloeden bij de eerste indruk:
- Het uiterlijk
- Het gedrag van iemand
- Onze vermeende, intuïtieve kennis over karaktertrekken
- Stereotypen
- (Door situatie waarin wij de persoon tegenkomen)

1.3.1 Het uiterlijk
Bij eerste indruk speelt het halo-effect duidelijke rol. De waarneming van één (uiterlijk) kenmerk oefent op
toekenning van andere kenmerken een duidelijke invloed uit, zonder dat er daarvoor goede redenen zijn.
Iemand die en knap en aantrekkelijk uitziet, wordt beoordeeld as bv aardig, vrolijk…
Omwille van halo-effect, vinden mooie mensen sneller werk.

1.3.2 Het gedrag van de ander
Een karaktertrek is een persoonlijkheidskenmerk die we als verklaring gebruiken voor verschillende
gedragingen.

Jan is zorgvuldig met huiswerk, draagt zorg voor uiterlijk en op tijd aan tafel = gewetensvol
Piet is zorgvuldig met huiswerk, slordig met kleren en vaak te laat aan tafel = studiemaniak

Karaktertrekken is subjectief omdat een waardeoordeel schuilt. Zoals koppig en vastberaden verwijzen naar
zelfde gedrag maar hangt andere waardering aan vast.

1.3.3 Onze persoonlijkheidstheorie
Iemand zou kunnen denken dat mensen die intelligent zijn, voor zichzelf durven opkomen, zin voor
verantwoordelijkheid hebben en kritisch staan t.o.v. tradities.

Zo heeft iedere mens eigen opvatting over welke persoonlijkheidskenmerken samen voorkomen en welke niet.
Dit noemen we impliciete persoonlijkheidstheorie.
Indien we bij iemand één persoonlijkheidskenmerk waarnemen, dan zullen we er van uitgaan dat die persoon
ook andere kenmerken heeft, die er volgens ons mee samenhangen.

1.3.4 Stereotypen
Nederlanders zijn zuinig, Belgen zijn dom, Italianen zijn lawaaierig… Dat zijn voorbeelden van stereotypen.

Stereotypen gebruiken we t.o.v. mensen die tot één sociale categorie behoren.
Sociale categorie = de groep van alle mensen die eenzelfde ‘uiterlijk kenmerk’ hebben.
(geslacht, leeftijd, nationaliteit,…)

Stereotype ontstaat niet alleen op eigen ervaring, maar vaak ook overgenomen van anderen.




1

Infos sur le Document

Cours
Publié le
16 août 2021
Nombre de pages
1
Écrit en
2020/2021
Type
Resume
$5.98

Mauvais document ? Échangez-le gratuitement Dans les 14 jours suivant votre achat et avant le téléchargement, vous pouvez choisir un autre document. Vous pouvez simplement dépenser le montant à nouveau.
Rédigé par des étudiants ayant réussi
Disponible immédiatement après paiement
Lire en ligne ou en PDF

Seller avatar
Les scores de réputation sont basés sur le nombre de documents qu'un vendeur a vendus contre paiement ainsi que sur les avis qu'il a reçu pour ces documents. Il y a trois niveaux: Bronze, Argent et Or. Plus la réputation est bonne, plus vous pouvez faire confiance sur la qualité du travail des vendeurs.
studenttmhs
4.3
(3)
Vendu
59
Abonnés
18
Éléments
88
Dernière vente
1 année de cela




Pourquoi les étudiants choisissent Stuvia

Créé par d'autres étudiants, vérifié par les avis

Une qualité sur laquelle compter : rédigé par des étudiants qui ont réussi et évalué par d'autres qui ont utilisé ce document.

Le document ne convient pas ? Choisis un autre document

Aucun souci ! Tu peux sélectionner directement un autre document qui correspond mieux à ce que tu cherches.

Paye comme tu veux, apprends aussitôt

Aucun abonnement, aucun engagement. Paye selon tes habitudes par carte de crédit et télécharge ton document PDF instantanément.

Student with book image

“Acheté, téléchargé et réussi. C'est aussi simple que ça.”

Alisha Student

Vous travaillez sur vos références ?

Créez des citations précises en APA, MLA et Harvard avec notre générateur de sources gratuit.

Vous travaillez sur vos références ?

Foire aux questions