Written by students who passed Immediately available after payment Read online or as PDF Wrong document? Swap it for free 4.6 TrustPilot
logo-home
Summary

Psychologie Samenvatting Periode 1 | Karel de Grote | 2025/26

Rating
-
Sold
1
Pages
26
Uploaded on
11-06-2026
Written in
2025/2026

Samenvatting van Psychologie voor periode 1 aan Karel de Grote-Hogeschool, waarin de wetenschappelijke basis van psychologie wordt behandeld. De samenvatting dekt lessen 1-3 en behandelt onderwerpen zoals de definitie van psychologie, de 3 criteria voor wetenschappelijkheid, de 5 stappen van de wetenschappelijke procedure, en kernbegrippen als significantie, betrouwbaarheid, validiteit en representativiteit. Daarnaast komen praktische toepassingen aan bod zoals faalangst (Raynor), aangeleerde hulpeloosheid (Dweck) en de rol van de opvoeder in motivatieontwikkeling. Ideaal voor toetsvoorbereiding en het begrijpen van de theoretische fundamenten van psychologie.

Show more Read less
Institution
Course

Content preview

PSYCHOLOGIE SAMENVATTING
PERIODE 1
Lessen 1,2 en 3:
1. Je kan de definitie van psychologie geven
2. Je kent de 3 criteria voor wetenschappelijkheid
3. Je kent de 5 stappen van de wetenschappelijke procedure
4. Je kan de volgende begrippen toepassen:
Significantie, betrouwbaarheid, validiteit, representativiteit
1. Je begrijpt wat convergerende evidentie is



DEEL 1 PSYCHOLOGIE ALS WETENSCHAP

1 WETENSCHAPPELIJKHEID VAN DE PSYCHOLOGIE

Definitie:
Psychologie is de wetenschappelijke studie van het gedrag en de onderliggende mentale
processen.
4 belangrijke elementen:
1. De wetenschappelijkheid
2. De studie
3. Het gedrag
4. De mentale processen


Criteria om psychologie wetenschappelijk voldoende te maken.
1. Objectief waarneembare gegevens: iedereen kan tot dezelfde bevindingen komen
als ze diezelfde onderzoeksmethode gebruiken.
2. Ze moeten systematische observatie hebben dus geen toevallige observatie: op
voorhand de methode vastleggen en beschrijven waardoor ze die observatie
kunnen herhalen.
3. Uitspraak is éénduidig: de feiten die worden vastgesteld moeten worden uitgelegd
zodat andere verklaringen voor hetzelfde verband uitgesloten worden.
Criteria  wetenschappelijke methode van 5 stappen:


1. Ontwikkelen van hypothese: formuleren verband dat iemand vermoedt en
variabelen. Hypothese= veronderstelling van hoe 1 of meer factoren zich
verhouden tegenover elkaar.
2. Verband onderzoeken in een gecontroleerd experiment: onderscheidt gemaakt
tussen onafhankelijke en afhankelijke variabelen (feiten die variëren afhankelijk
van een aantal condities). Condities die ze gaan manipuleren = onafhankelijke
variabelen.
(onafhankelijk kan veranderen / afhankelijk wat je gaat meten)

, 3. Verzamelen van onderzoeksresultaten op een objectieve manier: vermijden dat je
observatie zo subjectief is dat je enkel de resultaten opmerkt die de hypothese
bevestigen.
4. Analyse van gegevens: nagegaan of de verzamelde gegevens de hypothese
bevestigen of tegenspreken.  gebruik van statistische methodes.
5. Bekendmaken & discussiëren van resultaten: representativiteit, significantie,
betrouwbaarheid en validiteit
- Representativiteit: groep die betrokken is bij het onderzoek  goede
vertegenwoordiging van de uitspraak?
- Significantie: mate van onafhankelijke en afhankelijke variabelen beïnvloeding
voldoende?
Toeval?
- Betrouwbaar: dezelfde resultaten als je het onderzoek op zelfde manier maar later
uitvoert?
- Validiteit: begrippen goed vertaald in experiment? Begrippen uit theorie echt
gemeten?



DOELSTELLINGEN VAN DE PSYCHOLOGIE
1) Theoretische psychologie:
Wetenschappelijke werkwijze = belangrijk.
Doel = algemene uitspraken of wetmatigheden over gedrag formuleren.
3 doelstellingen:
1. Beschrijven: fenomenen nauwkeurig omschrijven.
2. Verklaren: oorzaken van verschijnselen opzoeken.
3. Voorspellen: oorzaak kennen van fenomeen  gevolgen herhalen als oorzaak nog
eens optreedt. + menselijk gedrag = onmogelijk volledig in wetmatigheden te
brengen.
2) Toegepaste psychologie:
Gedrag beïnvloeden + diepgaande kennis van menselijk gedrag.



1.3 DEFINITIE VAN GEDRAG
Gedrag is een zinvolle reactie op een zinvolle stimulus.
Onderscheidt betekenisloos en betekenisvolle stimulus en reactie:
Stimulus: betekenis geven aan stimulus = betekenisvol
Vb. er is veel wind = loos
Ik vind wind onaangenaam = vol
Automatische fysiologische reactie en zinvolle reactie (bewust of onbewust)
Vb. ik krijg kippenvel van de sensatie van de wind op mijn huid = fysiologisch
Ik blijf niet stilstaan in die wind, ik wandel naar een aangenamere plek = zinvol
Onderscheid objectief waarneembaar en interpretatie:
Stimulus + fysiologische reacties = objectief waarneembaar  niet altijd zichtbaar.
Snellere hartslag = meten maar niet zien.

, Interne processen die stimulus omzet in zinvolle situatie + zinvolle reactie = niet
objectief waarneembaar.
= interpreteren of meer info krijgen.
Vaak snel naar interpreteren zonder voldoende info van basis van interpretatie.



1.4 WAT ZIJN INTERNE PROCESSEN?
Niet zomaar waar te nemen  belangrijke interne processen die ervoor zorgen dat een
stimulus een zinvolle situatie wordt en dat er een zinvolle reactie volgt.
Niet zomaar waarneembaar = moeilijk toetsbaar te maken  wel vereist in
wetenschappelijke methode.
Validiteitsvraag  moeilijk om zeker te zijn dat je meet wat je wilt meten.
Validiteit = reden waarom zelfde zaken vaak onderzocht moeten worden.



1.5 WANNEER NEMEN WE IETS VOOR WAAR AAN?
Resultaat onderzoek = aantal voorlopige conclusies.
Dichter bij verklaring van werkelijkheid = herhalen van onderzoeken door onderzoekers
over heel de wereld.
Convergerende evidentie: hoe meer verschillende onderzoeksresultaten in dezelfde
richting wijzen, hoe dichter we bij de waarheid denken te komen.
Einstein: een conclusie is de plaats waar we het denken moe zijn.

2 ASSOCIATIEVE LEERTHEORIEËN
Doelen:
 De verschillende associatieve leertheorieën uitleggen aan de hand van
experimenten
 De associatieve leertheorieën onderling, en met het gewenningsleren
vergelijken
 Leertheorieën toepassen in concrete situaties
 Toepassingen van de leerpsychologie in de hulpverlening uitleggen en toepassen
in beschreven reële situaties
Ingesproken ppt:
Schema klassieke conditionering:
Voedselpoeder op tong (onvoorwaardelijke stimulus)  speeksel (onvoorwaardelijke
reactie)
Onvoorwaardelijk = automatische reflex die niet aangeleerd is maar die natuurlijk zo is.
Stimulus: prikkel die wordt aangeboden
Reactie: gedrag dat erop volgt.

Belgeluid (neutrale stimulus)  hond kijkt rond (oriënteringsreflex)
Neutraal = opgemerkt zonder specifieke reactie
Oriënteringsreflex = opgemerkt iets

Belgeluid  onvoorwaardelijke stimulus: speeksel
Belgeluid wordt voorwaardelijke stimulus  speeksel wordt voorwaardelijke reactie

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
June 11, 2026
Number of pages
26
Written in
2025/2026
Type
SUMMARY

Subjects

$9.00
Get access to the full document:

Wrong document? Swap it for free Within 14 days of purchase and before downloading, you can choose a different document. You can simply spend the amount again.
Written by students who passed
Immediately available after payment
Read online or as PDF

Get to know the seller
Seller avatar
yanasluyts

Get to know the seller

Seller avatar
yanasluyts Karel de Grote-Hogeschool
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
1
Member since
7 months
Number of followers
0
Documents
11
Last sold
2 weeks ago

0.0

0 reviews

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Working on your references?

Create accurate citations in APA, MLA and Harvard with our free citation generator.

Working on your references?

Frequently asked questions