• Wrong document? Swap it for free
  • Written by students who passed
  • Immediately available after payment
  • Read online or as PDF
Sell
Where do you study
Your language
Document preview thumbnail
Preview 4 out of 214 pages
Summary

samenvatting deontologie

Document preview thumbnail
Preview 4 out of 214 pages

Samenvatting van 214 pagina's voor het vak Deontologie aan de UA (Prof. Stefan Rutten)

Content preview

DEONTOLOGIE
Door Charlotte Wilmotte




Universiteit Antwerpen
Prof. Stefan Rutten, 2025-2026


1

,Werkwijze

Cursusmateriaal
• Codex deontologie van de juridische beroepen, Larcier, 2025
• bamacodex (Ger.W., Sw., BW, …)
• slides op BB

Examenvorm
• schriftelijk zonder mondelinge toelichting
• open vragen
• gesloten boek: aangaande het gebruik van wetboeken: zie art. 9.3.1. Facultair reglement m.b.t. de
studieloopbaan aan de Faculteit Rechten vd Universiteit Antwerpen

Voorbeeldvragen

Vraag 1: Advocaat Christian Van Buggenhout, zich beroepend op zijn beroepsgeheim, weigerde zowel de
eed af te leggen als te getuigen voor de parlementaire onderzoekscommissie in de zaak Fortis over de
contacten die hij had met magistraten die bij de zaak betroken waren. Was deze dubbele weigering
volgens u correct? Leg uit.

Fortis zaak (nu BNP-Paribas)
Aandeel van Fortis = aandeel van brave Belgische huisvader
Bank kwam in moeilijke papieren & de facto failliet DUS aandelen = niks meer waard
Be staat amper tussen gekomen -> veel geduputeerde beleggers -> aantal beleggers namen
advocatenkantoren onder de arm -> gerechtelijke stappen
Op politiek vlak vanalles gebeurd -> magistraat HvC had brief geschreven naar parlement om aantal
zaken aan te kaarten die in procedure dreigde mis te lopen -> regering Leterne = gevallen, minister
van Justitie Jo Vandeurzen heeft ontslag moeten nemen, uiteindelijk ook parlement gevallen
 boek geschreven, want grote test voor SDM (bezorgdheid dat politiek zich te veel heeft
ingemengd in de procedure)

Parlementaire onderzoekscommissie -> 1 vd advocaten die in Fortis zaak had opgetreden = een
bekende curator (Christian van Buggenhout) & w met aantal ander advocaten uitgenodigd om te
verschijnen bij parlementaire onderzoekscommissie (o.m. nagaan of er al dan niet sprake was van
schending van SDM)

Advocaten vallen onder strafrechtelijk sanctionerend beroepsgeheim -> art. 352 Sw.:
beroepsgeheim MAAR geen specifieke wettelijke bepaling terug te vinden dat advocaten daaronder
vallen -> MAAR art. 352 heeft ook een restcategorie: personen die beroepshalve kennis nemen van
geheimen, advocaten vallen onder die restcategorie

Sw. voorziet uitz in art. 352: je mag uw beroepsgeheim doorbreken zonder dat je daarvoor
strafrechtelijk zal w vervolgd wanneer je als geheimplichtige w opgeroepen als getuige voor
parlementaire onderzoekscommissie -> DUS puur strafrechtelijk gezien is dat standpunt vd
advocaat wel vergaand, Sw. laat het wel toe

MAAR je hebt ook codex deontologie vd Orde vd Vlaamse Balies -> zelfs als je o.g.v. het strafrecht
mag spreken, gaat deontologie verder -> als advocaat rijkt uw deontologische discretieplicht
zo ver dat je eigenlijk NOOIT info mag delen
 spanningsveld : strafrechtelijk gezien is houding vd advocaat te vergaand maar vanuit
2

, deontologisch oogpunt is dat standpunt beter te begrijpen
 was dubbele weigering correct? -> weigeren eed afleggen = stapje te ver & beter daarna op uw
beroepsgeheim beroepen

(sommige casussen gaan meer over gelijkenissen & verschillen tussen beroepsgroepen)

Vraag 2: Een gecertificeerd accountant en een advocaat willen een samenwerkingsverband aangaan.
Bespreek deze hypothese vanuit het oogpunt van de deontologie van beide beroepsbeoefenaars.

Vroeger zou dat zeker niet kunnen -> maar laatste jaren merken we dat deontologie vd beroepen
steeds meer naar elkaar groeien & vanuit beide deontologie: regel dat je geen associatie, geen
professionele vennootschap kan aangaan met iemand van andere beroepsgroep
MAAR volgens beide beroepsgroepen mag je wel een groepering, middelenvennootschap aangaan
 samen bepaalde kosten delen, maar baten moeten rechtstreeks toekomen aan elke
beroepsgroep

TIP: pas bij het beantwoorden van de vragen op het examen het IRAC principe toe
• Issue
• Rule(s)
• Application
• Conclusion


H1: Inleiding

Afdeling 1: Deontologie & tuchtrecht

1. Definitie

Klassieke omschrijving van deontologie:
“het geheel van gedragsregels, zowel geschreven als ongeschreven, die de professionele verplichtingen
uitmaken die rusten op diegenen die behoren tot een bepaalde beroepsgroep & die zowel betrekking
hebben op hun interne verhoudingen als op hun verhouding met derden, in het licht vd finaliteit vh
betrokken beroep”

• geschreven & ongeschreven -> verschillend qua beroepsgroep
- deontolgoie vd magistraat: hoofdzakelijk ongeschreven -> sommige uitdrukkelijk in Ger.W.
- deontologie vd advocaat: codex deontologie vd orde van Vlaamse balies -> >300 art. + bijzonder
lange artikelen -> meeste geschreven
+ in deontologische codex: catch-all bepaling: "elk gedrag dat afbreuk doet aan eer & waardigheid vh
beroep" -> ongeschreven

• deontologie = groepsrecht -> geldt enkel voor mensen die deel uitmaken van bepaalde beroepsgroep

• die gedragsregels regelen van
- de interne verhoudingen

o hoe gaan die beroepsbeoefenaars met elkaar om


3

, o hoe verhouden die beroepsbeoefenaars zich tot de verschillende organen vd orde/instituut
waarvan ze deel uitmaken
- hun verhouding met derde
 juristen met rechtszoekenden

2. Kritiek op deze definitie

Koen Geens heeft ooit zijn doctoraat geschreven over deontologie & tuchtrecht vd vrije beroepen -> pleit
ervoor om een onderscheid te maken tussen enerzijds de deontologie in de enge betekenis vh woord &
anderzijds de disciplinaire regelen

Klassieke definitie
• regelen die betrekking hebben op interne verhoudingen = disciplinaire regelen
• meestal regelen vd beroepsgroep t.a.v. derden = deontologie in de enge betekenis vh woord

Deontologie
= de geschreven/ongeschreven regelen die erover waken dat de jurist zijn functie op een maatschappelijk
verantwoorde wijze vervult & die hoofdzakelijk betrekking hebben op de verhouding tussen de jurist &
de rechtszoekende, rekening houdende met het algemeen belang (“professional responsibility”) -> deze
regelen vindt men terug in verschillende rechtstakken
 “het moet omdat het hoort”
 legal attics
• in het algemeen belang
• niet alleen in deontologische reglementen, maar ook vaak in verschillende rechtstakken
Bv: beroepsgeheim w ook strafrechtelijk gesanctioneerd
Bv: deontologische regel dat je als advocaat geen rechtsvordering mag kopen wanneer eigenlijk die
geschillen moeten w beslecht binnen rechtsgebied waarin je actief bent
Bv: je moet als beroepsbeoefenaar de nodige zorg & tijd besteden aan de dossiers van uw cliënten -> w
tegelijkertijd ook gesanctioneerd in het contractenrecht
Bv: als patiënt moet je alle info open & bloot delen met arts tot wie u zich wendt -> zodat arts in staat is
om u de juiste medische zorg te bieden

Disciplinaire regelen
= regelen die ertoe strekken de interne cohesie of het aanzien vh beroep naar buiten toe te handhaven
 “het moet omdat het moet”
• eerder omgangsvormen
• willen voornamelijk de interne cohesie binnen beroepsgroep verbeteren
Bv: regels i.v.m. volgorde waarin zaken van advocaten w gepleit
Bv: regeling in strafzaken: eerst de zaken waarin stafhouder 1 vd partijen/beklaagden bijstaat
Dan zaken waarin lid vd raad vd orde die andere verplichtingen had in het raam vd raad vd orde een
lid bijstond
Dan o.b.v. anciënniteit
Bv: burgerlijke zaken: in de volgorde dat zaken op de zittingsrol geagendeerd stonden voor die
advocaten die bij start vd zitting & afroeping vd zaken aanwezig waren, anders sloot je gewoon
achteraan aan
 verschilt van balie tot balie
Bv: deontologie vd student -> hoe spreek je uw leerkracht aan? -> afhankelijk van onderwijs (secundair,
hoger, lager)
Bv: als notaris moet je provisie vragen -> je moet diensten weigeren als cliënt geen voorschot betaalt ->
disciplinaire regel -> zodat notaris elkaar niet beconcurreren doordat ene wel provisie zou vragen &
4

Table of contents

  1. 01 H1: Inleiding 3
    1. Afdeling 1: Deontologie & tuchtrecht 3
  2. 02 1. Definitie 3
  3. 03 2. Kritiek op deze definitie 4
    1. Afdeling 2: Het onderscheid tussen deontologie & moraal 6
    2. Afdeling 3: Het onderscheid tussen tuchtrecht & strafrecht 8
  4. 04 1. Onderscheid 8
  5. 05 2. De autonomie vd tuchtvordering 12
    1. Afdeling 4: Het onderscheid tussen tuchtrecht & burgerrechtelijke aansprakelijkheid 22
  6. 06 1. Onderscheid 22
  7. 07 2. Autonomie vd tuchtvordering 23
    1. Afdeling 5: Codificeren of niet? 23
  8. 08 H2: De magistraat 24
    1. Afdeling 1: Deontologische waarden 24
  9. 09 1. Onafhankelijkheid 25
  10. 10 2. Onpartijdigheid 26
  11. 11 3. Integriteit 44
  12. 12 4. Terughoudendheid & discretie 45
  13. 13 5. IJver 51
  14. 14 6. Respect & luisterbereidheid 52
  15. 15 7. Gelijke behandeling 53
  16. 16 8. Bekwaamheid 53
    1. Afdeling 2: Tucht 54
    2. Afdeling 3: Aansprakelijkheid 57
  17. 17 1. Strafrechtelijke aansprakelijkheid 58
  18. 18 2. Burgerrechtelijke aansprakelijkheid 59
  19. 19 H3: De notaris 62
    1. Afdeling 1. Verschillende functies vd notaris 62
  20. 20 1. Notaris - openbare ambtenaar 62
  21. 21 2. Notaris - juridisch zakenman & estate-planner 65
  22. 22 3. Notaris - raadsman 65
  23. 23 4. Notaris - vertrouwensman 66
  24. 24 5. Notaris - bemiddelaar 66
  25. 25 6. Notaris - schepper van recht 67
    1. Afdeling 2. De notaris 67
  26. 26 1. Benoeming tot kandidaat-notaris & notaris 67
  27. 27 2. Vennootschappen van notarissen 68
  28. 28 3. Onverenigbaarheden 70
  29. 29 4. Verboden (neven)activiteiten 70
    1. Afdeling 3. De notariële beroepsorganisatie 71
    2. Afdeling 4. Deontologische code 71
  30. 30 1. Onpartijdigheid & onafhankelijkheid 72
  31. 31 2. Informatie- & raadgevingsplicht 72
  32. 32 3. Beroepsgeheim, mededelingsverbod & discretieplicht 72
  33. 33 4. Ereloon 75
  34. 34 5. Publiciteit 77
  35. 35 6. Varia 78
    1. Afdeling 5. Tuchtrecht 79
  36. 36 1. Tuchtonderzoek 79
  37. 37 2. Auditoraat NK notarissen 79
  38. 38 3. Nederlandstalige & Franstalige tuchtkamer 80
  39. 39 4. Procedurele waarborgen 80
  40. 40 5. Rechtsmiddelen 81
  41. 41 6. Ombudsdienst voor het notariaat 81
    1. Afdeling 6. Aansprakelijkheid 81
  42. 42 1. Strafrechtelijke aansprakelijkheid 81
  43. 43 2. Burgerrechtelijke aansprakelijkheid 82
  44. 44 H4: De advocaat 84
    1. Afdeling 1. De advocaat 84
  45. 45 1. De toegang tot het beroep 84
  46. 46 2. Samenwerkingsverbanden & vennootschappen van advocaten 90
    1. Afdeling 2. De organisatie vd advocatuur 96
    2. Afdeling 3. Plichtenleer 99
  47. 47 1. Onafhankelijkheid 99
  48. 48 2. Rechtschapenheid, kiesheid & waardigheid 108
  49. 49 3. Begroting van kosten & erelonen 112
  50. 50 4. Beroepsgeheim 116
  51. 51 5. Briefwisseling tussen advocaten 127
  52. 52 6. Beslag onder derden bij een advocaat 129
  53. 53 7. Huiszoeking bij een advocaat 129
    1. Afdeling 4. Tuchtrecht vd advocaat 129
    2. Afdeling 5. Aansprakelijkheid vd advocaat 131
  54. 54 1. Strafrechtelijke aansprakelijkheid 131
  55. 55 2. Aansprakelijkheid t.a.v. de cliënt 131
  56. 56 3. Aansprakelijkheid t.a.v. derden 135
  57. 57 4. Verjaring 136
  58. 58 H5: De gerechtsdeurwaarder 136
    1. Afdeling 1. Taken vd gerechtsdeurwaarder 136
    2. Afdeling 2. De gerechtsdeurwaarder 138
  59. 59 1. Toegang tot het ambt 138
  60. 60 2. Onverenigbaarheden 139
  61. 61 3. Samenwerkingsverbanden & vennootschappen 139
    1. Afdeling 3. Beroepsorganisatie 140
    2. Afdeling 4. Deontologie 140
  62. 62 1. Onafhankelijkheid & onpartijdigheid 140
  63. 63 2. Onbaatzuchtigheid 141
  64. 64 3. Beroepsgeheim & discretieplicht 141
  65. 65 4. Ereloon 142
  66. 66 5. Reclame & media 142
  67. 67 6. Andere kernwaarden 143
    1. Afdeling 5. Tuchtrecht 143
  68. 68 1. Auditoraat NKG 143
  69. 69 2. Tuchtonderzoek 144
  70. 70 3. Nederlandstalige & Franstalige tuchtkamer 144
  71. 71 4. Procedurele waarborgen 145
  72. 72 5. Rechtsmiddelen 145
    1. Afdeling 6. Aansprakelijkheid 145
  73. 73 1. Strafrechtelijk 145
  74. 74 2. Burgerrechtelijk 145
  75. 75 H6: De gerechtsdeskundige 146
    1. Afdeling 1. Taken vd gerechtsdeskundige 146
  76. 76 1. Technisch raadgever 146
  77. 77 2. Eenzijdig deskundigenonderzoek 146
  78. 78 3. Minnelijk deskundigenonderzoek 147
  79. 79 4. Gerechtelijk deskundigenonderzoek 148
    1. Afdeling 2. De gerechtsdeskundige 149
    2. Afdeling 3. Beroepsorganisatie & tuchtrecht 149
  80. 80 1. Nationaal register 150
  81. 81 2. Beroepsbekwaamheid 151
  82. 82 3. Beschikbare informatie in register 151
  83. 83 4. Identificatienummer & legitimatiekaart 151
    1. Afdeling 4. Deontologie 152
  84. 84 1. Onafhankelijkheid & onpartijdigheid 152
  85. 85 2. Discretieplicht, geen beroepsgeheim 153
  86. 86 3. Bepaling vh ereloon 155
  87. 87 4. Diligentie 155
  88. 88 5. Permanente vorming 156
  89. 89 6. Verzekeringsplicht 156
    1. Afdeling 5. Tuchtrecht 156
    2. Afdeling 6. Aansprakelijkheid 157
  90. 90 1. Strafrechtelijk 157
  91. 91 2. Burgerrechtelijk 158
  92. 92 H7: De bemiddelaar 159
    1. Afdeling 1. Wie is bemiddelaar 160
    2. Afdeling 2. Federale bemiddelingscommissie 161
    3. Afdeling 3. Deontologie 162
  93. 93 1. Conflictregel 162
  94. 94 2. Partij-autonomie 162
  95. 95 3. Onafhankelijkheid & onpartijdigheid 163
  96. 96 4. Diligentieplicht 163
  97. 97 5. Voorafgaandelijke informatieplicht 163
  98. 98 6. Transparantie m.b.t. ereloon 164
  99. 99 7. Evenwichtig verloop 164
  100. 100 8. Beëindiging 165
  101. 101 9. Vertrouwelijkheid & beroepsgeheim 165
  102. 102 10. Permanente vorming 165
  103. 103 11. Publiciteit 166
    1. Afdeling 4. Tuchtrecht 166
    2. Afdeling 5. Aansprakelijkheid 167
  104. 104 1. Strafrechtelijk 167
  105. 105 2. Burgerrechtelijk 167
  106. 106 H8: De arbiter 167
    1. Afdeling 1. Wie kan optreden als arbiter? 168
    2. Afdeling 2. Beroepsorganisatie 168
    3. Afdeling 3. Deontologie 169
  107. 107 1. Onafhankelijkheid & onpartijdigheid 169
  108. 108 2. Deskundigheid 170
  109. 109 3. Diligentie 170
  110. 110 4. Beroepsgeheim 171
  111. 111 5. Ereloon & kosten 171
    1. Afdeling 4. Tuchtrecht 172
    2. Afdeling 5. Aansprakelijkheid 172
  112. 112 H9: De bedrijfsjurist 173
    1. Afdeling 1. Wie is bedrijfsjurist 174
    2. Afdeling 2. Beroepsorganisatie vd bedrijfsjuristen 174
    3. Afdeling 3. Deontologie 174
  113. 113 1. Onafhankelijk, maar partijdig 175
  114. 114 2. Eer & waardigheid beroep 175
  115. 115 3. Gebruik titel 175
  116. 116 4. Beroepsgeheim? 175
    1. Afdeling 4. Tuchtrecht 179
    2. Afdeling 5. Aansprakelijkheid 180
  117. 117 1. Strafrechtelijk 180
  118. 118 2. Burgerrechtelijk 181
  119. 119 H10: De gecertificeerd accountant & de gecertificeerd belastingadviseur 182
    1. Afdeling 1. De gecertificeerd accountant & de gecertificeerd belastingadviseur 183
  120. 120 1. Wie is gecertificeerd accountant of gecertificeerd belastingadviseur 183
  121. 121 2. Taken & functies 183
  122. 122 3. Uitoefening beroep in vennootschapsverband 185
    1. Afdeling 2. Beroepsorganisatie 186
    2. Afdeling 3. Deontologie 186
  123. 123 1. Onafhankelijkheid 186
  124. 124 2. Waardigheid, rechtschapenheid & kiesheid 187
  125. 125 3. Beroepsdiscretieplicht & beroepsgeheim 187
  126. 126 4. Ereloon 188
  127. 127 5. Publiciteit 188
  128. 128 6. Retentierecht 188
  129. 129 7. Permanente vorming 189
    1. Afdeling 4. Tuchtrecht 189
  130. 130 1. Kwaliteitstoetsing (art. 55-60 WIBA) 190
    1. Afdeling 5. Aansprakelijkheid 190
  131. 131 1. Strafrechtelijk 191
  132. 132 2. Burgerrechtelijk 191
  133. 133 H11: Wettelijke regelingen gemeenschappelijk aan vrije beroepen 192
    1. Afdeling 1. De dienstenwet van 26 maart 2010 => Boek III WER, titel 3: algemene verplichtingen vd ondernemingen 192
  134. 134 1. Toepassingsgebied 192
  135. 135 2. Informatieverplichtingen 192
  136. 136 3. Eisen die niet aan de cliënt mogen w gesteld 194
  137. 137 4. Waarschuwingsprocedure & stakingsprocedure 194
  138. 138 5. Sancties 195
    1. Afdeling 2. De wet van 2 augustus 2002 betreffende de misleidende & vergelijkende reclame, de onrechtmatige bedingen & de op afstand gesloten overeenkomsten inzake de vrije beroepen (WOBVB) => Boek VI WER 195
  139. 139 1. Wat vooraf ging aan het WER 195
  140. 140 2. Toepassingsgebied 196
  141. 141 3. Misleidende & vergelijkende reclame 196
  142. 142 4. Onrechtmatige bedingen 197
  143. 143 5. Op afstand gesloten overeenkomsten 198
  144. 144 6. Algemeen verbod oneerlijke praktijken 199
  145. 145 7. Verhouding met de tuchtoverheid 199
  146. 146 8. Sancties 200
    1. Afdeling 3. Antiwitwaswet van 18 september 2017 (B.S. 6 oktober 2017) 200
  147. 147 1. Inleiding 200
  148. 148 2. Toepassingsgebied ratione personae 201
  149. 149 3. Toepassingsgebied ratione materiae 202
  150. 150 4. Verplichtingen 203
  151. 151 5. Tuchtrechtelijke sancties 208
  152. 152 6. Immuniteit bij schending beroepsgeheim 208
  153. 153 7. Verhouding preventieve witwaswet met het strafrecht 208

Document information

Study
Uploaded on
February 17, 2026
Number of pages
214
Written in
2025/2026
Type
Summary
$17.52

Wrong document? Swap it for free Within 14 days of purchase and before downloading, you can choose a different document. You can simply spend the amount again.
Written by students who passed
Immediately available after payment
Read online or as PDF

Seller avatar
Reputation scores are based on the amount of documents a seller has sold for a fee and the reviews they have received for those documents. There are three levels: Bronze, Silver and Gold. The better the reputation, the more your can rely on the quality of the sellers work.
Sold
11
Followers
3
Items
24
Last sold
2 weeks ago



Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Working on your references?

Create accurate citations in APA, MLA and Harvard with our free citation generator.

Working on your references?

Frequently asked questions