Kiona_
Op deze pagina vind je alle documenten, voordeelbundels en oefenvragen die worden aangeboden door verkoper kiona_.
- 28
- 1
- 3
Community
- Volgers
- Volgend
36 Ontvangen beoordelingen
25 items
samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 6
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) 

Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.

Onderwerpen hoofdstuk 6:
1. Sturing: vormen en criteria
2. Sturing via een systeembenadering
3. Sturing volgens Merchant
4. Sturing volgens De Leeuw
5. Financiële sturing
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 6 pagina's •
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) 

Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.

Onderwerpen hoofdstuk 6:
1. Sturing: vormen en criteria
2. Sturing via een systeembenadering
3. Sturing volgens Merchant
4. Sturing volgens De Leeuw
5. Financiële sturing
samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 8
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) 

Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.

Onderwerpen Hoofdstuk 8:
1. Psychologische aspecten van menselijk gedrag
2. Bijzondere groepsprocessen
3. Leiders, leidinggevenden en managers in bedrijven
4. Communicatie 
5. Bedrijfscultuur
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 8 pagina's •
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) 

Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.

Onderwerpen Hoofdstuk 8:
1. Psychologische aspecten van menselijk gedrag
2. Bijzondere groepsprocessen
3. Leiders, leidinggevenden en managers in bedrijven
4. Communicatie 
5. Bedrijfscultuur
Bundel - Samenvattingen - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 1 tm 7
Een bundel is een verzameling van documenten en/of oefenvragen die voor één prijs verkocht wordt. Handig om bijvoorbeeld aan het eind van de periode je uitwerkingen van alle colleges als één bundel te verkopen. 

Hierbij een bundel van de samenvattingen hoofdstuk 1 tot en met 7
- Voordeelbundel
- • 7 items •
- Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 7 • Samenvatting
- Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 6 • Samenvatting
- Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 5 • Samenvatting
- Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 4 • Samenvatting
- Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 3 • Samenvatting
- En meer ….
Een bundel is een verzameling van documenten en/of oefenvragen die voor één prijs verkocht wordt. Handig om bijvoorbeeld aan het eind van de periode je uitwerkingen van alle colleges als één bundel te verkopen. 

Hierbij een bundel van de samenvattingen hoofdstuk 1 tot en met 7
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 1
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Managementproces
2. Managementlagen
3. Managementtechnieken
4. Organogram
5. Organisatiecultuur

- Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 5 pagina's •
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Managementproces
2. Managementlagen
3. Managementtechnieken
4. Organogram
5. Organisatiecultuur

Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 2
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Human resource management (HRM)
2. Personeelsbeleid
3. Personeelsplan
4. Kengetallen personeelskosten
5. Personeelsbehoefte
6. Werkplanning
7. Opleiden
8. Ziekte en verzuim

- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 6 pagina's •
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Human resource management (HRM)
2. Personeelsbeleid
3. Personeelsplan
4. Kengetallen personeelskosten
5. Personeelsbehoefte
6. Werkplanning
7. Opleiden
8. Ziekte en verzuim

Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 3
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Managementproces
2. Arbeidsvoorwaarden
3. Personeelsverloop

- Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 5 pagina's •
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Managementproces
2. Arbeidsvoorwaarden
3. Personeelsverloop

Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 4
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Wat doet een leidinggevende?
2. Beslissingen nemen.
3. Controleren en organiseren.
4. Delegeren.
5. Enkelvoudige en meervoudige taakopdrachten
6. Groepsgericht en individueel gericht leidinggeven
7. Situationeel leidinggeven
8. Typen leidinggevenden

- Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 5 pagina's •
Samenvatting Management en Leidinggeven (Manager Retail en Ondernemer Retail (4)) 

Onderwerpen: 
1. Wat doet een leidinggevende?
2. Beslissingen nemen.
3. Controleren en organiseren.
4. Delegeren.
5. Enkelvoudige en meervoudige taakopdrachten
6. Groepsgericht en individueel gericht leidinggeven
7. Situationeel leidinggeven
8. Typen leidinggevenden

Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 7
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 5
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 3
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 1
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 2