- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
Handboek Leren & Ontwikkelen in Organisaties samenvattingen (1e druk)
Eric Mooijman, Jan Rijken - ISBN: 9789001299828
- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
Bekijk alle 5 samenvattingen van Handboek Leren & Ontwikkelen in Organisaties, geschreven door Eric Mooijman, Jan Rijken. De samenvattingen van Handboek Leren & Ontwikkelen in Organisaties op Stuvia zijn geschreven door studenten of docenten, waardoor je de inhoud van het studieboek makkelijker en sneller begrijpt. Door de samenvatting te vinden die perfect bij jouw leerstijl past, wordt studeren een stuk eenvoudiger.
Meest verkochte samenvattingen voor Handboek Leren & Ontwikkelen in Organisaties
Hier is ie dan, de samenvatting van Leren en Ontwikkelen jaar 2. Zoals jullie weten is dit studiejaar (op de HvA) totaal omgegooid en is er niet echt houvast aan samenvattingen van eerdere jaren. Daarom hoop ik jullie te helpen door middel van deze samenvatting. Deze samenvatting is namelijk een complete uitwerking van Leren en Ontwikkelen van jaar 2. Wil jij een goed cijfer behalen voor je tentamen? Bekijk dan zeker deze samenvatting! 
Ik heb hard gewerkt om een goede samenvatting te maken waa...
- Samenvatting
- • 32 pagina's •
Hier is ie dan, de samenvatting van Leren en Ontwikkelen jaar 2. Zoals jullie weten is dit studiejaar (op de HvA) totaal omgegooid en is er niet echt houvast aan samenvattingen van eerdere jaren. Daarom hoop ik jullie te helpen door middel van deze samenvatting. Deze samenvatting is namelijk een complete uitwerking van Leren en Ontwikkelen van jaar 2. Wil jij een goed cijfer behalen voor je tentamen? Bekijk dan zeker deze samenvatting! 
Ik heb hard gewerkt om een goede samenvatting te maken waa...
Bereid je optimaal voor op je ''Leren & Ontwikkelen'' tentamen met deze superhandige samenvatting! Het is helemaal afgestemd op wat je moet weten volgens de toetsmatrijs. Ik heb elk belangrijk onderwerp van de leerdoelen grondig behandeld, zodat je klaar bent voor de vragen op de toets! Wat was het resultaat voor mij? Een geweldige 8,2, allemaal dankzij deze samenvatting. Als je ook zo'n geweldig cijfer wilt halen, wacht dan niet langer, want deze samenvatting gaat je goed helpen! 
 
P.S. De inh...
- Samenvatting
- • 60 pagina's •
Bereid je optimaal voor op je ''Leren & Ontwikkelen'' tentamen met deze superhandige samenvatting! Het is helemaal afgestemd op wat je moet weten volgens de toetsmatrijs. Ik heb elk belangrijk onderwerp van de leerdoelen grondig behandeld, zodat je klaar bent voor de vragen op de toets! Wat was het resultaat voor mij? Een geweldige 8,2, allemaal dankzij deze samenvatting. Als je ook zo'n geweldig cijfer wilt halen, wacht dan niet langer, want deze samenvatting gaat je goed helpen! 
 
P.S. De inh...
Dit document is een samenvatting voor het vak duurzaam strategisch HRD wat in het eerste kwartiel van leerjaar 2 voor de studie Human Resource Management wordt gehouden. In het document zijn alle punten vanuit het toetsmatrijs uitgewerkt.
- Samenvatting
- • 27 pagina's •
Dit document is een samenvatting voor het vak duurzaam strategisch HRD wat in het eerste kwartiel van leerjaar 2 voor de studie Human Resource Management wordt gehouden. In het document zijn alle punten vanuit het toetsmatrijs uitgewerkt.
De module Talentontwikkeling en HRD is opgebouwd uit 6 lessen. De volgende onderwerpen worden in de lessen behandeld: 
HRM en ontwikkeling van medewerkers 
Focus op talenten in de organisatie 
Employee experience en talentontwikkeling 
Leidinggeven aan talentontwikkeling 
HRD en ontwikkelingsactiviteiten 
Identificeren en ontwikkelen van talent 
 
 
Aanbevolen literatuur 
 
Van Beek, M. (2018) HR Impact. Vakmedianet 
Dols, R. (2008). Professionele loopbaancoaching. Praktijkboek voor het begeleid...
- Essay
- • 17 pagina's •
De module Talentontwikkeling en HRD is opgebouwd uit 6 lessen. De volgende onderwerpen worden in de lessen behandeld: 
HRM en ontwikkeling van medewerkers 
Focus op talenten in de organisatie 
Employee experience en talentontwikkeling 
Leidinggeven aan talentontwikkeling 
HRD en ontwikkelingsactiviteiten 
Identificeren en ontwikkelen van talent 
 
 
Aanbevolen literatuur 
 
Van Beek, M. (2018) HR Impact. Vakmedianet 
Dols, R. (2008). Professionele loopbaancoaching. Praktijkboek voor het begeleid...
In de huidige snel veranderende omgeving, waarin innovatie, technologie en globalisering zich snel ontwikkelen, staat de financiële sector voor de uitdaging om relevant te blijven. Het succes van organisaties is daarbij sterk afhankelijk van de capaciteit van medewerkers om zich aan te passen aan deze veranderingen. Denk bijvoorbeeld aan de opkomst van AI, fintech, cybercrime, etc. De digitale transities benadrukken de noodzaak van een cultuur waarin leren centraal staat. 
 
De opkomst van de...
- Tentamen (uitwerkingen)
- • 48 pagina's •
In de huidige snel veranderende omgeving, waarin innovatie, technologie en globalisering zich snel ontwikkelen, staat de financiële sector voor de uitdaging om relevant te blijven. Het succes van organisaties is daarbij sterk afhankelijk van de capaciteit van medewerkers om zich aan te passen aan deze veranderingen. Denk bijvoorbeeld aan de opkomst van AI, fintech, cybercrime, etc. De digitale transities benadrukken de noodzaak van een cultuur waarin leren centraal staat. 
 
De opkomst van de...
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Nieuwste samenvattingen van Handboek Leren & Ontwikkelen in Organisaties
Hier is ie dan, de samenvatting van Leren en Ontwikkelen jaar 2. Zoals jullie weten is dit studiejaar (op de HvA) totaal omgegooid en is er niet echt houvast aan samenvattingen van eerdere jaren. Daarom hoop ik jullie te helpen door middel van deze samenvatting. Deze samenvatting is namelijk een complete uitwerking van Leren en Ontwikkelen van jaar 2. Wil jij een goed cijfer behalen voor je tentamen? Bekijk dan zeker deze samenvatting! 
Ik heb hard gewerkt om een goede samenvatting te maken waa...
- Samenvatting
- • 32 pagina's •
Hier is ie dan, de samenvatting van Leren en Ontwikkelen jaar 2. Zoals jullie weten is dit studiejaar (op de HvA) totaal omgegooid en is er niet echt houvast aan samenvattingen van eerdere jaren. Daarom hoop ik jullie te helpen door middel van deze samenvatting. Deze samenvatting is namelijk een complete uitwerking van Leren en Ontwikkelen van jaar 2. Wil jij een goed cijfer behalen voor je tentamen? Bekijk dan zeker deze samenvatting! 
Ik heb hard gewerkt om een goede samenvatting te maken waa...
Bereid je optimaal voor op je ''Leren & Ontwikkelen'' tentamen met deze superhandige samenvatting! Het is helemaal afgestemd op wat je moet weten volgens de toetsmatrijs. Ik heb elk belangrijk onderwerp van de leerdoelen grondig behandeld, zodat je klaar bent voor de vragen op de toets! Wat was het resultaat voor mij? Een geweldige 8,2, allemaal dankzij deze samenvatting. Als je ook zo'n geweldig cijfer wilt halen, wacht dan niet langer, want deze samenvatting gaat je goed helpen! 
 
P.S. De inh...
- Samenvatting
- • 60 pagina's •
Bereid je optimaal voor op je ''Leren & Ontwikkelen'' tentamen met deze superhandige samenvatting! Het is helemaal afgestemd op wat je moet weten volgens de toetsmatrijs. Ik heb elk belangrijk onderwerp van de leerdoelen grondig behandeld, zodat je klaar bent voor de vragen op de toets! Wat was het resultaat voor mij? Een geweldige 8,2, allemaal dankzij deze samenvatting. Als je ook zo'n geweldig cijfer wilt halen, wacht dan niet langer, want deze samenvatting gaat je goed helpen! 
 
P.S. De inh...
Dit document is een samenvatting voor het vak duurzaam strategisch HRD wat in het eerste kwartiel van leerjaar 2 voor de studie Human Resource Management wordt gehouden. In het document zijn alle punten vanuit het toetsmatrijs uitgewerkt.
- Samenvatting
- • 27 pagina's •
Dit document is een samenvatting voor het vak duurzaam strategisch HRD wat in het eerste kwartiel van leerjaar 2 voor de studie Human Resource Management wordt gehouden. In het document zijn alle punten vanuit het toetsmatrijs uitgewerkt.
De module Talentontwikkeling en HRD is opgebouwd uit 6 lessen. De volgende onderwerpen worden in de lessen behandeld: 
HRM en ontwikkeling van medewerkers 
Focus op talenten in de organisatie 
Employee experience en talentontwikkeling 
Leidinggeven aan talentontwikkeling 
HRD en ontwikkelingsactiviteiten 
Identificeren en ontwikkelen van talent 
 
 
Aanbevolen literatuur 
 
Van Beek, M. (2018) HR Impact. Vakmedianet 
Dols, R. (2008). Professionele loopbaancoaching. Praktijkboek voor het begeleid...
- Essay
- • 17 pagina's •
De module Talentontwikkeling en HRD is opgebouwd uit 6 lessen. De volgende onderwerpen worden in de lessen behandeld: 
HRM en ontwikkeling van medewerkers 
Focus op talenten in de organisatie 
Employee experience en talentontwikkeling 
Leidinggeven aan talentontwikkeling 
HRD en ontwikkelingsactiviteiten 
Identificeren en ontwikkelen van talent 
 
 
Aanbevolen literatuur 
 
Van Beek, M. (2018) HR Impact. Vakmedianet 
Dols, R. (2008). Professionele loopbaancoaching. Praktijkboek voor het begeleid...
In de huidige snel veranderende omgeving, waarin innovatie, technologie en globalisering zich snel ontwikkelen, staat de financiële sector voor de uitdaging om relevant te blijven. Het succes van organisaties is daarbij sterk afhankelijk van de capaciteit van medewerkers om zich aan te passen aan deze veranderingen. Denk bijvoorbeeld aan de opkomst van AI, fintech, cybercrime, etc. De digitale transities benadrukken de noodzaak van een cultuur waarin leren centraal staat. 
 
De opkomst van de...
- Tentamen (uitwerkingen)
- • 48 pagina's •
In de huidige snel veranderende omgeving, waarin innovatie, technologie en globalisering zich snel ontwikkelen, staat de financiële sector voor de uitdaging om relevant te blijven. Het succes van organisaties is daarbij sterk afhankelijk van de capaciteit van medewerkers om zich aan te passen aan deze veranderingen. Denk bijvoorbeeld aan de opkomst van AI, fintech, cybercrime, etc. De digitale transities benadrukken de noodzaak van een cultuur waarin leren centraal staat. 
 
De opkomst van de...
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Waarom studeren met boeksamenvattingen op Stuvia?
Relevantie, efficiëntie en gemak. Dat zijn belangrijke elementen tijdens het studeren of het voorbereiden voor een vak, examen of tentamen. Studeren met behulp van samenvattingen, die gekoppeld zijn aan het ISBN-nummer van jouw (studie)boek, is relevanter dan ooit. Jouw medestudenten of (bijles)docenten delen hun kennis om jou te helpen in de voorbereiding op jouw examens. Zoek het ISBN-nummer van je studieboek en je weet zeker dat je de juiste samenvatting koopt. Zo kom je niet voor verrassingen te staan tijdens je tentamens.
Alle samenvattingen op Stuvia zijn geschreven door studenten die het examen al hebben gemaakt, docenten die de stof doceren of professionele uitgevers. Hierdoor kun jij er op vertrouwen dat je de lesstof makkelijker begrijpt én dat de samenvatting alle elementen bevat die worden getoetst in het examen. Zoek het boek dat je moet bestuderen op via het ISBN-nummer en kies de beste samenvatting van het studieboek.