100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.2 TrustPilot
logo-home
Summary

Samenvatting - curriculumstudies

Rating
-
Sold
-
Pages
67
Uploaded on
13-10-2025
Written in
2025/2026

Samenvatting van alle literatuur en hoorcolleges van curriculumstudies.

Institution
Course











Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
October 13, 2025
Number of pages
67
Written in
2025/2026
Type
Summary

Subjects

Content preview

Hoorcollege 1

Wat is een curriculum?

 Inhoud: wat moeten leerlingen leren.
 Leerdoelen: waarom moeten ze dat leren.
 Didactiek en pedagogiek: hoe moeten ze dat leren?



Cultures of curriculum

Een curriculum wordt beschouwd als een cultuur.

 Cultuur = geschiedenis, normen en waarden.
 Cultuur ontstaat in interactie.
 Holistisch perspectief op curriculum.
 Curriculum als veelzijdig concept

Joseph Preface:

 Vraagtekens zetten bij onze eigen aannames en praktijken.
 Dat wat impliciet is expliciet maken door het stellen van kritische
vragen.
 Theorieën over curriculum helpen hierbij!



Curriculum is veelzijdig

 Elliot Eisner (1985):
o Expliciet curriculum:
 Wat sterk is binnen een onderwijsinstelling (wat wordt
benoemd).
o Impliciet curriculum:
 Wat gebeurt er nog meer in de klas, maar staat niet op
papier.
o Nul curriculum:
 Wat niet wordt aangeboden in het curriculum.
 Leary Cuban (1993):
o Officieel curriculum:
 Wat op papier staat.
o Taught curriculum:
 Wat leraren verder nog doen in de klas.
o Learned curriculum:

,  Wat wordt geleerd, waar leraren geen directe invloed op
hebben.
o Tested curriculum:
 Het curriculum dat wordt getoetst.



Joseph Schwab (1972)

Voor het herzien van een curriculum is de volgende kennis nodig:

1. Vakkennis.
2. Kennis over hun achtergrond.
3. De invloed van het culturele klimaat.
4. Flexibiliteit van leerkrachten.
5. Een curriculum specialist.



Voor een echte verandering moeten we vragen stellen (Beyer & Apple):

 Epistemological.
 Political.
 Economic.
 Ideological.
 Aesthtic.
 Ethical.
 Technical.
 Historical.



Rol van paradigma’s

 Aannames over leren en onderwijzen, de aard van de werkelijkheid,
kennis, intellect, onderzoek, discussie, sociale en politieke waarden.
 We kunnen vanuit verschillende paradigma’s naar onderwijs kijken.



William Doll

 Pre-modern:
o Een waarheid/werkelijkheid, kennis is onveranderlijk.
 Modern:
o Empirische werkelijkheid, wereld is kenbaar.
 Postmodern:
o Niet een enkele waarheid/werkelijkheid.

,Doll laat zien dat paradigma’s niet op zichzelf staan, maar ook beïnvloed
worden door de tijd en context.



Drie modellen

 Scholing (transmissie):
o Objectieve kennis als basis van handelen.
o Doel van onderwijs: verstand.
o Onderwijs is gericht op wetenschap.
o Leren = opnemen van kennis.
 Vorming (transformatie):
o Wijsheid als basis van handelen.
o Doel van onderwijs is verandering van persoon/wijsheid.
o Leren = verwerken van ervaringen tot element van identiteit.
 Ontplooiing:
o Innerlijke zekerheid als basis van handelen.
o Doel van onderwijs is zelfontplooiing (iedere leerling talent).
o Leerlingen mogen zelf kiezen wat ze leren (differentiëren).
o Leren = invullen van door ontwikkeling gegeven
mogelijkheden.

, Scholingsmodel

 Transmissiemodel:
o Socialisatie-curriculum.
o Academisch curriculum.
o Cultureel curriculum.
 Van bovenaf vastgestelde doelen en de leerkracht stuurt het
onderwijsproces.
 Ultieme doel van onderwijs: ontwikkeling van verstand.
 Leerlingen moeten zelf leren nadenken.
 Verwetenschappelijking van het onderwijs: de wetenschappelijke
praktijk wordt nagebootst.
 Ontwikkeling = kennisverwerving.



Primaire taak onderwijs

 Primaire taak van het onderwijs is overdracht (transmissie) van
kennis en vaardigheden.
 Kennis en vaardigheden zijn nodig om later goed te kunnen
functioneren (arbeidsmarkt).
 Kennis is objectief en vaststaand, en basis van handelen.



Achterliggend perspectief

Behavioristisch perspectief:




Cognitieve psychologie: werkgeheugen

Get to know the seller

Seller avatar
Reputation scores are based on the amount of documents a seller has sold for a fee and the reviews they have received for those documents. There are three levels: Bronze, Silver and Gold. The better the reputation, the more your can rely on the quality of the sellers work.
chantalvanderterp Vrije Universiteit Amsterdam
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
15
Member since
1 year
Number of followers
0
Documents
19
Last sold
2 weeks ago

4.3

3 reviews

5
1
4
2
3
0
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions