Module 5.3: Veranderkunde:
Strategie, veranderen en
ondernemerschap
Student naam
Student nummer
Docent
Opleiding Verpleegkunde deeltijd
Titel module Werken en ondernemen in en vanuit een organisatie
Titel EVL Strategie, veranderen en ondernemerschap
Code EVL VPK53D17
Datum van inleveren
Versie (eerste kans of herkansing)
Werkplek
Werkbegeleider
,Voorwoord
Voor u ligt het toetsonderdeel voor EVL 5.3.
De omschrijving van de EVL volgens toetsopdracht is als volgt (Windesheim, 2023): ‘’De professional
stelt een kwaliteitsplan op voor de organisatie waarin hij/zij werkt. De professional beschrijft in het
plan zijn of haar visie op kwaliteit van zorg in begrijpelijk bewoordingen. Daarnaast geeft hij/zij aan
hoe hij/zij de kwaliteit van de zorgverlening binnen de organisatie heeft gemonitord en gemeten en
hij/zij geeft daarbij aan welke relevante meetinstrumenten hij/zij heeft gebruikt. In dit plan maakt de
professional gebruik van passende methoden en modellen voor kwaliteit van zorg en van
kwaliteitszorg zoals de PDCA-cyclus. Een onderdeel van het kwaliteitsplan is een projectvoorstel dat
de professional samen met andere disciplines en/of instellingen heeft vormgeven ter verbetering van
kwaliteit (bijvoorbeeld gezondheidsbevordering in de wijk) of op specifieke thema’s zoals
valpreventie of het voorkomen van agressie. In het plan beschrijft de professional verschillende
organisatorische aspecten (zoals de inrichting van de organisatie, financiering, bekostiging en wet- en
regelgeving). De professional beoordeelt welke randvoorwaarden nodig zijn om het plan te
realiseren en onderbouwt gemaakte keuzes. Daarbij maakt hij/zij gebruik van relevante theorieën
(zoals verandermanagement, organisatiekunde, ondernemen en innoveren, kwaliteitszorg, financieel
management en wet- en regelgeving)’’.
In dit verslag staan de fases en stappen hoe is gekomen tot het kwaliteitsplan. Hierin wordt het
projectvoorstel omschreven die dient ter verbetering van kwaliteit van de zorg. Dit is uitgewerkt in
een PDCA-model.
, Inhoudsopgave
Voorwoord.............................................................................................................................................2
1 De Kwestie...........................................................................................................................................4
2 Kwaliteitsplan......................................................................................................................................4
2.1 De organisatie en stakeholders.....................................................................................................4
2.2 Projectvoorstel en plan van uitvoering.........................................................................................6
3 Reflectie en eigen positie.....................................................................................................................8
4 Literatuurlijst.....................................................................................................................................10
5 Bijlages...............................................................................................................................................12
5.1 Bijlage 1 7s model.......................................................................................................................12
5.2 Bijlage 2 stroomdiagram.............................................................................................................13
5.3 Bijlage 3 Feedbackformulier......................................................................................................16
Strategie, veranderen en
ondernemerschap
Student naam
Student nummer
Docent
Opleiding Verpleegkunde deeltijd
Titel module Werken en ondernemen in en vanuit een organisatie
Titel EVL Strategie, veranderen en ondernemerschap
Code EVL VPK53D17
Datum van inleveren
Versie (eerste kans of herkansing)
Werkplek
Werkbegeleider
,Voorwoord
Voor u ligt het toetsonderdeel voor EVL 5.3.
De omschrijving van de EVL volgens toetsopdracht is als volgt (Windesheim, 2023): ‘’De professional
stelt een kwaliteitsplan op voor de organisatie waarin hij/zij werkt. De professional beschrijft in het
plan zijn of haar visie op kwaliteit van zorg in begrijpelijk bewoordingen. Daarnaast geeft hij/zij aan
hoe hij/zij de kwaliteit van de zorgverlening binnen de organisatie heeft gemonitord en gemeten en
hij/zij geeft daarbij aan welke relevante meetinstrumenten hij/zij heeft gebruikt. In dit plan maakt de
professional gebruik van passende methoden en modellen voor kwaliteit van zorg en van
kwaliteitszorg zoals de PDCA-cyclus. Een onderdeel van het kwaliteitsplan is een projectvoorstel dat
de professional samen met andere disciplines en/of instellingen heeft vormgeven ter verbetering van
kwaliteit (bijvoorbeeld gezondheidsbevordering in de wijk) of op specifieke thema’s zoals
valpreventie of het voorkomen van agressie. In het plan beschrijft de professional verschillende
organisatorische aspecten (zoals de inrichting van de organisatie, financiering, bekostiging en wet- en
regelgeving). De professional beoordeelt welke randvoorwaarden nodig zijn om het plan te
realiseren en onderbouwt gemaakte keuzes. Daarbij maakt hij/zij gebruik van relevante theorieën
(zoals verandermanagement, organisatiekunde, ondernemen en innoveren, kwaliteitszorg, financieel
management en wet- en regelgeving)’’.
In dit verslag staan de fases en stappen hoe is gekomen tot het kwaliteitsplan. Hierin wordt het
projectvoorstel omschreven die dient ter verbetering van kwaliteit van de zorg. Dit is uitgewerkt in
een PDCA-model.
, Inhoudsopgave
Voorwoord.............................................................................................................................................2
1 De Kwestie...........................................................................................................................................4
2 Kwaliteitsplan......................................................................................................................................4
2.1 De organisatie en stakeholders.....................................................................................................4
2.2 Projectvoorstel en plan van uitvoering.........................................................................................6
3 Reflectie en eigen positie.....................................................................................................................8
4 Literatuurlijst.....................................................................................................................................10
5 Bijlages...............................................................................................................................................12
5.1 Bijlage 1 7s model.......................................................................................................................12
5.2 Bijlage 2 stroomdiagram.............................................................................................................13
5.3 Bijlage 3 Feedbackformulier......................................................................................................16
