100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.6 TrustPilot
logo-home
Summary

Samenvatting Socialezekerheidsrecht begrepen

Rating
-
Sold
1
Pages
18
Uploaded on
02-04-2023
Written in
2022/2023

Een samenvatting over alle werknemersverzekeringen, volksverzekeringen en sociale voorzieningen met voorbeelden en rekensommen.

Institution
Course

Content preview

Socialezekerheidsrecht week 1 deel 1:
Socialezekerheidsrecht is het geheel van wettelijke maatregelen dat de (inkomens)risico’s
opvangt die mensen lopen bij hun functioneren in de maatschappij.
Enerzijds regels die beogen mensen die niet (meer) in hun levensonderhoud kunnen voorzien,
middelen van bestaan te geven (inkomensfunctie).
Anderzijds gericht op bevordering en instandhouding van deelname van het arbeidsproces (re-
integratie).
Volumebeperking = hoogte en duur worden verlaagd.


Socialezekerheidsrecht week 1 deel 2:




Socialezekerheidsrecht




volksverzekeringen
Sociale voorzieningen 2
Werknemersverzekeringen - AOW
sociale voorzieningen 1 - Zorgtoeslag
- WW - Anw
- Participatiewet - Kinderopvang toeslag
- ZW - AKW
- IOAW, IOAZ - Huurtoeslag
- WIA (WAO) (uitvoering door SVB)
- Wmo - Kindregeling
- Wlz
(uitvoering door Gemeenten) (uitvoering door
(WAZ, Wajong, TW en IOW) (uitvoering door Belastingdienst)
(= sociale voorziening zorgkantoren)
uitgevoerd door UWV) - Zvw
(uitvoering door
zorgverzekeraars)

1. Werknemersverzekering
 Voor werknemers
o Arbeidsovereenkomst
o Gelijkstellingen met arbeidsovereenkomst
2. Volksverzekeringen
 Ingezetenen (iedereen die in Nederland woont of werkt)
Werknemersverzekeringen en volksverzekeringen worden betaald via premies (zoals bij alle
verzekeringen).

3. Inkomens(aanvullende) voorziening
 Geven een uitkering op het niveau van het sociaal minimum of villen het inkomen
aan tot het sociaal minimum
4. Inkomensondersteunende voorzieningen
 Toeslagen belastingdienst
 Vergoeding voor bepaalde kosten
Dit zijn beide sociale voorzieningen.
Financiering gebeurt door algemene middelen (belastingopbrengsten).

Toezicht en handhaving:
 Toezicht
o Minister van SZW: toezicht op SVB en UWV (via inspectie SZW)
o Minister van SZW en Algemene rekenkamer: gemeente
o Cliëntenparticipatie
 Sancties
o Maatregelen (uitkering wordt verlaagd)

, o Boeten (bij fraude)
o Terugvordering

Rechtsbescherming:
Uitvoeringsinstanties zijn bestuursorgaan in de zin van de Awb, dus:
 Geschreven en ongeschreven regels algemeen bestuursrecht (Awb, abbb) van
belang naast bijzonder bestuursrecht
 Bezwaar tegen besluiten van uitkeringsinstanties
 Beroep bij bestuursrechter
 Hoger beroep Centrale Raad van Beroep
 Heel soms cassatie bij HR
 Termijnen wijken soms af van de termijnen uit de Awb
Speciale wet heeft voorrang op algemene wet.


Socialeverzekeringsrecht week 2 deel 1:
Volksverzekeringen algemeen:
 Volksverzekeringen: voor het hele volk, voor alle ‘ingezetenen’.
o Ook voor grensarbeids: mensen die in het buitenland wonen, maar in Nederland
werken
 Volksverzekeringen: dus – zoals bij iedere verzekering – premiebetaling
o Geen inkomsten: dan geen premiebetaling, maar toch verzekerd.
o Anders dan bij gewone verzekering geen aanmelding vereist: van rechtswege
verzekerd als je aan de voorwaarden voldoet

Er zijn momenteel drie volksverzekeringen:
 AOW (Algemene Ouderdomswet)
 Anw (Algemene nabestaandenwet)
 Wlz (Wet langdurige zorg) – wordt niet behandeld

Pensioenstelsel bestaat uit drie pijlers:
1. AOW
2. Aanvullend bedrijfspensioen
3. Aanvullende particuliere pensioenverzekeringen

Algemene nabestaanden wet:
 Opvolger van AWW (algemene weduwen- en wezenwet)
 AWW was alleen voor weduwen, niet voor weduwnaars:
o Dit is discriminerend volgens de Europese rechter. Daarom was nieuwe wet
nodig.
 Anw is ook voor weduwnaars
 Aantal uitkeringen is beperkt


Socialeverzekeringsrecht week 2 deel 2:
AOW: hoofdlijnen
 Verzekerd:
o Ingezetenen, grensarbeiders
o Aanvangsleeftijd van de verzekering: 50 jaar voor de pensioengerechtigde leeftijd
o Einde verzekering: bereiken pensioengerechtigde leeftijd
 Opbouw recht:
o 2% per jaar
o Maximaal 50 jaar opbouw
 Uitbetaling recht:
o Bij het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd
 Hoogte recht:

, o Vast bedrag ongeacht andere inkomen/vermogen
o Afhankelijk van leefvorm

Pensioengerechtigde- en aanvangsleeftijd  art. 7a AOW
De rekensom over de verdere verhoging van de pensioengerechtigde leeftijd is opgenomen in
art. 7a lid 2 AOW. Dit is afhankelijk van verdere stijging levensverwachting.

Art. 9 AOW regelt de hoogte van de uitkering:
Alleenstaande 70% van het nettominimumloon
Alleenstaande ouder met kind onder 18 jaar 70% van het nettominimumloon (+ verhoogd
kindgebonden budget)
Gehuwde 50% van het nettominimumloon
Dus samen 100%
Kortingsregeling (art. 13 AOW): 2% voor ieder onverzekerd jaar.

Partner:
 Van belang voor norm en recht op partnertoeslag
 Huwelijkspartner of registreert partner
 Gezamenlijk huishouding is gelijkgesteld met gehuwden (art. 1 lid 2 AOW)
 Definitie gezamenlijke huishouding (art. 1 lid 3 AOW)
o Huisvestingscriterium: hoofdverblijf in dezelfde woning
o Zorgcriterium: die blijk geven voor elkaar zorg te dragen (art. 1 lid 3 AOW)
 Wettelijke fictie: alleen voldoen aan huisvestingscriterium is soms voldoende om als
gezamenlijke huishouding te worden aangemerkt (art. 1 lid 4 AOW)
 Uitzonderingen: bloedverwant eerste graad (ouder/kind) of twee woningenregel
 Let op: begrip bloedverwant eerste graad is uitgebreid in art. 1 lid 7 AOW

AOW-toeslag voor de partner (artikel 8 AOW)
 Voor gehuwde AOW’er (of daarmee gelijkgestelde) met:
o Partner jonger dan de AOW-leeftijd
o Partner heeft geen inkomsten of geringe inkomsten
 Hoogte partnertoeslag 50% netto minimumloon (artikel 9 lid 6 AOW)
 Dan wordt de AOW dus 2x 50%=100% minimumloon = sociaal minimum voor gezin

Beperking partnertoeslag AOW:
1. Partnertoeslag afgeschaft in 2015 voor nieuwe AOW-gerechtigden
2. Recht op toeslag afhankelijk van aard en hoogte inkomsten jongere partner
 Inkomsten in verband met arbeid: volledig gekort op partnertoeslag
 Inkomsten uit arbeid: gedeeltelijk korten
3. Partnertoeslag wordt verlaagd met 10% indien gezamenlijk inkomen van de partner
boven 162% minimumloon.


Socialezekerheidsrecht week 2 deel 3:
Anw in hoofdlijnen (algemene nabestaande wet):
 Verzekerd risico: wegvallen van inkomsten door overlijden partner/beide ouders
o Overlijden partneer: nabestaandenuitkering
o Overlijden beide ouders: wezenuitkering – wordt niet behandeld
o Halfwezenuitkering afgeschaft in 2013
 Geen opbouwverzekering maar risicoverzekering:
o Overledene moet verzekerd zijn op moment overlijden
o Duur van de verzekering is niet van belang
 Minimumbehoeftenregeling

Nabestaandenuitkering:
 Overledene moet verzekerd zijn op moment overlijden (art. 13 Anw)
 Je bent verzekerd wanneer je ingezetene bent of grensarbeider (art. 6 Anw)

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
April 2, 2023
Number of pages
18
Written in
2022/2023
Type
Summary

Subjects

$7.89
Get access to the full document:

100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached

Get to know the seller
Seller avatar
Rebekarostaa

Also available in package deal

Get to know the seller

Seller avatar
Rebekarostaa Juridische Hogeschool
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
6
Member since
3 year
Number of followers
4
Documents
4
Last sold
2 months ago

0.0

0 reviews

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions