Locatie(s) Alkmaar – Den Haag – Diemen – Haarlem - Rotterdam
Opleiding: Finance & Control – Business Studies - Accountancy
Meest recente toetscode: OE 22 AO/ MIS
Naam toets: Administratieve Organisatie
Onderwijsperiode: Jaar 1 – periode 4
Jaar en periode afname toets: 2019-2020
Regulier of herkansing: Regulier
Datum: 19 juni 2020
Starttijdstip: 09.00
Tijdsduur: 4 uur
Aantal pagina’s incl. bijlagen: 4 pagina’s, inclusief voorblad
Aantal opgaven:
Cesuur: 55
Toegestane hulpmiddelen: Rekenmachine
Tijdens de toets mag gebruik worden gemaakt van:
- het boek van Paur, zoals aangegeven,
- aantekeningen en colleges op Teams,
- aanvullend materiaal op Moodle,
- eventueel opzoeken op internet.
Antwoordblad: Niet van toepassing
Bijzonderheden: Het aantal te behalen punten is 100. Bij elke vraag staat aangegeven hoeveel
punten er behaald kunnen worden.
Vul de antwoorden in op het Word bestand van de toets
De vraagstukken dienen in de juiste volgorde in Word te worden gemaakt en
in Gradework (DIB) te worden geüpload.
Je levert uiterlijk 19 juni 2020 om 12.59 uur je gemaakte werk in op
Gradework.
LET OP: zorg dat je eerst in Gradework je groepje hebt aangemaakt voordat je
de uitwerking uploadt. De uitwerking is dan meteen voor alle groepsleden
ingeleverd.
Alvorens de toets door de docent inhoudelijk wordt beoordeeld, wordt de
toets met behulp van het programma Ephorus op eventuele fraude
gecontroleerd.
1e docent (ontwikkelaar): De Laat
2e docent (mede-lezer) Ad Eijk
Overige docenten: Salemans, De Oude, Gagestein, Steverink, Jaspers, Stouten, Van Arnhem, De
Laat, Eijk
, Opgave 1 Theorievragen
1 De kassiersfunctie in een bedrijf is een bewaarfunctie. Wat betekent dit? (2p)
De bewaarfunctie bewaart waarden van de organisatie (goederen, geld, maar ook andere activa
en passiva). In dit geval zorgt de kassière ervoor dat het ontvangen geld veilig wordt bewaard.
De bewaarfunctie betekent dat het ontvangen geld veilig wordt bewaard. Elk geldsoort heeft een
eigen, vaste plek in de kassa. Alle gelijksoortige biljetten liggen in hetzelfde vak.
2 Wat is te verstaan onder een collectieve bevoegdheidsregeling?
Geef een voorbeeld. (3p)
Alle belanghebbenden kunnen gezamenlijk beroep instellen tegen een besluit bij de bestuursrechter.
Een voorbeeld hiervan is wanneer er namens een persoon of instantie iets ondertekent of beslist
moet worden, mogen alle partijen die individueel bevoegd zijn het ondertekenen.
3 Wat is het verschil tussen het gebruik van het betalen met een 'pinpas' en van het betalen met
een 'chipknip'? (3p)
Voor het gebruiken van een pinpas, moet je de pin van de pas moeten weten en intoetsen als je een
betaling wilt doen. Deze pincode is bedoeld om je bankrekening te beveiligen. Bij een chipknip is dat
niet het geval, je kunt namelijk zonder pincode betalen.
4 Personeelsbeleid wordt tegenwoordig ook wel 'human resources management' (HRM)
genoemd. Noem vier activiteiten die hiertoe gerekend worden. (3p)
HRM kijkt of het mogelijk is om met de beschikbare personeel de missie, visie en strategie
behaald kan worden. Vier activiteiten zijn:
- Instroom van medewerkers
- Ontwikkeling van medewerkers
- Doorstroom van medewerkers
- Uitstroom van medewerkers
5 Onder bestuurlijke informatieverzorging wordt verstaan: activiteiten met betrekking tot het
verzamelen, vastleggen en verwerken van gegevens, gericht op het verstrekken van informatie ten
behoeve van het besturen, het doen functioneren en het beheersen van een organisatie, alsmede
ten behoeve van het afleggen van verantwoording.
Waarop heeft het doen functioneren en het beheersen betrekking?(3p)
Beheersen= Alle verantwoordelijkheden binnen de organisatie moet duidelijk zijn. Er moet dus
besloten worden welke functionaris welke kosten kan bedwingen. Een manager kan kiezen uit aantal
mogelijkheden. Hij kan bijvoorbeeld besluiten korting te geven.
Om een organisatie goed te kunnen beheersen is betrouwbare informatie nodig.
Functioneren= Is een bewijsmiddel dat door de overheid is gegeven. Een voorbeeld is een
buschauffeur, hij kan namelijk op de ticket zien wie hij waar moet ophalen. Het is voor de
buschauffeur dus belangrijk dat hij beheerst over de informatie van de ticket. Om risico’s zo veel
mogelijk uit te sluiten moeten controlemaatregelen ingevoerd worden.
6 a Wat is te verstaan onder uitzonderingsrapportering? (2p)
Bij uitzonderingsrapportering wordt er aandacht gegeven aan afwijkende informatie.
Opleiding: Finance & Control – Business Studies - Accountancy
Meest recente toetscode: OE 22 AO/ MIS
Naam toets: Administratieve Organisatie
Onderwijsperiode: Jaar 1 – periode 4
Jaar en periode afname toets: 2019-2020
Regulier of herkansing: Regulier
Datum: 19 juni 2020
Starttijdstip: 09.00
Tijdsduur: 4 uur
Aantal pagina’s incl. bijlagen: 4 pagina’s, inclusief voorblad
Aantal opgaven:
Cesuur: 55
Toegestane hulpmiddelen: Rekenmachine
Tijdens de toets mag gebruik worden gemaakt van:
- het boek van Paur, zoals aangegeven,
- aantekeningen en colleges op Teams,
- aanvullend materiaal op Moodle,
- eventueel opzoeken op internet.
Antwoordblad: Niet van toepassing
Bijzonderheden: Het aantal te behalen punten is 100. Bij elke vraag staat aangegeven hoeveel
punten er behaald kunnen worden.
Vul de antwoorden in op het Word bestand van de toets
De vraagstukken dienen in de juiste volgorde in Word te worden gemaakt en
in Gradework (DIB) te worden geüpload.
Je levert uiterlijk 19 juni 2020 om 12.59 uur je gemaakte werk in op
Gradework.
LET OP: zorg dat je eerst in Gradework je groepje hebt aangemaakt voordat je
de uitwerking uploadt. De uitwerking is dan meteen voor alle groepsleden
ingeleverd.
Alvorens de toets door de docent inhoudelijk wordt beoordeeld, wordt de
toets met behulp van het programma Ephorus op eventuele fraude
gecontroleerd.
1e docent (ontwikkelaar): De Laat
2e docent (mede-lezer) Ad Eijk
Overige docenten: Salemans, De Oude, Gagestein, Steverink, Jaspers, Stouten, Van Arnhem, De
Laat, Eijk
, Opgave 1 Theorievragen
1 De kassiersfunctie in een bedrijf is een bewaarfunctie. Wat betekent dit? (2p)
De bewaarfunctie bewaart waarden van de organisatie (goederen, geld, maar ook andere activa
en passiva). In dit geval zorgt de kassière ervoor dat het ontvangen geld veilig wordt bewaard.
De bewaarfunctie betekent dat het ontvangen geld veilig wordt bewaard. Elk geldsoort heeft een
eigen, vaste plek in de kassa. Alle gelijksoortige biljetten liggen in hetzelfde vak.
2 Wat is te verstaan onder een collectieve bevoegdheidsregeling?
Geef een voorbeeld. (3p)
Alle belanghebbenden kunnen gezamenlijk beroep instellen tegen een besluit bij de bestuursrechter.
Een voorbeeld hiervan is wanneer er namens een persoon of instantie iets ondertekent of beslist
moet worden, mogen alle partijen die individueel bevoegd zijn het ondertekenen.
3 Wat is het verschil tussen het gebruik van het betalen met een 'pinpas' en van het betalen met
een 'chipknip'? (3p)
Voor het gebruiken van een pinpas, moet je de pin van de pas moeten weten en intoetsen als je een
betaling wilt doen. Deze pincode is bedoeld om je bankrekening te beveiligen. Bij een chipknip is dat
niet het geval, je kunt namelijk zonder pincode betalen.
4 Personeelsbeleid wordt tegenwoordig ook wel 'human resources management' (HRM)
genoemd. Noem vier activiteiten die hiertoe gerekend worden. (3p)
HRM kijkt of het mogelijk is om met de beschikbare personeel de missie, visie en strategie
behaald kan worden. Vier activiteiten zijn:
- Instroom van medewerkers
- Ontwikkeling van medewerkers
- Doorstroom van medewerkers
- Uitstroom van medewerkers
5 Onder bestuurlijke informatieverzorging wordt verstaan: activiteiten met betrekking tot het
verzamelen, vastleggen en verwerken van gegevens, gericht op het verstrekken van informatie ten
behoeve van het besturen, het doen functioneren en het beheersen van een organisatie, alsmede
ten behoeve van het afleggen van verantwoording.
Waarop heeft het doen functioneren en het beheersen betrekking?(3p)
Beheersen= Alle verantwoordelijkheden binnen de organisatie moet duidelijk zijn. Er moet dus
besloten worden welke functionaris welke kosten kan bedwingen. Een manager kan kiezen uit aantal
mogelijkheden. Hij kan bijvoorbeeld besluiten korting te geven.
Om een organisatie goed te kunnen beheersen is betrouwbare informatie nodig.
Functioneren= Is een bewijsmiddel dat door de overheid is gegeven. Een voorbeeld is een
buschauffeur, hij kan namelijk op de ticket zien wie hij waar moet ophalen. Het is voor de
buschauffeur dus belangrijk dat hij beheerst over de informatie van de ticket. Om risico’s zo veel
mogelijk uit te sluiten moeten controlemaatregelen ingevoerd worden.
6 a Wat is te verstaan onder uitzonderingsrapportering? (2p)
Bij uitzonderingsrapportering wordt er aandacht gegeven aan afwijkende informatie.
