Motivatie
onderzoek
1-4-2022
OE14: Onderzoek 2: Motivatie
,Motivatie onderzoek
Studenten:
Klas:
Instelling: Hogeschool Inholland
Business Studies & Finance
Periode 3
Vak: OE14: Onderzoek 2: Motivatie
Docent:
Datum: 01 apr. 22 (2021-2022)
,Voorwoord
Dit onderzoek was een belangrijk onderdeel van periode 3 (mens). In dit onderzoek wordt gebruik
gemaakt van veel van de informatie i.v.m. periode 3. De theorie van Gedrag in Organisaties wordt
gebruikt, technieken van de workshops Gespreksvaardigheden worden gebruikt, technieken van de
workshops Onderzoek 2 worden gebruikt en zelfs een klein deel van de workshops HRM wordt
gebruikt om dit onderzoek zo goed mogelijk af te ronden. We willen graag de leraren bedanken en
ook de studenten voor de prettige leerervaring rond dit onderzoek. Veel leesplezier!
Inhoudsopgave
Voorwoord.............................................................................................................................................2
Hoofdstuk 1 Inleiding.............................................................................................................................1
1.1 De aanleiding................................................................................................................................1
Hoofdstuk 2 Probleemanalyse................................................................................................................2
2.1 Probleemanalyse..........................................................................................................................2
2.2 Doelstelling...................................................................................................................................2
2.3 Hoofd- en deelvragen...................................................................................................................2
Hoofdstuk 3 Theoretisch Kader..............................................................................................................3
3.1 Maslow’s Theorie..........................................................................................................................3
3.2 Alderfer’s Theorie.........................................................................................................................3
3.3 McClelland’s Theorie....................................................................................................................4
3.4 Skinner’s Theorie..........................................................................................................................4
3.5 Vroom’s Theorie...........................................................................................................................4
3.6 Intrinsieke en extrinsieke motivatie..............................................................................................6
3.7 Capaciteiten en competenties......................................................................................................6
3.8 Big Five..........................................................................................................................................6
3.9 Betrokkenheid..............................................................................................................................6
Hoofdstuk 4 Methodologie.....................................................................................................................8
4.1 Onderzoeksopzet..........................................................................................................................8
4.2 Onderzoeksmethode deelvragen..................................................................................................8
Hoofdstuk 5 Voorbereiding & uitvoering..............................................................................................10
5.1 Topiclijst......................................................................................................................................10
5.2 Vragenlijst...................................................................................................................................10
Hoofdstuk 6 Analyse.............................................................................................................................12
6.1 Analyse benodigdheden.............................................................................................................12
6.2 Onderzoeksresultaten................................................................................................................12
Hoofdstuk 7 Conclusies en aanbevelingen...........................................................................................14
7.1 Conclusies...................................................................................................................................14
, 7.2 Aanbevelingen............................................................................................................................14
Bibliografie...........................................................................................................................................16
Bijlagen.................................................................................................................................................17
Bijlage A Interview Transcripties.......................................................................................................17
Transcripties.................................................................................................................................17
Transcripties.................................................................................................................................21
Transcripties.................................................................................................................................24
Transcripties (...............................................................................................................................28
Transcripties.................................................................................................................................30
Bijlage B Individuele opdracht onderzoekend vermogen.................................................................33
Hoofdstuk 1 Inleiding.............................................................................................................................1
1.1 De aanleiding..........................................................................................................................1
Hoofdstuk 2 Probleemanalyse................................................................................................................2
2.1 Probleemanalyse..........................................................................................................................2
2.2 Doelstelling...................................................................................................................................2
2.3 Hoofd- en deelvragen...................................................................................................................2
Hoofdstuk 3 Theoretisch Kader..............................................................................................................3
3.1 Maslow’s Theorie.........................................................................................................................3
3.2 Alderfer’s Theorie.........................................................................................................................3
3.3 McClelland’s Theorie....................................................................................................................4
3.4 Skinner’s Theorie..........................................................................................................................4
3.5 Vroom’s Theorie...........................................................................................................................4
3.6 Intrinsieke en extrinsieke motivatie.............................................................................................6
3.7 Capaciteiten en competenties......................................................................................................6
3.8 Big Five.........................................................................................................................................6
3.9 Betrokkenheid..............................................................................................................................6
Hoofdstuk 4 Methodologie....................................................................................................................8
4.1 Onderzoeksopzet..........................................................................................................................8
4.2 Onderzoeksmethode deelvragen.................................................................................................8
Hoofdstuk 5 Voorbereiding & uitvoering.............................................................................................10
5.1 Topiclijst.....................................................................................................................................10
5.2 Vragenlijst...................................................................................................................................10
Hoofdstuk 6 Analyse.............................................................................................................................12
6.1 Analyse benodigdheden.............................................................................................................12
6.2 Onderzoeksresultaten................................................................................................................12
Hoofdstuk 7 Conclusies en aanbevelingen...........................................................................................14
onderzoek
1-4-2022
OE14: Onderzoek 2: Motivatie
,Motivatie onderzoek
Studenten:
Klas:
Instelling: Hogeschool Inholland
Business Studies & Finance
Periode 3
Vak: OE14: Onderzoek 2: Motivatie
Docent:
Datum: 01 apr. 22 (2021-2022)
,Voorwoord
Dit onderzoek was een belangrijk onderdeel van periode 3 (mens). In dit onderzoek wordt gebruik
gemaakt van veel van de informatie i.v.m. periode 3. De theorie van Gedrag in Organisaties wordt
gebruikt, technieken van de workshops Gespreksvaardigheden worden gebruikt, technieken van de
workshops Onderzoek 2 worden gebruikt en zelfs een klein deel van de workshops HRM wordt
gebruikt om dit onderzoek zo goed mogelijk af te ronden. We willen graag de leraren bedanken en
ook de studenten voor de prettige leerervaring rond dit onderzoek. Veel leesplezier!
Inhoudsopgave
Voorwoord.............................................................................................................................................2
Hoofdstuk 1 Inleiding.............................................................................................................................1
1.1 De aanleiding................................................................................................................................1
Hoofdstuk 2 Probleemanalyse................................................................................................................2
2.1 Probleemanalyse..........................................................................................................................2
2.2 Doelstelling...................................................................................................................................2
2.3 Hoofd- en deelvragen...................................................................................................................2
Hoofdstuk 3 Theoretisch Kader..............................................................................................................3
3.1 Maslow’s Theorie..........................................................................................................................3
3.2 Alderfer’s Theorie.........................................................................................................................3
3.3 McClelland’s Theorie....................................................................................................................4
3.4 Skinner’s Theorie..........................................................................................................................4
3.5 Vroom’s Theorie...........................................................................................................................4
3.6 Intrinsieke en extrinsieke motivatie..............................................................................................6
3.7 Capaciteiten en competenties......................................................................................................6
3.8 Big Five..........................................................................................................................................6
3.9 Betrokkenheid..............................................................................................................................6
Hoofdstuk 4 Methodologie.....................................................................................................................8
4.1 Onderzoeksopzet..........................................................................................................................8
4.2 Onderzoeksmethode deelvragen..................................................................................................8
Hoofdstuk 5 Voorbereiding & uitvoering..............................................................................................10
5.1 Topiclijst......................................................................................................................................10
5.2 Vragenlijst...................................................................................................................................10
Hoofdstuk 6 Analyse.............................................................................................................................12
6.1 Analyse benodigdheden.............................................................................................................12
6.2 Onderzoeksresultaten................................................................................................................12
Hoofdstuk 7 Conclusies en aanbevelingen...........................................................................................14
7.1 Conclusies...................................................................................................................................14
, 7.2 Aanbevelingen............................................................................................................................14
Bibliografie...........................................................................................................................................16
Bijlagen.................................................................................................................................................17
Bijlage A Interview Transcripties.......................................................................................................17
Transcripties.................................................................................................................................17
Transcripties.................................................................................................................................21
Transcripties.................................................................................................................................24
Transcripties (...............................................................................................................................28
Transcripties.................................................................................................................................30
Bijlage B Individuele opdracht onderzoekend vermogen.................................................................33
Hoofdstuk 1 Inleiding.............................................................................................................................1
1.1 De aanleiding..........................................................................................................................1
Hoofdstuk 2 Probleemanalyse................................................................................................................2
2.1 Probleemanalyse..........................................................................................................................2
2.2 Doelstelling...................................................................................................................................2
2.3 Hoofd- en deelvragen...................................................................................................................2
Hoofdstuk 3 Theoretisch Kader..............................................................................................................3
3.1 Maslow’s Theorie.........................................................................................................................3
3.2 Alderfer’s Theorie.........................................................................................................................3
3.3 McClelland’s Theorie....................................................................................................................4
3.4 Skinner’s Theorie..........................................................................................................................4
3.5 Vroom’s Theorie...........................................................................................................................4
3.6 Intrinsieke en extrinsieke motivatie.............................................................................................6
3.7 Capaciteiten en competenties......................................................................................................6
3.8 Big Five.........................................................................................................................................6
3.9 Betrokkenheid..............................................................................................................................6
Hoofdstuk 4 Methodologie....................................................................................................................8
4.1 Onderzoeksopzet..........................................................................................................................8
4.2 Onderzoeksmethode deelvragen.................................................................................................8
Hoofdstuk 5 Voorbereiding & uitvoering.............................................................................................10
5.1 Topiclijst.....................................................................................................................................10
5.2 Vragenlijst...................................................................................................................................10
Hoofdstuk 6 Analyse.............................................................................................................................12
6.1 Analyse benodigdheden.............................................................................................................12
6.2 Onderzoeksresultaten................................................................................................................12
Hoofdstuk 7 Conclusies en aanbevelingen...........................................................................................14
