100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.2 TrustPilot
logo-home
Summary

Samenvatting de cuong on tap kinh te vi mo

Rating
-
Sold
-
Pages
22
Uploaded on
09-03-2022
Written in
2021/2022

de cuong on tap kinh te vi mo

Institution
Course










Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Written for

Course

Document information

Uploaded on
March 9, 2022
Number of pages
22
Written in
2021/2022
Type
Summary

Subjects

Content preview

lOMoARcPSD|11700591




ĐỀ CƯƠNG ÔN TẬP
KINH TẾ VI MÔ
Kinh Tế Vĩ Mô (Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí
Minh)

,
, lOMoARcPSD|11700591




Trường Đại học Kinh tế TP HCM


ĐỀ CƯƠNG ÔN TẬP KINH TẾ VI MÔ



CHƯƠNG I: MƯỜI NGUYÊN LÝ CỦA KINH TẾ HỌC

I. Khái niệm kinh tế học:

- Khan hiếm (scarcity): bản chất nguồn lực xã hội có giới hạn

- Kinh tế học (economics): nghiên cứu cách thức xã hội quản lí nguồn lực khan hiếm

II. 10 nguyên lý của kinh tế học

1. Con người ra quyết định như thếnào?

a) Nguyên lý 1: Con người đối mặt với sự đánh đổi
- Các quyết định luôn có sự đánh đổi.
- Việc nhận thức được những sự đánh đổi trong cuộc sống có ý nghĩa quan trọng ,
bởi vì con người có thể ra quyết định tốt khi họ hiểu rõ những phương án lựa chọn
mà họ đang có.
- Xã hội đối mặt với sự đánh đổi quan trọng: hiệu quả và bình đẳng.
 Hiệu quả (efficiency) : xã hội nhận được nhiều nhất từ nguồn lực khan hiếm
 Bình đẳng (equity): phân phối sự thịnh vượng kinh tế một cách đồng đều
giữa các thành viên của xã hội
b) Nguyên lý 2: Chi phí của một thứ là cái mà bạn từ bỏ để có được nó.
- Vì con người đối mặt với sự đánh đổi, nên việc ra quyết định đòi hỏi phải so sánh
chi phí và lợi ích của các phương án hành động khác nhau.
- Chi phí cơ hội (opportunity cost) của một thứ là cái mà bạn từ bỏ để có được nó.
c) Nguyên lý 3: Con người duy lý suy nghĩ tại điểm cận biên.
- Con người duy lý (rational people) nếu họ hành động tốt nhất, một cách có hệ
thống và mục đích để đạt mục tiêu.
- Thay đổi cận biên (marginal change): sự điều chỉnh nhỏ đối với kế hoạch hành
động
- Người duy lí ra quyết định bằng cách đánh giá những chi phí và lợi ích của thay
đổi cận biên.
d) Nguyên lý 4: Con người phản ứng với các động cơ khuyến khích
- Động cơ khuyến khích (incentive): 1 yếu tố thôi thúc con người hành động, nghĩa
là khả năng được khen thưởng hay trách phạt.

Trang 1



Downloaded by Answerdone ()
$7.87
Get access to the full document:

100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached

Get to know the seller
Seller avatar
KimLinda

Get to know the seller

Seller avatar
KimLinda Academie voor Natuurgeneeskunde
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
6
Member since
3 year
Number of followers
2
Documents
142
Last sold
10 months ago

0.0

0 reviews

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions