Tema 2: clases y formas de empresa
2.1. Criterios de clasificación de las empresas
- Según el sector económico:
a. Empresas del sector primario: crean utilidad al obtener los recursos de la naturaleza. (Agrícolas, mineras,
ganaderas, pesqueras etc.)
b. Empresas del sector secundario: desarrollan una actividad productiva al transformar físicamente unos bienes en
otros más útiles para su uso (construcción, industria textil, metalurgia, química, alimentaria, etc.)
c. Empresas del sector Terciario:
- Comerciales. Aumentan la utilidad de los bienes porque se ofenden los consumidores en el lugar y
momento en lo que necesitan.
- Otros servicios: satisfacen necesidades de muy diversa naturaleza: financiera, turística, sanitaria, hostelera
- Según su ámbito de actuación:
a. Locales
b. Regionales
c. Nacionales
d. multinacionales.
- Según su tamaño o dimensión:
a. Empresas grandes: mínimo 250 trabajadores.
b. Empresas medianas: 50 - 249 trabajadores.
c. Empresas pequeñas: 10- 49 trabajadores.
d. Microempresas: menos de 10 trabajadores.
- Según la titularidad/propiedad de su capital:
a. Privadas: cuya propiedad/titularidad de control se encuentra en manos de particulares: BBVA, El Corte Inglés.
b. Públicas: cuya propiedad/titularidad de control pertenecen a las instituciones de la administración pública (Estado,
comunidades autónomas o ayuntamientos). Renfe, RTVE
c. Mixtas: Que se caracterizan porque en ellas el capital procede tanto de aportaciones públicas como privadas:
AENA, Iberia
2.2. Las empresas según su forma jurídica:
- Empresario individual
- Sociedades mercantiles: se constituyen por varias personas que, mediante un contrato, se ven obligadas a poner en común
capital o trabajo, o ambos, para el desarrollo de una actividad empresarial. El contrato crea una persona jurídica nueva
distintas personas físicas que componen la sociedad.
, 2.3. El empresario individual/autónomo***
- Empresario individual: es la persona física que ejerce de forma habitual y por cuenta propia una actividad comercial,
industrial o profesional, y responde con todo su patrimonio a las deudas de su negocio. Su responsabilidad es, por tanto,
ilimitada.
- Características:
a. No existe capital mínimo legal para iniciar la actividad
b. No existe separación entre los bienes de la empresa y bienes personales del empresario, que deberá responder con
todo su patrimonio presente y futuro de las deudas de su negocio; tiene : responsabilidad ilimitada.
c. La gestión de la empresa y su representación legal corresponden a su titular.
d. El empresario tributa a través del impuesto sobre la renta de las personas físicas por los rendimientos de su
actividad económica.
e. Deben ser personas mayores de edad con plena disponibilidad de sus bienes, o menores a través de sus
representantes legales.
f. No es obligatoria la inscripción en el Registro Mercantil del Acto de Constitución aunque sí es aconsejable.
- Ventajas e inconvenientes del empresario de dual:
a. Es muy usual en el comercio minorista, en pequeños talleres y entre profesionales (electricistas, fontaneros,
traductores, etc.) . También es frecuente en pequeños negocios de servicios con poco riesgo y escasa inversión
inicial.
b. ventajas: el empresario decide con plena autonomía como dirigir la empresa y qué hacer con los beneficios. Es la
forma más sencilla de establecer un negocio, pues no se requiere una inversión inicial mínima ni una burocracia
previa para constituir la empresa.
c. inconvenientes: es que el empresario asume todo el riesgo, ya que responde con todos sus bienes frente a las deuda
de la empresa. Además, las posibilidades de obtener préstamos también depende mucho de su patrimonio personal,
creando dificultades para crecer.
2.4. La sociedades personalistas:
- Son empresas en las que lo importante es la reputación y el prestigio de los socios, es muy usada por abogados,
arquitectos y médicos, es decir, entre personas con un trabajo muy cualificado
- La sociedad colectiva:
a. La sociedad colectiva: es una sociedad mercantil, de carácter personalista, cuyos socios aportan capital y
trabajo y responden de forma personal, ilimitada y solidaria de las deudas sociales.
b. Características:
- El número mínimo de socios es dos, y no existe un mínimo de capital social
- la condición de socio es intransferible sin el consentimiento de los demás socios.
- Los socios participan en el beneficio en función del capital aportado y de su trabajo.
- Caso si responde solidaria, mancomunada (de común acuerdo) e limitada mente de las deudas
sociales, incluso con su patrimonio personal.
2.1. Criterios de clasificación de las empresas
- Según el sector económico:
a. Empresas del sector primario: crean utilidad al obtener los recursos de la naturaleza. (Agrícolas, mineras,
ganaderas, pesqueras etc.)
b. Empresas del sector secundario: desarrollan una actividad productiva al transformar físicamente unos bienes en
otros más útiles para su uso (construcción, industria textil, metalurgia, química, alimentaria, etc.)
c. Empresas del sector Terciario:
- Comerciales. Aumentan la utilidad de los bienes porque se ofenden los consumidores en el lugar y
momento en lo que necesitan.
- Otros servicios: satisfacen necesidades de muy diversa naturaleza: financiera, turística, sanitaria, hostelera
- Según su ámbito de actuación:
a. Locales
b. Regionales
c. Nacionales
d. multinacionales.
- Según su tamaño o dimensión:
a. Empresas grandes: mínimo 250 trabajadores.
b. Empresas medianas: 50 - 249 trabajadores.
c. Empresas pequeñas: 10- 49 trabajadores.
d. Microempresas: menos de 10 trabajadores.
- Según la titularidad/propiedad de su capital:
a. Privadas: cuya propiedad/titularidad de control se encuentra en manos de particulares: BBVA, El Corte Inglés.
b. Públicas: cuya propiedad/titularidad de control pertenecen a las instituciones de la administración pública (Estado,
comunidades autónomas o ayuntamientos). Renfe, RTVE
c. Mixtas: Que se caracterizan porque en ellas el capital procede tanto de aportaciones públicas como privadas:
AENA, Iberia
2.2. Las empresas según su forma jurídica:
- Empresario individual
- Sociedades mercantiles: se constituyen por varias personas que, mediante un contrato, se ven obligadas a poner en común
capital o trabajo, o ambos, para el desarrollo de una actividad empresarial. El contrato crea una persona jurídica nueva
distintas personas físicas que componen la sociedad.
, 2.3. El empresario individual/autónomo***
- Empresario individual: es la persona física que ejerce de forma habitual y por cuenta propia una actividad comercial,
industrial o profesional, y responde con todo su patrimonio a las deudas de su negocio. Su responsabilidad es, por tanto,
ilimitada.
- Características:
a. No existe capital mínimo legal para iniciar la actividad
b. No existe separación entre los bienes de la empresa y bienes personales del empresario, que deberá responder con
todo su patrimonio presente y futuro de las deudas de su negocio; tiene : responsabilidad ilimitada.
c. La gestión de la empresa y su representación legal corresponden a su titular.
d. El empresario tributa a través del impuesto sobre la renta de las personas físicas por los rendimientos de su
actividad económica.
e. Deben ser personas mayores de edad con plena disponibilidad de sus bienes, o menores a través de sus
representantes legales.
f. No es obligatoria la inscripción en el Registro Mercantil del Acto de Constitución aunque sí es aconsejable.
- Ventajas e inconvenientes del empresario de dual:
a. Es muy usual en el comercio minorista, en pequeños talleres y entre profesionales (electricistas, fontaneros,
traductores, etc.) . También es frecuente en pequeños negocios de servicios con poco riesgo y escasa inversión
inicial.
b. ventajas: el empresario decide con plena autonomía como dirigir la empresa y qué hacer con los beneficios. Es la
forma más sencilla de establecer un negocio, pues no se requiere una inversión inicial mínima ni una burocracia
previa para constituir la empresa.
c. inconvenientes: es que el empresario asume todo el riesgo, ya que responde con todos sus bienes frente a las deuda
de la empresa. Además, las posibilidades de obtener préstamos también depende mucho de su patrimonio personal,
creando dificultades para crecer.
2.4. La sociedades personalistas:
- Son empresas en las que lo importante es la reputación y el prestigio de los socios, es muy usada por abogados,
arquitectos y médicos, es decir, entre personas con un trabajo muy cualificado
- La sociedad colectiva:
a. La sociedad colectiva: es una sociedad mercantil, de carácter personalista, cuyos socios aportan capital y
trabajo y responden de forma personal, ilimitada y solidaria de las deudas sociales.
b. Características:
- El número mínimo de socios es dos, y no existe un mínimo de capital social
- la condición de socio es intransferible sin el consentimiento de los demás socios.
- Los socios participan en el beneficio en función del capital aportado y de su trabajo.
- Caso si responde solidaria, mancomunada (de común acuerdo) e limitada mente de las deudas
sociales, incluso con su patrimonio personal.
