100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.2 TrustPilot
logo-home
Other

Weektaak 4

Rating
-
Sold
3
Pages
10
Uploaded on
05-03-2015
Written in
2014/2015

Weektaak 4 OIMA

Institution
Course










Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
March 5, 2015
Number of pages
10
Written in
2014/2015
Type
Other
Person
Unknown

Content preview

Radboud Universiteit Nijmegen
Faculteit der Managementwetenschappen (alle opleidingen)



Onderzoeks- en interventiemethodologie A
2014-2015

Opdracht nummer: Weektaak 4
Namen studenten, studentnummers, handtekening

(1) EvaThus, 4451961
(2) Gijs Elings, 4499387
(3) Loek Cox, 4383516


Studierichting: Bedrijfskunde
Werkgroepnummer: 11
Inleverdatum: 30-09-2014
Docentnaam: F. Folkvord


Let op: nummer en identificeer elke pagina van deze opdracht met je
werkgroepnummer en datum!

,Onderzoeks- en Interventiemethodologie A
Weektaak 4 Bedrijfskunde, Economie en Bedrijfseconomie

4A OPERATIONALISEREN, METEN EN WAARNEMEN

KENNISVRAGEN
Vraag 1
Welke drie typen validiteit zijn er in de syllabus (Vennix, 2011, pp. 184-186) en het
hoorcollege onderscheiden om de interne validiteit van een meting te bepalen? Per type
zijn er ook twee manieren onderscheiden om dit vast te stellen. Welke manieren zijn dit?

- Inhoudsvaliditeit.
Manieren:
1. een onderzoek moet gebruik maken van eerdere bevindingen of inzichten
2. beoordeling door collega’s
- Begripsvaliditeit
1. Convergerende, men maakt gebruik van meerdere meetinstrumenten om een
theoretisch begrip te meten. Deze resultaten moeten positief met elkaar
samenhangen. Men laat dat zien door hoge resultaten.
2. Discriminante/divergente, er moet weinig verschil zijn tussen de meetresultaten
van de verschillende meetinstrumenten
- Criteriumvaliditeit
1. Concurrente, je kunt op basis van scores op dit moment voorspellingen doen.
2. Predictieve, je kunt op basis van huidige scores toekomstige voorspellingen doen.

Vraag 2
Welke meetniveaus worden onderscheiden en hoe kun je die herkennen?

- Nominaal = willekeurig
- Ordinaal = bevat rangorde, maar afstand is niet even groot tussen de rangorde
- Interval = bevat rangorde, afstand is wel even groot tussen de rangorde en bevat
geen nul-punt
- Ratio = bevat rangorde, afstand is wel even groot tussen de rangorde en bevat wel
een nul-punt.

TOEPASSINGSVRAGEN
Vraag 3
Hieronder staan twee begrippen.
a) de leefbaarheid op het platteland
Theoretische definitie = De mate waarin er factoren aanwezig zijn die de kwaliteit van het
leven beïnvloeden op een agrarisch dunbevolkt grondgebied.

Onderwijs
Sociale voorzieningen
Gezondheidszorg
De leefbaarheid op het platteland
Openbaar vervoer
Infrastructuur
Snelwegen




2

, b) de mate van zelfsturing in een organisatie
Theoretische definitie = de hoeveelheid van eigen initiatief en verantwoordelijkheid binnen
een gemeenschap die samenwerkt aan een gemeenschappelijk doel.


Initiatief
Verantwoordelijk
toerekenbaar
De mate van zelfsturing in een organisatie
Dezelfde doelen
Gemeenschap
Samenwerking

Bedenk voor elk begrip een theoretische definitie en houd daarbij rekening met de regels
die Vennix (2011, pp. 174 e.v.) onderscheidt. Bedenk vervolgens voor elk begrip minimaal
2 dimensies en voor elke dimensie minimaal 2 indicatoren. Geef de dimensies en
indicatoren weer in een boomstructuur, zoals die in de syllabus en hoorcollege is
besproken.

Vraag 4
Een groep studenten doet onderzoek naar de tevredenheid van de bioscoopbezoekers in
Nijmegen. De vraagstelling voor het onderzoek luidt: 'hoe tevreden is de Nijmeegse
bioscoopbezoeker over de bioscopen in Nijmegen? Onderscheid een aantal dimensies en
indicatoren aan een bioscoop, waarover je de tevredenheid van bezoekers wilt vaststellen.
Geef die dimensies en indicatoren weer in een boomstructuur, zoals die in de syllabus en
hoorcollege is besproken.

Dimensies: Indicatoren:


Beenruimte in de zalen
Comfort in een bioscoop Prettig zittende stoelen in de zalen
Prettige wachtruimte voor het betreden van de zalen


Scherpte/kwaliteit van het beeld op het doek
Kwaliteit van films in een bioscoop Geluidskwaliteit bij de films
Goed zichtbare films dankzij afstand zitplek-doek


Goede prijs/kwaliteitverhouding kaartjes
Betaalbaarheid van de bioscoop Goede prijs/kwaliteitverhouding etenswaren
Goede prijs/kwaliteitverhouding te verkrijgen dranken
Vraag 5
Geef van de onderstaande variabelen het meetniveau aan. Beargumenteer je antwoord:
a) functionele afdeling van een organisatie (financiën, R&D, productie, etc.) -> Interval,
wel te meten, er bestaat een mate van rangorde, er is een afstand aanwezig en er
bestaat geen nulpunt.
b) tevredenheid hoger personeel -> Interval, omdat er een rangorde en afstand in zit,
maar geen nulpunt.
c) opleidingsniveau van het personeel -> Ordinaal, omdat er zit wel een rangorde kwa
opleiding in, maar er bestaat geen mate van afstand tussen deze opleidingen.
3
$3.61
Get access to the full document:

100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached


Also available in package deal

Get to know the seller

Seller avatar
Reputation scores are based on the amount of documents a seller has sold for a fee and the reviews they have received for those documents. There are three levels: Bronze, Silver and Gold. The better the reputation, the more your can rely on the quality of the sellers work.
Bedrijfskundegroep Radboud Universiteit Nijmegen
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
730
Member since
11 year
Number of followers
623
Documents
61
Last sold
1 month ago

3.7

195 reviews

5
31
4
92
3
57
2
8
1
7

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions