In Hoe je vrienden maakt en mensen beïnvloed beschrijft Dale Carnegie precies dat wat het beloofd.
Geschreven in 1938 en nog altijd geliefd. Hoe kwam het, dat er boeken bestonden over de hoogte
vormen van wiskunde waar zo weinig mensen in geïnteresseerd zijn, maar er geen boek was over
deze fundamenten van samenwerking en samenleving? Carnegie zag dit als gat in de markt en
schreef dit boek. Hij beschrijft eenvoudige principes die je helpen mensen beter te begrijpen, ervoor
zorgen dat mensen je aardig vinden, hoe je mensen kunt overtuigen van jouw manier van denken en
hoe je mensen kunt leiden zonder offensief. Van elk van deze vier categorieën worden er een paar in
dit artikel beschreven.
Deel 1 beschrijft de uitdaging van HET BEGRIJPEN VAN MENSEN. Het eerste wat belangrijk is te
onderkennen, is dat iedereen ernaar verlangt belangrijk te zijn. Ja, echt iedereen. Er zijn
verschillende manieren om belangrijk te zijn, en de manier waarop iemand zelf die voldoening vindt
kan verschillen per persoon. Het kennen van deze manier waarop iemand zingeving vindt is de
eerste belangrijke stap in het omgaan met mensen.
Een tweede eigenschap die mensen kenmerkt, is dat iedereen gewaardeerd wil worden. Al in 1936
was de nummer 1 reden dat huwelijken kapotgingen, dat ten minste een van de twee vond dat de
ander niet genoeg waardering toonde voor hem of haar. Ik ben ervan overtuigd, dat dit 80 jaar later
niet anders is.
Om beter met andere mensen om te gaan is de conclusie van deel 1 dan ook: geef mensen wat ze
willen hebben. Geef complimenten wanneer mensen een goede bijdrage hebben geleverd, en het
liefst op het veld waarin die persoon zijn eigenwaarde vandaan haalt.
In deel 2 beschrijft Carnegie hoe je MEER VRIENDEN KUNT MAKEN. De basis van de principes in dit
gedeelte van het boek zijn eenvoudig: focus minder op jezelf en wat jij belangrijk vindt, maar focus je
op wat de ander belangrijk vindt. Probeer geen vrienden te maken door op te scheppen over jouw
successen, maar vraag anderen om over hun successen te vertellen. Door oprecht geïnteresseerd in
anderen te zijn kun je in 2 maanden meer vrienden maken dan wanneer je in 2 jaar tijd probeert
andere mensen geïnteresseerd te maken in jouwzelf.
Een tweede tip is glimlachen. Een glimlach biedt rust voor mensen die uitgeput zijn, daglicht voor de
ontmoedigden, zonlicht voor mensen die verdrietig zijn en de natuurlijke antidota voor problemen.
Wees gul met glimlachen. Het kost niets, maar kan een dag maken of breken voor een ander. Het
kost een moment van jouw tijd, maar kan nog lang in de herinnering van de ontvanger blijven. Zelfs
Geschreven in 1938 en nog altijd geliefd. Hoe kwam het, dat er boeken bestonden over de hoogte
vormen van wiskunde waar zo weinig mensen in geïnteresseerd zijn, maar er geen boek was over
deze fundamenten van samenwerking en samenleving? Carnegie zag dit als gat in de markt en
schreef dit boek. Hij beschrijft eenvoudige principes die je helpen mensen beter te begrijpen, ervoor
zorgen dat mensen je aardig vinden, hoe je mensen kunt overtuigen van jouw manier van denken en
hoe je mensen kunt leiden zonder offensief. Van elk van deze vier categorieën worden er een paar in
dit artikel beschreven.
Deel 1 beschrijft de uitdaging van HET BEGRIJPEN VAN MENSEN. Het eerste wat belangrijk is te
onderkennen, is dat iedereen ernaar verlangt belangrijk te zijn. Ja, echt iedereen. Er zijn
verschillende manieren om belangrijk te zijn, en de manier waarop iemand zelf die voldoening vindt
kan verschillen per persoon. Het kennen van deze manier waarop iemand zingeving vindt is de
eerste belangrijke stap in het omgaan met mensen.
Een tweede eigenschap die mensen kenmerkt, is dat iedereen gewaardeerd wil worden. Al in 1936
was de nummer 1 reden dat huwelijken kapotgingen, dat ten minste een van de twee vond dat de
ander niet genoeg waardering toonde voor hem of haar. Ik ben ervan overtuigd, dat dit 80 jaar later
niet anders is.
Om beter met andere mensen om te gaan is de conclusie van deel 1 dan ook: geef mensen wat ze
willen hebben. Geef complimenten wanneer mensen een goede bijdrage hebben geleverd, en het
liefst op het veld waarin die persoon zijn eigenwaarde vandaan haalt.
In deel 2 beschrijft Carnegie hoe je MEER VRIENDEN KUNT MAKEN. De basis van de principes in dit
gedeelte van het boek zijn eenvoudig: focus minder op jezelf en wat jij belangrijk vindt, maar focus je
op wat de ander belangrijk vindt. Probeer geen vrienden te maken door op te scheppen over jouw
successen, maar vraag anderen om over hun successen te vertellen. Door oprecht geïnteresseerd in
anderen te zijn kun je in 2 maanden meer vrienden maken dan wanneer je in 2 jaar tijd probeert
andere mensen geïnteresseerd te maken in jouwzelf.
Een tweede tip is glimlachen. Een glimlach biedt rust voor mensen die uitgeput zijn, daglicht voor de
ontmoedigden, zonlicht voor mensen die verdrietig zijn en de natuurlijke antidota voor problemen.
Wees gul met glimlachen. Het kost niets, maar kan een dag maken of breken voor een ander. Het
kost een moment van jouw tijd, maar kan nog lang in de herinnering van de ontvanger blijven. Zelfs
