100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4,6 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

HRM3706 Assignment 3 (Complete Answers A+) Due 25 August 2023- Semester 2 2023

Beoordeling
-
Verkocht
16
Pagina's
6
Cijfer
A+
Geüpload op
15-08-2023
Geschreven in
2023/2024

This document includes complete answers, solutions and guidelines for HRM3706 Assessment 3 Due 25 August 2023. Semester 2, 2023. 100% TRUSTED &QUALITY ANSWERS. Question 1.1: Identify and explain THREE rater errors that the manager at Matla Roofing committed by promoting Jeroo (6)? Substantiate your answer with examples from the case scenario (3).

Meer zien Lees minder
Instelling
Vak









Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Geschreven voor

Instelling
Vak

Documentinformatie

Geüpload op
15 augustus 2023
Bestand laatst geupdate op
22 september 2023
Aantal pagina's
6
Geschreven in
2023/2024
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

2023
P.S




HRM3706 Assignment 3 Answers (Guideline)

Performance Management

Unique Number: 348634

Due Date: 25 August, 2023

, Question 1.1:

Identify and explain THREE rater errors that the manager at Matla Roofing
committed by promoting Jeroo (6)? Substantiate your answer with examples from
the case scenario (3).

Answer (Page 96-97):

 Spill over error- This error occurs when the scores from past review periods
unfairly impact present ratings.
Case study “Nontokozo tried to indicate incidences where Jeroo made several
mistakes in the current performance term/cycle, but the manager said it did not
matter because, even if Jeroo committed those mistakes, he has been
performing very well all these three year he has been appointed, therefore he
deserves outstanding performance ratings.”




More points on next page…..

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
PrettyStandard University of South Africa
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
553
Lid sinds
3 jaar
Aantal volgers
332
Documenten
35
Laatst verkocht
4 maanden geleden

4.6

61 beoordelingen

5
46
4
11
3
2
2
0
1
2

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen