SAMENVATTING PSYCHODIAGNOSTIEK
Inschatten van mensen – Hoofdstuk 1
Besliskunde
Je wordt vanaf je geboorte beoordeeld.
Apgar score 0 punten 1 punt 2 punten
Ademhaling Geen Onregelmatig, zwak Goed doorhuilen
huilen
Pols- en hartslag Geen Minder dan 100 Meer dan 100
hartslagen per hartslagen per
minuut minuut
Spierspanning Slap Beetje beweging, Actieve beweging,
matige stevige
spierspanning spierspanning
Aspect/kleur van de Gehele lichaam is Alleen blauwe Gehele lichaam is
huid blauw of bleek armen en benen roze van kleur
Reactie op prikkels Geen Reactie, maar niet Huilen
huilen
Inleiding psychodiagnostiek
Psychologisch onderzoek en assessment zijn niet meer weg te denken uit onze maatschappij.
Belangrijke beslissingen over mensen worden steeds meer gebaseerd op de uitkomsten van
onderzoek met gedegen professionele instrumenten.
Methoden
Drie methoden die we samen aanduiden met de term psychodiagnostiek:
1. Interviews
2. Psychologische testen
3. Observatietechnieken
Waar wordt gebruik gemaakt van psychodiagnostiek?
- Bij sollicitatieprocedures
- Op de werkvloer
- Bij scholing van zowel kinderen als volwassenen
- In de gezondheidszorg
- In de marketing
- In de jeugdzorg
- Bij matching van partners
- Bij bestrijding van criminaliteit
1
, Besliskunde
Theorieën over besliskunde leren ons hoe beoordelingen en beslissingen tot stand komen.
In elk voorspellingsproces spelen twee variabelen een hoofdrol:
- Een beoordelingsmoment nu test
- Een beoordelingsmoment in de toekomst criterium
Mate van overeenstemming zegt iets over de kwaliteit van de test predictieve validiteit
Besliskundematrix
Pas dit toe op de HRM-intake.
N.a.v. 1e beoordelingsgesprek:
Is de kandidaat geschikt (Criterium)
N.a.v. sollicitatieprocedure:
Is de kandidaat geschikt (Test)
Valid positive voorspelling positief, bleek later ook waar
False positive voorspelling negatief, bleek niet waar
Valid negatives voorspelling negatief, bleek waar
False negatives voorspelling positief, bleek niet waar
Correlatie
Correlatie
De correlatiecoëfficiënt geeft de sterkte van een relatie tussen twee variabelen aan.
Ligt tussen de 0 (geen verband) en (-) 1 (perfect verband).
In de menswetenschappen tref je geen perfecte relaties aan.
2
Inschatten van mensen – Hoofdstuk 1
Besliskunde
Je wordt vanaf je geboorte beoordeeld.
Apgar score 0 punten 1 punt 2 punten
Ademhaling Geen Onregelmatig, zwak Goed doorhuilen
huilen
Pols- en hartslag Geen Minder dan 100 Meer dan 100
hartslagen per hartslagen per
minuut minuut
Spierspanning Slap Beetje beweging, Actieve beweging,
matige stevige
spierspanning spierspanning
Aspect/kleur van de Gehele lichaam is Alleen blauwe Gehele lichaam is
huid blauw of bleek armen en benen roze van kleur
Reactie op prikkels Geen Reactie, maar niet Huilen
huilen
Inleiding psychodiagnostiek
Psychologisch onderzoek en assessment zijn niet meer weg te denken uit onze maatschappij.
Belangrijke beslissingen over mensen worden steeds meer gebaseerd op de uitkomsten van
onderzoek met gedegen professionele instrumenten.
Methoden
Drie methoden die we samen aanduiden met de term psychodiagnostiek:
1. Interviews
2. Psychologische testen
3. Observatietechnieken
Waar wordt gebruik gemaakt van psychodiagnostiek?
- Bij sollicitatieprocedures
- Op de werkvloer
- Bij scholing van zowel kinderen als volwassenen
- In de gezondheidszorg
- In de marketing
- In de jeugdzorg
- Bij matching van partners
- Bij bestrijding van criminaliteit
1
, Besliskunde
Theorieën over besliskunde leren ons hoe beoordelingen en beslissingen tot stand komen.
In elk voorspellingsproces spelen twee variabelen een hoofdrol:
- Een beoordelingsmoment nu test
- Een beoordelingsmoment in de toekomst criterium
Mate van overeenstemming zegt iets over de kwaliteit van de test predictieve validiteit
Besliskundematrix
Pas dit toe op de HRM-intake.
N.a.v. 1e beoordelingsgesprek:
Is de kandidaat geschikt (Criterium)
N.a.v. sollicitatieprocedure:
Is de kandidaat geschikt (Test)
Valid positive voorspelling positief, bleek later ook waar
False positive voorspelling negatief, bleek niet waar
Valid negatives voorspelling negatief, bleek waar
False negatives voorspelling positief, bleek niet waar
Correlatie
Correlatie
De correlatiecoëfficiënt geeft de sterkte van een relatie tussen twee variabelen aan.
Ligt tussen de 0 (geen verband) en (-) 1 (perfect verband).
In de menswetenschappen tref je geen perfecte relaties aan.
2
