Samenvatting Motiverende gespreksvoering jaar 1

Motiverende gespreksvoering

* Doel van gesprek is om de patiënt gemotiveerd te laten raken om gezondheidsprobleem
aan te passen en ambivalentie te verminderen.

Bij een motiverende gespreksvoering zijn vijf dingen belangrijk
1. Veer mee bij een weerstand
2. Wees empathisch
3. Ontwikkel discrepantie
4. Vermijd discussie
5. Ondersteun eigen effectiviteit

ORBS- vaardigheden

O Open vragen stellen
R Reflectief luisteren
B Bevestigen
S Samenvatten

Open vragen stellen

Verlangen  Wat wilt u?
 Wat zou u het liefste zien?
 Waar hoopt u op?
Vermogen  Wat is mogelijk?
 Wat kunt u doen?
Redenen  Wat maakt dat u deze verandering wilt doorvoeren?
 Welke risico’s wilt u graag verminderen?
Noodzaak  Hoe belangrijk is deze verandering?

Reflectief luisteren
 Bij papegaaien herhaal je bijna hetzelfde wat iemand heeft gezegd.
 Herformuleren: teruggeven in iemand zijn eigen woorden.
- ‘’u bedoelt eigen te zeggen..’’
 Bij parafraseren vul je aan wat de spreker tegen je zegt.
- ‘’Dus wat u eigenlijk zegt is…’’
 Bij gevoelsreflectie omschrijf je in eigen woorden welke gevoelens je denkt waar te
nemen.
-‘’ Ik zie dat u gebalde vuisten heeft, maakt dit u boos?’’

Bevestigen
 Ondersteun de eigen effectiviteit, positief bekrachtigen.




Drie vormen van complimenten