100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.2 TrustPilot
logo-home
Summary

Samenvatting Belastingrecht S2.1

Rating
-
Sold
-
Pages
17
Uploaded on
13-02-2022
Written in
2019/2020

Samenvatting van 17 pagina's voor het vak Bestuurlijke Informatievoorziening aan de Fontys (-)

Institution
Course










Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
February 13, 2022
Number of pages
17
Written in
2019/2020
Type
Summary

Subjects

Content preview

Belastingrecht


Belastingrecht HC’s Summary
Week 1

 Aangifteproces LH & BTW -> Karakter LH & BTW / Formaliteiten
 Bezwaar- en beroepsproces
 Sancties bij niet nakoming verplichtingen


Algemeen: karakter LH & BTW
 Directe en indirecte belastingen
 Tijdstip- en tijdvakbelastingen
 Aanslag- en aangiftebelastingen
 Subjectieve en objectieve belastingen

Direct- en indirecte belastingen

 Direct -> IB LB VPB
Belasting wordt geheven bij degene op wie de belasting moet drukken

 Indirect -> OB
Degene van wie wordt geheven zal de belasting doorbelasten (afdragen)

Tijdstip- en tijdvakbelastingen

 Tijdstipbelastingen -> dividend, erfenis, schenk
Geheven als gevolg van een gebeurtenis op een bepaald tijdstip

 Tijdvakbelastingen -> OB IB LB VPB
Geheven over een bepaald tijdvak

Subjectieve- en objectieve belastingen

 Subjectieve belastingen -> IB
Er wordt wel rekening gehouden met de persoonlijke omstandigheden van het subject
dat/die de belasting verschuldigd is (eigen woning, gezinssamenstelling)

 Objectieve belastingen -> OB LB VPB
Er wordt geen rekening gehouden met persoonlijke omstandigheden




1

,Belastingrecht

Aanslag- en aangiftebelastingen (proces)

 Aanslagbelastingen Aangiftebelastingen
(grondslag van wat je moet betalen of terugkrijgt) (wat je zelf berekent hebt, draag je
af)




Betalen MAAND NA aangiftetijdvak
Na 3 jaar navorderingaanslag -> aanslag nietig

Formaliteiten -> aanslagtermijnen

 Aanslagbelasting -> IB VPB -> per jaar
- Primitieve of definitieve aanslag -> 11 lid 3 AWR
- Navorderingsaanslag, na 3 jaar navorderingaanslag -> aanslag nietig -> 16 AWR

 Aangiftebelastingen -> OB LB
- Naheffingsaanslag, na 5 jaar naheffingsaanslag -> aanslag nietig -> 19 AWR


Bezwaar- en beroep

 Bezwaar (binnen 6 weken na dagtekening) -> Inspecteur
 Beroep (binnen 6 weken na bezwaar) -> Rechtbank
 Hoger beroep -> Gerechtshof
 Beroep in cassatie -> Hoge Raad


Bestuurlijke boeten -> 67a t/m 67f AWR


Verzuim -> per abuis

Vergrijp -> met
opzet




2

, Belastingrecht

Week 2

 Loonheffing algemeen
 Belastingplicht loonbelasting (wie?)
 Heffingsgrondslag loonbelasting (waarover?)


Loonheffing (algemeen)
 Algemene begrippen
- Loonheffingen = LB + PVV (premie volksverzekeringen)
- Loonheffingen = LB + PVV + WNV (werknemersverzekeringen) + ZVW (zorgverzekeringswet)

 Relevante wettelijke regelingen
 Loonbelasting -> Wet op de loonbelasting 1964
 Volksverzekeringen -> Wet financiering sociale verzekeringen

Belastingplicht (1)

 Loonbelasting (aangiftebelasting, tijdvak) -> Voorheffing op de IB Art. 9.2 IB
 Werkgever is inhoudingsplichtige (werkgever) -> Art. 6 LB
 Werknemer -> O.a. de natuurlijk persoon die tot een inhoudingsplichtige privaatrechtelijke of
publiekrechtelijke dienstbetrekking staat Art. 2 LB

Belastingplicht (2) -> begrip dienstbetrekking

 Privaatrechtelijke dienstbetrekking -> aansluiting bij privaatrechtelijke arbeidsovereenkomst
van titel 10 Boek 7 BW -> Art. 610 e.v.
- Persoonlijke arbeid
- Gezagsverhouding -> instructies en aanwijzingen krijgen die je moet uitvoeren
- Loon
 Publiekrechtelijke dienstbetrekking -> overheidsinstantie Art. 2 lid 2 LB

Belastingplicht -> onduidelijkheid arbeidsrelatie
 Risico ligt bij inhoudingsplichtige (mogelijke naheffing) -> schijn zzp’ers

 Tot 01-05-2016 -> VAR-verklaring (Verklaring Arbeids Relatie), verklaring die aangeeft dat een
bepaalde persoon voor een werkgever werkt -> Art. 6a LB (oud)

 M.i.v. 01-05-2016 -> Wet deregulering beoordeling arbeidsrelatie -> Wet ZZP’ers in de
toekomst, m.b.v. een digitale portal


Heffingsgrondslag (1) -> begrip “loon” 10 LB
“Al hetgeen uit” dienstbetrekking wordt genoten
 Causaliteitsvereiste -> verband met dienstbetrekking
 Bewustheidsvereiste




3
$8.45
Get access to the full document:

100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached

Get to know the seller
Seller avatar
misss1

Get to know the seller

Seller avatar
misss1 Fontys Hogeschool
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
0
Member since
5 year
Number of followers
0
Documents
4
Last sold
-

0.0

0 reviews

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions