Written by students who passed Immediately available after payment Read online or as PDF Wrong document? Swap it for free 4.6 TrustPilot
logo-home
Document preview thumbnail
Preview 2 out of 10 pages
Summary

Samenvatting Essentiële leerdoelen Groepsdynamica

Document preview thumbnail
Preview 2 out of 10 pages

Samenvatting Essentiële leerdoelen Groepsdynamica voor SPH MWD Social Work.

Content preview

Groepsdynamica
De belangrijkste Hoofdstukken zijn: 1, 2, 4, 5, 8 , 10, 12.1 t/m 12.6, 13, 15.7 t/m 15.12

Hoofdstuk 1

Groepsdynamica tussen psychologie en sociologie = Studie van het gedrag van mensen in kleine
groepen en opereert hiertussen.

Door groepen is het individu aan maatschappij en cultuur gebonden. Vooral via groepen leert het
individu:

Cultuuroverdracht
Emoties en gevoelens
Taal en spreken
Denken en waarnemen
Waardensysteem

Maatschappij ← → Groep ← → Individu

Kleine groepen kunnen een potentieel gevaar zijn. Elke kleine groep die zich isoleert, kan
een samenzwering vormen tegen het grotere geheel; Kerken → Sekten

Aan de hand van dimensies kunnen we culturen vergelijken. De 6 dimensies van Hofstede:
Machtsafstand; (mate van macht)
Individualisme versus collectivisme; (banden los tussen individuen versus geen identiteit
ontlenen aan groep)
Deze groep is een dominantie factor en het individu ontleent zijn identiteit aan de groep.
Indonesië.
Masculiniteit versus femininiteit. (competitie versus dienstbaar)
Onzekerheidsvermijding (regelgeving etc.)
Lange- of korte termijn gerichtheid (spaarzaam versus direct resultaat)
Hedonisme versus soberheid (vrolijk en gelukkig versus onderdrukking en ingetogen)

Brugfunctie: Maatschappij en individu niet als gescheiden zien.

Maatschappij gekoppeld aan de verschillende groepen:
Primaire groepen ← → Sociale klassen ← → Maatschappij
Secundaire groepen ← → Instanties en organisaties ← → Maatschappij

Fromm en Elias:
Ontwikkeling individu
Gerichtheid op het individu is de oorzaak van de aandacht voor groepsprocessen.
Het individualisme binnen onze ik-gerichte cultuur en de relatief traag op gang komende
belangstelling voor groepen resultaat van historische en maatschappelijke ontwikkeling.

3 soorten groepen;

Hoofd = Kennis
Hart = Gevoel
Handen = Gedrag of daadkracht

, Hoofdstuk 2

Elke groep functioneert tegelijkertijd op 2 niveau’s:
Taakniveau (formele functie) inhoud groepsactiviteit, wat wordt er gezegd en gedaan.
Sociaal-emotioneel niveau (informele functie) De manier waarop men met elkaar
omgaat tijdens de uitvoering van de taak

Extern en intern systeem (groep):
Extern systeem: Omvat alles wat er zich afspeelt in de groep aan activiteiten,
interacties, gevoelens om de groep ten aanzien van de buitenwereld te kunnen
voortbestaan. (Formeel)
Intern systeem: Omvat alle activiteiten, interacties en gevoelens die voortvloeien uit
het interne groep functioneren. (Informeel)

De interactietheorie ( Bales en Homans)
Begrippen zoals status en leiderschap worden afgeleid van deze 3 basisbegrippen.
De uitgebreide theorie is opgebouwd uit 3 basisbegrippen:
Interactie
Activiteit
Sentiment

Bales en interactie procesanalyse
Hierin onderscheid hij 2 hoofdgebieden van groepsinteractie:
Taakgebied
Sociaal-emotioneel gebied

BOB model (Bales)
Beeldvorming
Oordeelsvorming
Besluitvorming

Systeemtheorie
De systeembenadering onderzoekt de verbanden tussen verschillende soorten input
en output van het systeem.

In de theorievorming spelen begrippen als homeostase ( evenwicht), feedback,
systeemgrenzen en regulatiemechanismen een belangrijke rol.

Met de veldtheorie deelt de systeemtheorie een sterke belangstelling voor de
processen waarmee groepen interne een evenwicht proberen te handhaven.

Intern evenwicht
Via systeemregels in een groep stabiel intern evenwicht opbouwen en handhaven
= evenwicht homeostase.
De systeembenadering is geïnteresseerd in hoe systemen ( groepen) tot verandering
komen of stabiliteit handhaven.

Connected book
 image
Jan Remmerswaal Handboek groepsdynamica
Publisher: augustus 2013 ISBN: 9789024402328 Edition: 11

Document information

Study
Summarized whole book?
Yes
Uploaded on
November 18, 2021
Number of pages
10
Written in
2021/2022
Type
Summary
$8.31

Wrong document? Swap it for free Within 14 days of purchase and before downloading, you can choose a different document. You can simply spend the amount again.
Written by students who passed
Immediately available after payment
Read online or as PDF

Sold
0
Followers
0
Items
2
Last sold
-


Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Working on your references?

Create accurate citations in APA, MLA and Harvard with our free citation generator.

Working on your references?

Frequently asked questions