100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Overig

Adviesvaardigheden volgens het Growing Model

Beoordeling
4,4
(5)
Verkocht
17
Pagina's
22
Geüpload op
29-11-2019
Geschreven in
2018/2019

Deze paper (cijfer 10) beschrijft het adviesproces dat betrekking heeft op de problematiek die is ontstaan na de overname van de organisatie. Onkundige (interim) managers die meer met zichzelf bezig zijn dan met de organisatie. Een kijkje in het adviesproces en de weerstand die daarbij wordt ondervonden.

Meer zien Lees minder










Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Geüpload op
29 november 2019
Aantal pagina's
22
Geschreven in
2018/2019
Type
Overig
Persoon
Onbekend

Voorbeeld van de inhoud

Xxxxx Xxxxxxx
juni - oktober 2018
Xxxxxxxx
Studentnummer:
Naam: Xxxxx Xxxxxxx
Naam opleiding: HBO Bachelor Bedrijfskunde MER
Opleidingscode: 7939
Modulenummer: 1955
Modulenaam: Adviesvaardigheden
Versie: 1
Herkansing?: ja/nee Nee
Titel literatuur: Professioneel adviseren
Druk: 2e druk 2015
In de opdracht zijn de APA normen toegepast: Ja
In de opdracht zijn de verslagtechnieken
toegepast: Ja




G-R-O-W-I-N-G

,Inhoudsopgave

Samenvatting ....................................................................................................... - 3 -
1.0 Het onderzoek ................................................................................................. - 4 -
1.1 Introductie................................................................................................... - 4 -
1.2 Signalering en probleemanalyse ......................................................................... - 4 -
1.3 Het probleem ............................................................................................... - 4 -
1.4 De doelstelling .............................................................................................. - 5 -
2.0 Het adviesproces .............................................................................................. - 5 -
2.1 Het GROWING-model ...................................................................................... - 6 -
2.2 Goal; het doel .............................................................................................. - 6 -
2.3 Reality; de huidige situatie............................................................................... - 7 -
2.4 Options; opties en weerstand bij veranderingen ..................................................... - 7 -
2.4.1 Optimalisatie productieprocessen ................................................................. - 8 -
2.4.2 Herstellen supply chain .............................................................................. - 8 -
2.4.3 Lerende organisatie .................................................................................. - 8 -
2.4.4 Weerstand .............................................................................................. - 8 -
2.5 Taboes........................................................................................................ - 9 -
2.6 Will; werkwijze ............................................................................................. - 9 -
2.7 De besluitvorming ........................................................................................ - 10 -
2.8 Advies over de implementatie ......................................................................... - 10 -
2.9 Advies over borging ...................................................................................... - 11 -
2.10 Advies over beëindiging van de rol van de adviseur .............................................. - 11 -
3.0 Groepsdynamiek ............................................................................................. - 12 -
4.0 Leiderschap .................................................................................................. - 12 -
5.0 Reflectie ...................................................................................................... - 14 -
5.1 Reflectieverslag .......................................................................................... - 14 -
5.2 Persoonlijkheidsmodellen .............................................................................. - 15 -
Literatuur ......................................................................................................... - 16 -
A. ............................................................................ Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
Bijlage 1 ................................................................. Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
1.0 De opdrachtgever ................................................ Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
2.0 Definitie ........................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
3.0 Analyse ............................................................ Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
3.1 Waar staan we nu? ........................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
3.2 Wat is goed en waar ligt de focus? ........................ Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
4.0 Ontwerp ........................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
5.0 Projectorganisatie ............................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
5.1 Samenstellen projectteam .................................. Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
5.2 Projectleden ................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.


-1-

, 6.0 Projectactiviteiten .............................................. Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
6.1 Opstellen activiteiten........................................ Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
6.2 Bespreekmomenten ......................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
7.0 Projectgrenzen ................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
7.1 Buiten scope ................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
8.0 Tussenresultaten................................................. Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
8.1 Milestones ...................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
8.2 Tijdsbeheersing ............................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
9.0 Kwaliteitsbewaking .............................................. Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
10.0 Planning ........................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
11.0 Risicoanalyse ..................................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
11.1 Welke risico’s lopen we? .................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
11.2 Hoe kunnen we risico’s vermijden? ....................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
12.0 Opleveren project ............................................... Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
13.0 Evaluatie en nazorg ............................................. Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd.
B. ......................................................................................................................... I
Bijlage 2 .............................................................................................................. I
C. ........................................................................................................................ III
Bijlage 3 ............................................................................................................. III
D. ........................................................................................................................ IV
Bijlage 4 ............................................................................................................. IV
E. ........................................................................................................................ IV
Bijlage 5 ............................................................................................................. IV
F. ........................................................................................................................ V
Bijlage 6 ............................................................................................................. V




-2-
€9,99
Krijg toegang tot het volledige document:
Gekocht door 17 studenten

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

Beoordelingen van geverifieerde kopers

Alle 5 reviews worden weergegeven
3 jaar geleden

4 jaar geleden

5 jaar geleden

5 jaar geleden

5 jaar geleden

4,4

5 beoordelingen

5
3
4
1
3
1
2
0
1
0
Betrouwbare reviews op Stuvia

Alle beoordelingen zijn geschreven door echte Stuvia-gebruikers na geverifieerde aankopen.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
keijzerrijk120 Hogeschool NTI
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
95
Lid sinds
7 jaar
Aantal volgers
70
Documenten
14
Laatst verkocht
1 maand geleden
Papers en portfolio's met hoge beoordeling.

Ik bied mijn papers en portfolio's aan die zijn beoordeeld van 8.0 tot 10.0 voor mijn studie Bedrijfskunde MER. Ik heb mijn studie definitief afgerond op maandag 24-02-2020 met een scriptie over beslissingsfactoren bij het aankopen van vlees en vleeswaren. Dragende theorie is The Theory of Planned Behavior van Icek Izen (1991)

4,0

13 beoordelingen

5
4
4
6
3
2
2
1
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen