100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

volledige samenvatting positive teaching

Beoordeling
3,0
(1)
Verkocht
5
Pagina's
22
Geüpload op
17-01-2023
Geschreven in
2022/2023

volledige samenvatting van het vak positive teaching, uitgebreide info

Instelling
Vak










Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Geschreven voor

Instelling
Studie
Vak

Documentinformatie

Geüpload op
17 januari 2023
Aantal pagina's
22
Geschreven in
2022/2023
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

POSITIVE TEACHING:
a) Leefklimaat = lkr is opvoeder, je zet in op groepsvorming (korte termijn)
b) Leerklimaat = lkr is organisator, je zet in op klasmanagement (lange termijn)

ADVANCED ORGANISER


EEN POSITIEF KLASKLIMAAT




1. BEGINSITUATIE

, 1.1. KENMERKEN VAN HET LAGER SCHOOLKIND

 Belangrijke kenmerken:
a) Jonge kinderen kunnen hun emoties niet zo goed uiten : eigen gevoelens herkennen & benoemen
om tot empathie te komen. Als lkr
positieve interactie met kind 
+emotieregulatie, motivatie,
schoolresultaten,… geef elk kind
voldoende aandacht, > waardigheid
b) Jonge lln hecht belang aan voorstelbare situaties: lager schoolkind minder fantasie, meer eigen
leefwereld. Vertrekken uit realistische situaties.
Kind houdt aandacht voor +/- 50min. Kind
maakt visuele/mentale representatie
c) Lager schoolkind is verbaal sterk: taalontwikkeling bloeit
d) Leert samenwerken: minder egocentrisch ingesteld, kan zich in andermans schoenen plaatsen.
- Basisvaardigheden: oogcontact maken
- Voortgezette vaardigheden: hulp vragen aan anderen
- Gevorderde vaardigheden: verplaatsen in andermans standpunt
e) Regels kunnen relativeren: regels leren volgen omdat het moet, niet om niet gestraft te worden
f) Kan zich concentreren wanneer ze geboeid zijn
g) Houdt van structuur: zorgt voor een veilig en zekerheidsgevoel
h) Houdt niet van stilzitten: minder bewegen > minder in hun vel > mindere schoolresultaten

1.2. KENMERKEN VAN JEZELF (LEERKRACHTSTIJL)

 Relatie(stijlen) tussen lkr en lln:
a) Autocratische stijl: het kind is volgzaam, ordelijk, beleefd en spreekt de lkr niet tegen. De lln
spreekt vaak medelln tegen & is afhankelijk van anderen
b) Democratische stijl: leider heeft altijd laatste woord, ruimte voor inspraak & discussie.
Kind is moediger, actiever, origineler en creatiever
c) Anti-autoritaire stijl: (laissez-faire) leider bemoeit zich zo min mogelijk met de beslissing.
Kind wordt zelfstandiger en creatiever
 Leerkrachtstijl hangt samen met je visie op onderwijs + eigen normen & waarden
 Socialisatie: eigen normen en waarden doorgeven om in samenleving te participeren
 Kinderen leren niet alleen leerstof (expliciet leren), ook hoe jij met hen omgaat (impliciet leren)



wat is wel en niet zichtbaar voor de wereld?

Gedrag > zichtbaar

Denken/willen > onzichtbaar Piramide van dilts
maakt duidelijk
dat mijn gedrag
gestuurd wordt
door alle ≠ lagen.
Wat je doet
wordt bepaald
door wat je denkt



,  Pas als je overtuigd bent van een bepaalde leerkrachtstijl zal je die beginnen toepassen in je eigen les
 De directieve formuleringen vermijden (je moet, ik wil dat je,…), motiveren & laten reflecteren
instead

1.3. KENMERKEN VAN EEN KLASOMGEVING

 Doyle (1986) 6 kenmerken van de klas als leefsituatie:
a) Multidimensionaliteit: verschillende processen die zich kunnen afspelen tijdens een
momentopname in de klas
b) Gelijktijdigheid: gebeurtenissen die zich tegelijk afspelen, de kinderen uiten hun noden en
wensen op hetzelfde moment
c) Onmiddellijkheid: als leerkracht onmiddellijk reageren op wat zich voordoet
d) Onvoorspelbaarheid: ruzies, materiaal is stuk, onverwachte opmerking,…
e) Openbaarheid: alles gebeurt voor de volledige klas, niet 1 op 1, geen privacy
f) Geschiedenis: veel hangt af van de voorgeschiedenis van de groep (vb: nooit gestraft als de
leerlingen praten, gedrag zet zich gwn voort)
 Leerlingen zitten “geforceerd” samen in klasgroep, als lkr zorgen dat kinderen graag naar school
komen  klasmanagement

1.4. KENMERKEN VAN DE GROEP

 Structurele maatregelen stellen !!
 Klas: waarden en overtuigingen
 School: goed pedagogisch klimaat goed onderwijs
 Klimaat kan je als lkr veranderen naar eigen wil


1.4.1. ROLMODEL
 Rolmodel: zorg voor goede relatie met de kinderen en denk bewust na bij je lkrstijl
 Leer de kinderen regels aan:
1. Leg regel uit
2. Waarom deze regel uitleggen
3. Oefen regel
4. Herhaal regel
5. Hoeveel kinderen houden zich hieraan ?
6. Werkt de regel, is hij nodig ?
 De klas is een spiegel voor jou en je gedrag
 Kinderen leren meer van je gedrag dan wat je zegt
 Leef het gedrag van goede klasregels voor


1.4.2. GOUDEN WEKEN
 Gouden weken: bemoei je met de sociale patronen die zich ontwikkelen
 Je bent je bewust van je eigen rol en dat je de groep stuurt
 Probeer zicht te hebben op sociale netwerken in klas
 Herkennen van goede groep:
a) Veilige sfeer
b) ‘wij-gevoel’ in groep
c) Gemotiveerd voor groepswerk
d) Verantwoordelijk voor elkaar
e) Meningen respecteren van elkaar

Beoordelingen van geverifieerde kopers

Alle reviews worden weergegeven
2 jaar geleden

3,0

1 beoordelingen

5
0
4
0
3
1
2
0
1
0
Betrouwbare reviews op Stuvia

Alle beoordelingen zijn geschreven door echte Stuvia-gebruikers na geverifieerde aankopen.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
clodeblieck Hogeschool West-Vlaanderen
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
10
Lid sinds
2 jaar
Aantal volgers
5
Documenten
4
Laatst verkocht
6 maanden geleden

4,0

2 beoordelingen

5
1
4
0
3
1
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen